【正文】 想才能擺脫陳舊觀念的束縛，要牢固樹立科學的發(fā)展觀，不斷推陳出新，工作才會有起色。為此，自己在工作中必須具備勇于創(chuàng)新的精神，做到要組織要求我做為我要主動做，變外力驅使自己認真工作為自己主動地、創(chuàng)造性地工作，把組織交給的任務完成好，為實現(xiàn)黨委政府年初提出的奮斗目標作出自己最大的貢獻。牢記宗旨，勤政為民，加強紀律，切實改變作風不實的面貌。針對自己工作不深入，作風不踏實，勤政為民服務意識不濃的表現(xiàn)。通過學習，認識要大大提高，徹底改進自己工作和思想不相適應的環(huán)節(jié)，切實加強自己的紀律觀念，嚴格遵守各項規(guī)章制度，給廣大干部職工做好榜樣，充分發(fā)揮老前輩的優(yōu)良傳統(tǒng)，以務實的姿態(tài)迎接新的工作挑戰(zhàn)。一是做到多調查研究，多為群眾辦事，多了解民情，多化解民怨，二是多宣傳黨的方針政策，按照科學發(fā)展觀的要求，多為群眾研究發(fā)展路子，嚴格執(zhí)行好黨委政府制定的各項紀律，強化自我約束，始終經受住權力和金錢的考驗，不做金錢和美色的奴隸，模范遵守黨的各項紀律，自覺接受黨的紀律和群眾監(jiān)督，增強拒腐防變能力，為我鎮(zhèn)經濟騰飛和人民富裕作出自己最大的努力。第五篇：機關作風效能建設個人剖析材料1鄉(xiāng)機關作風與效能建設活動個人分析材料申藏鄉(xiāng)自開展機關作風效能建設活動以來,能夠按照機關作風效能建設活動實施方案的安排，積極參與到這次活動中，并在認真學習的同時，圍繞機關作風效能建設的具體內容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的分析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。一、存在的主要問題在基層工作的幾年時間里，雖然在鄉(xiāng)領導和同志們的幫助下，較為認真地完成了領導交辦、本職范圍內的工作，但是對照機關作風效能建設活動查擺問題階段的實施方案還存在不少問題，首先在思想政治素質、業(yè)務理論水平、工作能力等方面還不能完全適應新形勢、新任務的要求。一是理論學習不主動，自覺性不高。往往以近期工作任務比較重為理由，不能自覺主動抽時間靜下心來學習，利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少。經常是鄉(xiāng)上要求學什么就學什么，與工作關系密切的多學，與工作關系不大的少學，經常是需要什么學什么，急用什么學什么，沒有系統(tǒng)地學習一些其他方面的知識。二是在學習的方法和效果上有所欠缺，沒有創(chuàng)新學習方法和學習形式。對工作有所了解，但也只是只知皮毛，尤其對我所分管的黨務知識認識不夠清楚、對村委會分管的黨建工作更是缺少學習和認識，相關的專業(yè)知識不夠清楚，對一些其他業(yè)務知識知之甚少，導致所寫記錄不實，不愿作深入思考、東拼西湊、各種記錄質量不高。一是工作被動落實多主動的比較少，工作創(chuàng)新意識不夠強。，想問題、干工作、辦事情思路不夠開闊，方法不夠靈活，大多是領導交辦事項雖然完成，但從來不考慮完成以后的效果和后果，工作中經常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想自行探索的方法和一套屬于適合農村的經驗，尤其是在工作過程中，碰到工作多、時間緊、任務重時，往往是兵來將擋，水來土掩，處于應付的形式完任務。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，在工作中碰到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神和對工作的責任感。二、存在問題的原因經過分析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的。一主要是學習態(tài)度的問題。認為理論是務虛的，大致了解就可以了，滿足于一知半解，放松對自己的要求和學習標中，在其精神實質的把握上又不求甚解，思想理論素質未能得到有效提高。因而不善于用理論指導實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責任心、進取心下降，爭先意識不強的情況，沒能及時分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀熟悉上出現(xiàn)的偏差，對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的熟悉。二是熟悉上存在偏差。工作上不求上進，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性熟悉不夠，體會不深，總感到沒有實際的工作經驗，從而導致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標準和要求。事實上，在新形勢下，基層鄉(xiāng)政府工作涉及面廣，作為其中一名工作人員，要學習的知識很多，如何更好的服務群眾，提供決策的依據，是很值得深入探討和研究的問題。通過這次活動，對我本人是一個很好的機會，要把握機會，創(chuàng)新理念，改進不足，以實事求是與時俱進的思想作風。