三進(jìn)三同總結(jié)[合集]-資料下載頁(yè)
2024-10-20 21:50本頁(yè)面
【正文】 沙鎮(zhèn)20公里，境內(nèi)山巒起伏，溝壑縱橫，森林植被覆蓋面積達(dá)70%以上。全村共轄1127戶、3448人，其中殘疾100人。低保戶7五保戶34戶，耕地面積4000畝。是村級(jí)經(jīng)濟(jì)最落后之村。沒(méi)有任何村集體經(jīng)濟(jì)。村民主要經(jīng)濟(jì)收入為在家從事傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)和外出務(wù)工。人均收入不足兩千元，經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為滯后。但是這里民風(fēng)淳樸、和諧穩(wěn)定之村。社會(huì)治安秩序良好，村民熱情好客，沒(méi)有上訪戶。村兩委會(huì)班子戰(zhàn)斗力較強(qiáng)，在村民中有威望較高。在我局支持下村辦公陣地得到重新整修，并完善了辦公設(shè)備，配備了黨員遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)。二、認(rèn)真分析，找出制約發(fā)展原因（一）“自給自足”的傳統(tǒng)生產(chǎn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展嚴(yán)重滯后。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，村民以種植水稻，玉米等糧食作物為主，無(wú)特色產(chǎn)業(yè)，村民的種養(yǎng)殖業(yè)主要以自給自足為目標(biāo)。村集體沒(méi)有固定收入，興辦村級(jí)公益事業(yè)缺少資金。主要原因：一方面，缺乏區(qū)位優(yōu)勢(shì)，距離主城路途遠(yuǎn)，產(chǎn)業(yè)發(fā)展無(wú)成本優(yōu)勢(shì)。（二）基礎(chǔ)設(shè)施落后，“太陽(yáng)路”和“天水”問(wèn)題突出。公路均 1沒(méi)有資金鋪設(shè)片石（約需110萬(wàn)元），“致富路”成為了晴三天才能通車的“太陽(yáng)路”，這是村民反映最集中的問(wèn)題。多數(shù)農(nóng)民靠接“天水”或到幾公里外的地方挑水，生產(chǎn)生活極為不便。（三）“空心村”現(xiàn)象明顯，農(nóng)村黨建面臨“拐點(diǎn)”。在開(kāi)院壩會(huì)時(shí)，附近14戶村民，只有18人在家，50歲以下的只有三人（1人是臨時(shí)回家砌新房的勞動(dòng)力，2人是三歲留守兒童）。外出務(wù)工人員達(dá)2000余人，占勞動(dòng)力人口的70%?！?0后不愿回，70后都在外，村社干部50開(kāi)外”就是真實(shí)的寫(xiě)照。村社干部后繼乏人（黨員平均年齡63歲，村社干部全在50歲以上），大量社會(huì)管理、服務(wù)群眾的工作無(wú)人承擔(dān)。黨員崇高光環(huán)已黯然失色，黨組織對(duì)黨員的吸引力弱化，年輕人不愿入黨，黨員的先鋒模范作用難以發(fā)揮。（四）政策宣傳不“落地”，對(duì)部分政策執(zhí)行有“怨言”。受高山村地廣人稀的條件限制，缺少?gòu)V播、電視等宣傳工具，村民很少集中開(kāi)會(huì)宣傳學(xué)習(xí)，農(nóng)民對(duì)國(guó)家各項(xiàng)政策特別是當(dāng)前很多惠農(nóng)政策知悉度低，對(duì)惠農(nóng)政策的落實(shí)產(chǎn)生影響，群眾監(jiān)督作用不能充分發(fā)揮。村民對(duì)低保執(zhí)行中的公正性有疑問(wèn)?！胺N糧直補(bǔ)”的執(zhí)行過(guò)于機(jī)械，沒(méi)有達(dá)到提高山區(qū)農(nóng)民種糧的積極性。三、全面思索，尋求發(fā)展之路（一）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。通過(guò)我局搭建平臺(tái)，讓更多的企業(yè)了解和關(guān)注偏遠(yuǎn)村社的發(fā)展，通過(guò)捐資、捐物、出工等方式，加上該村群眾自力更生，在之內(nèi)鋪設(shè)一條長(zhǎng)公里的水泥路，切實(shí)加強(qiáng)交通設(shè)施建設(shè)，解決部分群眾出行難問(wèn)題。（二）加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作。針對(duì)在家老黨員多的實(shí)際，認(rèn)真實(shí)行老黨員公開(kāi)承諾制，做好政策的宣傳、群眾意見(jiàn)收集和疏導(dǎo)、鄰里矛盾糾紛調(diào)解工作，發(fā)揮老黨員覺(jué)悟高的“余熱”。出臺(tái)優(yōu)惠政策，既要有序組織勞務(wù)輸出，更要千方百計(jì)引導(dǎo)外出創(chuàng)業(yè)成功的村民，回村投資創(chuàng)業(yè)。切實(shí)解決村社干部選人用人問(wèn)題，盡快解決村社干部待遇低的問(wèn)題，在培養(yǎng)、激勵(lì)和考核上狠下功夫，讓黨的組織有人干事。（三）加大農(nóng)村教育投入。一是抓好基礎(chǔ)教育。對(duì)農(nóng)村小學(xué)進(jìn)行合理布局，合理配置師資力量，千方百計(jì)解決村農(nóng)孩子“就學(xué)遠(yuǎn)”、“教學(xué)差”的問(wèn)題。加強(qiáng)引導(dǎo)，防止新一輪的“讀書(shū)無(wú)用論”。二是重點(diǎn)抓好職業(yè)技術(shù)教育，對(duì)學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)秀的農(nóng)村貧困學(xué)生提供免費(fèi)食宿。同時(shí)，全面提高職業(yè)技術(shù)教育的質(zhì)量。三是組織有中國(guó)特色學(xué)習(xí)型農(nóng)村社會(huì)的活動(dòng)。通過(guò)廣播、發(fā)放宣傳資料、辦黑板報(bào)、定期召開(kāi)群眾會(huì)等形式，惠農(nóng)政策宣傳多樣化。農(nóng)技講壇常態(tài)化。四、自我反思，感悟黨群相處之道此次“三進(jìn)三同三個(gè)一”黨性實(shí)踐鍛煉活動(dòng)中，我對(duì)照黨章，自身有了三點(diǎn)感想：放下架子，與民為友，方能聽(tīng)到真話；心系冷暖，解決問(wèn)題，方能獲取信任；公道正派，廉潔從政，方能得到擁護(hù)。我常思考問(wèn)題，地方黨群干部關(guān)系不和，工作難以，社會(huì)管理秩序混亂，原因當(dāng)然很多，但最終的原因是各級(jí)黨員干部的黨性修養(yǎng)還不到位，是各級(jí)干部思想價(jià)值觀發(fā)生了變化。每個(gè)黨員干部，必然要有對(duì)黨忠心，對(duì)群眾誠(chéng)心，對(duì)社會(huì)有良心的基本思想，不要把當(dāng)公務(wù)員當(dāng)成是混飯吃的手段，要沉下身子，放下架子，與農(nóng)民兄弟為友，多聽(tīng)意見(jiàn)，歸納梳理，高效解決，連結(jié)與群眾的血肉聯(lián)系，真正成為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的榜樣。
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