社團聯(lián)合會制度-資料下載頁
2025-10-12 02:56本頁面
【正文】 前五分鐘到會）。：行政樓辦公室415。：社團主席，社團辦公室主任和各協(xié)會會長，不定期邀請老師出席并做工作指導(dǎo)。，以社團辦公室最新通知為準。，做好會議記錄；各協(xié)會召開本協(xié)會會議或開始課程時必須通知主席團成員和辦公室成員。二 會議流程。，傳達上級指示并做上周社團工作總結(jié)本周協(xié)會活動作小結(jié)以及下周協(xié)會活動進行簡單計劃。三 考勤處理，辦公室人員負責(zé)進行例會考勤登記，考勤情況每周通報一次。，向社團辦公室人員提出請假，否則視為缺席。四 請假制度，活動（每周一至周五原則上不允許請假，如有特殊情況必須履行請假手續(xù)并使用標準請假條）。所有請假條要交辦公室備案，否則做缺席處理。計算機系社團聯(lián)合會 2011年3月10日第五篇：學(xué)生社團聯(lián)合會例會制度社團聯(lián)合會例會制度為了保證社團工作順利開展，及時交流思想，落實工作，社團聯(lián)合會特制定如下制度：第一條：社團聯(lián)合會常務(wù)理事例會常務(wù)理事例會是各部門安排工作舉辦活動的基礎(chǔ)，為保證其務(wù)實、高效，特規(guī)定如下：常務(wù)理事例會每單周四晚上7：00到社團活動室開會；常務(wù)理事例會一次無故不到者，下次例會作檢查，會后整理成書面材料備案；因故不能參加例會者，須直接向社團聯(lián)合會正、副秘書長請假，不得請他人帶為請假，每請三次假按曠會一次處理，并取消評優(yōu)資格；參加例會不許遲到或早退，每遲到或早退兩次記作一次曠會，例會時間應(yīng)控制在40分鐘左右，并取消評優(yōu)資格；常務(wù)理事例會每學(xué)期累計三次無故不到者，開除出社團聯(lián)合會；本制度由院團委監(jiān)督，常務(wù)理事會執(zhí)行。第二條：社團聯(lián)合會理事會例會為貫徹上級組織精神，更好的統(tǒng)籌安排社團聯(lián)合會的工作，提高工作效率，特制訂制度如下：社團聯(lián)合會理事會例會每單周二下午4：30到社團活動室開會；一次無故不到者，下次例會作檢查，會后整理成書面材料備案；因故不能參加例會者，須直接向社團聯(lián)合會正、副秘書長請假，不得請他人帶為請假，每學(xué)期請三次假按曠會一次處理；參加例會不準遲到或早退，每遲到或早退兩次計作一次曠會；凡曠會兩次以上的社團取消評優(yōu)資格；本制度由院團委監(jiān)督，理事會執(zhí)行。2013年12月8日社團聯(lián)合會值班制度值班是社團聯(lián)合會成員的一項重要的職責(zé)，也是搞好一切工作的前提，為加強社團聯(lián)合會內(nèi)部管理和形象建設(shè)，以保證社團聯(lián)合會工作的正常運轉(zhuǎn)，現(xiàn)規(guī)定以下守則：第一條：值班時間安排：周—到周四每晚7：00—9：00。第二條：值班人員安排：社團聯(lián)合會工作人員輪流值班，每次值班需有兩名以上值班人員，其中至少有一名是理事；第三條：值班人員要嚴格遵守值班時間，不得無故遲到或早退，有事應(yīng)提前向秘書長請假，否則按缺勤處理。第四條：值班人員應(yīng)自覺簽到，簽到內(nèi)容包括所在部室及時間，否則按缺勤處理；第五條：值班期間禁止大聲喧嘩，嚴禁嬉笑打鬧、打撲克等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)既給予通報批評；第六條：值班期間禁止吸煙、吃零食、亂扔果皮紙屑，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)既給予通報批評；第七條：值班人員要舉止文明，接待來訪者要有禮貌，熱情主動；第八條：值班人員要嚴格遵守值班制度和認真做好值班記錄，不準搞自由主義；第九條：值班人員要互相幫助、積極配合，認真完成各項工作和任務(wù)；第十條：值班開始前，值班人員應(yīng)搞好辦公室環(huán)境衛(wèi)生；2013年12月8日社團聯(lián)合會請假制度為加強對本會工作人員的管理，特制定如下制度：第一條：例會請假制度一律遵循秘書長向團委老師請假，理事向秘書長請假的原則；第二條：日常值班人員如遇特殊情況一律向團委老師請假（團委老師不在可向秘書長請假）；第三條：可預(yù)知的請假須提前遞交請假事由，經(jīng)批準后方可請假；第四條：不可預(yù)知的請假可以事后說明詳細原因由秘書長或團委老師商議后裁定；第五條：當事人由于請假不能工作、值班、參加例會者，應(yīng)由理事會及時做出調(diào)整和拿出處理意見；第六條：以上情況均須在理事會備案。2013年12月8日
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