工作總結(jié)之勞資員篇-資料下載頁
2024-10-21 09:30本頁面
【正文】 解決疑難，并把我在各方面所學(xué)到的經(jīng)驗跟他們分享，也在一定程度上推動了同事間的良性溝通與交流。雖然這半年里我沒有什么可供炫耀的業(yè)績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真對待每一件事，多思考，多關(guān)注，為更好地服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)工作盡了自己的一份力。第五篇：勞資員工作總結(jié)勞資工作總結(jié)在辦公室從事與勞資相關(guān)的管理工作，具有較強(qiáng)工作責(zé)任心，踏實肯干，任勞任怨，認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司勞人部及上級有關(guān)人事管理的政策和制度，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志。現(xiàn)有在冊人員。我在具體工作中主要負(fù)責(zé)入職與退休手續(xù)的辦理、崗位晉升與聘用、工資調(diào)整與福利發(fā)放和職工考勤、勞動合同簽訂，考核等工作。在做好本職工作的同時還積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和其他同事完成辦公室的工作，注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在實踐工作中，不斷向老同志請教，注意向優(yōu)秀同志看齊，能夠認(rèn)真開展批評與自我批評?，F(xiàn)將本人工作情況總結(jié)如下：第一，入職與退休手續(xù)辦理，人員核編工作在工作中及時向廣大職工傳達(dá)上級相關(guān)的新政策和新法規(guī)，在辦事過程中能夠做到堅持原則不徇私情，對每位職工一視同仁。由于近年相關(guān)政策變化較大，新老職工對相關(guān)政策了解不深，在辦理手續(xù)過程中我不厭其煩的向其解釋相關(guān)手續(xù)流程和政策，多次往返于集團(tuán)公司和相關(guān)管理部門，及時高效的為入職和退休員工圓滿完成相關(guān)手續(xù)的辦理，使新入職的員工能夠盡快安心于本職工作，使老員工能夠安享晚年免除舟車勞頓之苦。人員編制嚴(yán)格按計劃執(zhí)行，不超員，不超編，無違規(guī)轉(zhuǎn)崗，不人浮于事。第二，崗位工資晉升與聘用，勞動合同簽訂崗位晉升與聘用是一項政策性很強(qiáng)的工作，而且還涉及職工切身利益，所以在處理崗位晉升和聘用時十分謹(jǐn)慎，堅持做到執(zhí)行政策，認(rèn)真負(fù)責(zé)，事無巨細(xì)，沒有異議。抱著對每位職工負(fù)責(zé)的心態(tài)認(rèn)真核查相關(guān)材料，及時申報。及時完成職工勞動合同的新簽和續(xù)簽工作，并更新人事信息，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。第三，工資調(diào)整與福利發(fā)放工資調(diào)整和福利發(fā)放工作事關(guān)每個人的切身利益，我始終堅持公平、公正、公開的原則，堅持將別人的事當(dāng)做自己的事來辦，以政策和規(guī)章制度為依據(jù)，以職工的考核成績?yōu)閰⒖?，對工資調(diào)整做到不差分毫，對福利發(fā)放做到人人知道，按照職工考勤記錄，及時完成工資核算、加班費和工資報表等相關(guān)工作，并協(xié)助財務(wù)會計完成工資的發(fā)放等工作，對有意見的同事能夠耐心解釋做好思想工作，從一定程度上分擔(dān)了領(lǐng)導(dǎo)的工作重?fù)?dān)。第四，職工考勤及考核按照集團(tuán)公司規(guī)定協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，完成各科室員工的考核和崗位工資的評定，嚴(yán)格按《集團(tuán)公司勞動管理辦法》執(zhí)行勞動考勤，每天上班簽到制，嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的休假制度，在保證職工切身利益和同時，做好非正?？记诘奶幚砉ぷ?。考核是對每位職工一年來工作的評價，考核的程序和結(jié)果直接影響到單位同事們的工作積極性，因此在每次的考核工作中領(lǐng)導(dǎo)都將這一重?fù)?dān)交付于我，本著對領(lǐng)導(dǎo)和同志們負(fù)責(zé)的原則，我將其視為一項政治任務(wù)來完成，公平合理的考核既有效的激發(fā)了大家的工作熱情又團(tuán)結(jié)了同志，也促使近幾年來的經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步上升。第五，社會保險管理根據(jù)人員變動的信息，及時上報各類人員的增減變動情況，辦理相關(guān)信息的變更登記，和個人帳戶的銜接、轉(zhuǎn)移手續(xù)，保證數(shù)據(jù)更新及時、準(zhǔn)確。每月按時依據(jù)參保情況，如實完成五保一金的申報和繳納。第六，其他工作我單位勞資員隸屬于辦公室，辦公室工作做的好壞，一定程度上體現(xiàn)了一個單位的管理水平，所以要求辦公室人員有較高的素質(zhì)，我邊干邊學(xué)，每天都能學(xué)到不少的東西。比如辦公室的迎來送往，文件的打印和傳遞，以及公文的處理等等。通過實實在在的事，使自己的綜合素質(zhì)得到提升和鍛煉。勞資工作是一項繁瑣的工作，除了上面講到的較為主要的工作之外，還有例如協(xié)助集團(tuán)進(jìn)行檔案整理，辦理單位的各種年審等等。當(dāng)然，做為年輕的一代，無論從業(yè)務(wù)上還是思想上我都有許多不足，在今后的工作中，我將不斷學(xué)習(xí)，通過多看、多問、多練來提高自己的業(yè)務(wù)技能，克服粗心，被動的不良局面，認(rèn)真細(xì)致的對待每項工作，提高解決實際問題的能力，以便更好的完成各項工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望！發(fā)發(fā)發(fā)公司二0一發(fā)年發(fā)月發(fā)日
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