鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨組織晉位升級整改報告-資料下載頁
2024-10-21 06:39本頁面
【正文】 況進行檢查指導，及時掌握情況，提出具體意見，幫助二類和三類黨支部找準問題、及時整改，助推一類黨支部打造黨建品牌，創(chuàng)出特色，確?！皶x位升級”工作扎實有效開展。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)關于基層黨組織整改提高晉位升級整改方案xx鎮(zhèn)基層黨組織分類定級整改方案根據市、縣委組織部的要求，我們在全鎮(zhèn)基層黨組織中深入開展了黨組織分類定級工作，通過“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨委評定”的程序，按照“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個檔次，對全鎮(zhèn)x個基層黨支部進行了分類定級，并找出了存在的問題和差距。全鎮(zhèn)x個基層黨支部中，定級為“好”的x個，定級為“較好”的x個，定級為“一般”的x個，定級為“較差”的x個。針對分類定級找出的差距和問題，特制定如下整改方案：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以基層組織建設年為契機，以鞏固先進、推動一般、整頓后進為要求，堅持有什么問題解決什么問題，什么問題突出就解決什么問題；堅持分類施治、對癥下藥，有針對性地確定整改措施；堅持上下聯(lián)動、合力推進，整合各方面的資源，集中力量解難題、辦實事，使先進的更先進、一般的爭先進、后進的趕先進，努力使每個基層黨組織都有新提高，每個基層黨組織都能實現(xiàn)晉位升級，使全鎮(zhèn)基層黨組織建設水平再上一個新的臺階。二、整改對象及整改時限整改對象：全鎮(zhèn)所有基層黨組織，包括“好”的基層黨 1組織、“較好”的基層黨組織、“一般”的基層黨組織、“較差”的基層黨組織。整改時限：2012年6月20日至12月31日。三、整改目標經過整改，進一步加強基層黨組織建設、提高黨員素質、健全和落實黨建工作責任制、有效解決基層黨組織建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，使每一個基層黨組織在原有的基礎上都有新的提高，普遍實現(xiàn)晉位升級?！拜^差”支部轉化為“一般”的3個，轉化率為100%；“一般”支部升級為“較好”的3個，%；“較好支部”提升為“好”的4個，%；“好”支部鞏固的5個人，鞏固率為100%。四、整改內容及整改措施以基層黨組織分類定級參考標準為依據，把被扣分的內容作為整改的重點內容，結合我鎮(zhèn)分類定級的實際情況，重點圍繞以下六個方面內容進行整改。抓支部書記、強領導班子。整改措施：重點實施以選優(yōu)訓強管嚴黨支部書記為內容的“領頭雁”工程。依據基層黨組織分類定級結果，對換屆后不能勝任現(xiàn)職的基層黨組織書記，及時進行調整；對暫時沒有合適人選的，可從機關、事業(yè)單位選派青年干部擔任“第一書記”。同時，加強對基層黨組織書記的培訓力度，全面提升基層黨組織書記隊伍的整體素質。抓好發(fā)展、明確思路。整改措施：落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動“六三”工作機制，在黨組織中開展“全員承諾”活動，并加大考核力度，為群眾辦實事、解難題；深入開展“百局包百村”、“百企幫百村”和干部下鄉(xiāng)住村“六個一”活動，幫助基層黨組織理清發(fā)展思路，在資金、信息、人才等方面給予支持。抓制度建設。整改措施：探索建立“242”黨建工作新機制,通過建立完善機制，不斷加強領導班子和干部隊伍建設，基層黨組織和黨員隊伍建設；推行“一考兩評三落實”機制（“一考”，即農村兩委主干績效考核與崗位報酬相掛鉤；“兩評”，即評選“十佳功勛村官”和“十佳村級班子”；“三落實”，即落實表彰獎勵制度、落實參政議政制度、落實養(yǎng)老保險制度。），不斷加強農村“兩委”主干隊伍建設；推行“4211”工作法，提高村級民主決策管理水平。抓陣地建設。整改措施：對全鎮(zhèn)農村、社區(qū)黨組織活動場所進行調查摸底、分類排隊，不斷完善活動場所內的相關設施，加強活動場所的管理，組織開展各種活動，充分發(fā)揮活動場所的綜合服務功能。抓投入保障。整改措施：認真落實“一定三有”工作機制，保障農村“兩委”主干崗位報酬、新型農村養(yǎng)老保險補助和卸任后生活補貼的發(fā)放；繼續(xù)開展“雙十佳”評選活動，為連續(xù)三年被評為“十佳功勛村官”的村“兩委”主干辦理養(yǎng)老保險。五、整改要求明確整改責任。各基層黨支部書記是本單位整改工作的具體責任人，要積極主動的擔負起整改責任，確保整改措施落到實處。建立工作臺帳。要以《基層黨組織分類定級調查表》為基礎，對提出的整改措施再研究細化，同時，以黨組織為單位建立整改責任卡，一個問題一張卡，做到任務明確、責任到人，時間倒排。加強督查考核。結合整改工作的具體要求和任務，鎮(zhèn)黨委將抽調相關人員對整改情況進行督促檢查，并將整改任務完成情況作為評優(yōu)評先的重要依據。
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