單位節(jié)能減排工作總結(jié)(精)-資料下載頁
2024-10-20 22:54本頁面
【正文】 檢查與考核工作。三、具體措施（一）用電管理優(yōu)先購買國家認證的節(jié)能設備或產(chǎn)品，優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效設備。積極推廣使用高效節(jié)能型新產(chǎn)品、新技術。減少照明設備電耗，辦公場所內(nèi)自然光度足夠時不再開燈，按需求開啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，降低瓦數(shù)。計算機、打印機、復印機等辦公設備設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài)，長時間不使用時要及時關閉，以減少待機消耗。下班前關閉電源開關(包括燒水機)。提倡每天少開1小時空調(diào)，節(jié)假日或少數(shù)人加班時不開空調(diào)；嚴格執(zhí)行空調(diào)運行規(guī)定，夏季環(huán)境溫度低于28℃、冬季環(huán)境溫度高于16℃時停止使用空調(diào)。辦公場所夏季空調(diào)溫度設置不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度，無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時關閉門窗。(二)用水管理加強用水設備日常維護管理，嚴禁跑冒滴漏，杜絕長流水現(xiàn)象。做到隨手關閉水籠頭。(三)辦公用品管理統(tǒng)一辦公用品的購置，嚴格依據(jù)實際需求配備辦公用品，辦公用品由綜合科統(tǒng)一負責購置和調(diào)配，其余各科室不得私自采購，加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，嚴格依據(jù)需要配備辦公用品，嚴格配備標準，盡量選擇能耗小、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉的辦公設備，不購買高檔辦公用品。文件、材料的起草、修改和傳閱盡量使用電子檔，減少紙質(zhì)文件印發(fā)和使用傳真的頻率，加快推進無紙化辦公。黨委文、行政文、簡報等文件的發(fā)放，嚴格核定印發(fā)的份數(shù)，盡量避免多印，平常工作文件提倡雙面，嚴格控制文件的發(fā)放數(shù)量和使用傳真的頻率，印刷杜絕外單位或個人在機房復印材料。提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量；一次性簽字筆盡量做到換芯不換殼。盡量減少電話的通話時間，做到長話短說；禁止私人電話與辦公電話捆綁；禁止在辦公場所用辦公電話聊天。(四)公務用車管理公務用車嚴格按照公車的出車制度使用車輛，提高車輛的使用效率。在集體公務活動中合乘公務用車，距離較近時不使用車輛，3人以下的外出人員一般不安排商務車，綜合科要嚴格把握。車輛實行統(tǒng)一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養(yǎng)，科學核定單車油耗定額，努力降低油耗，減少車輛維修費用支出?？茖W、規(guī)范駕駛，減少車輛部件非正常損耗。禁止私用公車和無正當理由出借公車。(五)會務費和接待費管理控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模，提倡開短會，可開可不開的會議盡量不開。對確實需要舉辦的會議，堅持勤儉辦會的原則，降低會議成本，嚴禁重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費現(xiàn)象。公務接待應嚴格控制陪餐人數(shù)，提倡吃工作餐、按需訂餐，堅決杜絕接待中各種大吃大喝，鋪張浪費。四、獎懲兌現(xiàn)（一）對在開展節(jié)能工作做出顯著成績和做出突出貢獻的科室和個人給予表彰獎勵。對在開展節(jié)能工作不力，造成重大損失的科室和個人給予處罰。（二）本制度所稱的表彰獎勵，以精神為主，物質(zhì)為輔，處罰主要以罰款為主。（三）對下列科室和人員給予表彰獎勵：在實施節(jié)能工作中做出顯著成績的科室和個人；在節(jié)能工作應用新技術開展技術改造，技術進步，有重大貢獻的科室和個人；應當予以表彰的其他情形。（四）受表彰獎勵的科室和個人要符合節(jié)能的相關要求，要有重大發(fā)明創(chuàng)造和突破，在技術運用上有重大作用及各項工作取得顯著成績。（五）對具有下列情形之一的給予處罰：造成重大資源浪費；造成嚴重環(huán)境污染；應當處罰的其他情形。處罰標準按相關部門的有關規(guī)定處罰。
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