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正文內(nèi)容

企業(yè)安全生產(chǎn)征文[推薦]-資料下載頁

2025-10-08 13:06本頁面
  

【正文】 作用的結(jié)果,就客運行業(yè)交通事故而言,除了表象上的車輛、駕駛?cè)?、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外,還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此,作為道路客運企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度,要明確人員的分工和責(zé)任,把安全生產(chǎn),人人有責(zé)在制度上固定下來,建立健全由上至下的各層級安全管理網(wǎng)絡(luò)制度,形成層級、網(wǎng)絡(luò)化安全監(jiān)督模式;同時把駕駛員安全行車工作納入層級工作評價和績效考核內(nèi)容,形成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍。從而增強各級管理人員的責(zé)任心和緊迫感,使安全管理工作縱向到底,橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)配合,真正把安全管理各項工作落到實處。三、規(guī)范安全生產(chǎn)管理,提高安全管理標(biāo)準(zhǔn)無規(guī)矩不以成方圓。安全管理是一項精細(xì)化的系統(tǒng)工程,安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不能對安全存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產(chǎn)各項制度是做好安全工作的基礎(chǔ),規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。 企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場實際情況,采取實效性強的安全方案和安全措施,可采取走出去請進(jìn)來的方式,來對企業(yè)進(jìn)行環(huán)保和安全評價,從中找準(zhǔn)現(xiàn)成的安全狀態(tài)不適宜的問題點,用安全木桶理論來加以持續(xù)改進(jìn),遵守規(guī)程,依法管理。針對安全生產(chǎn)要強調(diào)安全管理三嚴(yán)原則。首先,制度要嚴(yán)。安全工作各項制度的制定要從人本出發(fā),符合實際,做到條款嚴(yán)密,不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致,不沖突和矛盾;關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確,避免出現(xiàn)彈性和漏洞,給以后的執(zhí)行帶來麻煩。其次,管理要嚴(yán)。在制度面前人人平等,以制度管人。在安全檢查中,無論是誰都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場認(rèn)認(rèn)真真地查,不能走馬觀花,不能睜只眼閉只眼,對于查出的隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改。最后,處理要嚴(yán)。對于違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的責(zé)任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,不能有半點姑息。只有對每個事故都能嚴(yán)肅處理,才能使職工真正意識到安全的重要性。四、加強安全管理監(jiān)督機制,確保安全管理到位任何管理都離不開具體措施,而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位,才能產(chǎn)生實效。為加強企業(yè)的安全管理,企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度,采用各種形式進(jìn)行安全檢查,強化安全管理的長效機制,及早消除安全隱患。安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要內(nèi)容,是消除事故隱患、防止事故發(fā)生、提高安全意識的重要手段。安全監(jiān)督檢查要按照重點作業(yè)、作業(yè)重點的監(jiān)控原則,有針對性的開展對關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵時段、關(guān)鍵地點、關(guān)鍵人員的安全檢查和監(jiān)督,強化行車過程監(jiān)控,現(xiàn)場解決生產(chǎn)中的問題。通過安全檢查,可以及時發(fā)現(xiàn)運輸生產(chǎn)中的各種安全隱患和違章行為,以便有計劃的、有針對性的制定糾正措施,使責(zé)任部門受到深刻的教訓(xùn),真正做到有章必循、有法必依,把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài),保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。安全管理是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),這里面的學(xué)問既廣又深,而且具有鮮明的行業(yè)特征和時代特色,也具有一定的規(guī)律性。因此,作為安全管理者,在實際工作中還應(yīng)當(dāng)積極探索,求實創(chuàng)新。 要結(jié)合自身的特點,從被動防范向源頭管理轉(zhuǎn)變,從集中開展安全生產(chǎn)專項整治向規(guī)范化、經(jīng)?;?、制度化的安全管理轉(zhuǎn)變,不斷提高安全管理水平,使安全生產(chǎn)管理變成每一位員工的自覺行動,將事故消除在萌芽狀態(tài)??傊踩芾砉ぷ鞅仨毘Wゲ恍?、警鐘長鳴,不可斷斷續(xù)續(xù)、時緊時松,這樣才能夠有效避免或者減少安全事故的發(fā)生,降低安全事故帶來的損失,為企業(yè)的快速發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。第四篇:企業(yè)安全生產(chǎn)征文演講稿朋友,當(dāng)您迎著朝陽開始忙碌的時候,當(dāng)您卸去一身的疲憊和家人團聚的時候;當(dāng)您伴著晚霞和愛人在街邊漫步的時候……你是否體會到這是一種幸福呢?也許你會問我:“這怎么稱得上是幸福?這很平常呀!”那我可以告訴你:“這就是幸福。因為你的工作和生活有‘安全’為您保駕護航?!闭埬阆胂肽切┮蚬ぷ魇д`而致傷、致殘、有些甚至失去寶貴生命的人。和他們比起來我們是多么的幸福!沒有了安全,我們的工作和生活又怎能談得上幸福?沒有了安全,你的生命就像是失去風(fēng)帆的船。從我們呱呱墜地的那一刻開始,安全這個詞就時刻縈繞在耳邊。每次出門的時候,父母總要叮囑我們要注意安全,年輕的我那時候總認(rèn)為他們太過嘮叨,從來沒把父母的話放在心上?,F(xiàn)在自己也成為一母親,整天對孩子重復(fù)著父母那時候的話,我才漸漸地體會到了父母的良苦用心。每當(dāng)和孩子同行的時候,我常會這樣告誡孩子: “小心,別走井蓋?!彪m然井蓋很牢固,但我還是忍不住這樣去提醒她,因為安全重于泰山。安全這個詞在任何場合、任何時候都不過時。在我們工程單位,安全尤為重要。記得,那是一個乍暖還寒的初春,在工地上忙碌了一天的丈夫到家已是晚上十點多了。我看著他那疲憊的身影,就隨口問了一句:“今天工地上怎么樣,干的順利嗎?”他沮喪地說:“晚上在施工現(xiàn)場,我的手機被一根甩出的鋼筋打爛了!”“到底怎么回事,傷到你沒有?”“還好,因為當(dāng)時手機裝在我的褲兜里,鋼筋剛好打在了手機上,要不然我的腿就慘了!”真是謝天謝地!看了看他的腿,上面有巴掌大的一塊黑紫青。我若無其事地開玩笑說:“多虧了這手機,要不然你今天就殘廢了!”他笑著罵我烏鴉嘴。雖然這是一句玩笑話,但這種情況也不是不可能發(fā)生。我們整天接觸的是鋼筋、水泥、混凝土,只要施工需要,不管什么樣的施工條件我們都要去面對,在保證工作正常進(jìn)行的前提下,我們還要保證自身的安全,因為這不僅僅是你一個人的責(zé)任。你的生命不只屬于你一個人的,從出生開始,我們都不再是一個孤獨的個體,而是與這個社會發(fā)生著千絲萬縷的聯(lián)系。我們的親人、朋友、同事等等,這些元素早已形成一個穩(wěn)固的堡壘。我們的安危會影響著周圍的人,所以確保自身的安全,就是對周圍的人負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)。任何事故和隱患都發(fā)生在不經(jīng)意間,任何的疏忽大意都可能造成終身遺憾,甚至帶來滅頂之災(zāi)。當(dāng)災(zāi)難降臨到我們的親人、朋友,還有我們所熟悉的人的身上時,我們常常會發(fā)出這樣的疑問:“怎么會這樣的突然?”那還是在工地上,花兒似往日鮮艷,陽光似往日燦爛。然而,就在前一天晚上,我們一位前輩的妻子從自家的樓上掉了下來,當(dāng)場死亡。噩耗傳來的時候我正在廚房做飯,我不知道怎么去回應(yīng)這個突如其來的消息,只覺得渾身都癱軟了下來,腦子一片空白。據(jù)說在事發(fā)的當(dāng)天,這位阿姨因為把鑰匙落在了家里,到家已是晚上十點多,屋里又沒有別的人。因為她家的臥室窗戶和樓道上的窗戶只有一墻之隔,于是就做出了一個冒險的決定,從樓道的窗戶上翻到自家的臥室,誰知一失足跌落了下來,一頭栽到了水泥地板上,一條生命就消逝了!分開不過幾天時間,前不久大家還在一起吃飯、談笑風(fēng)生,她曾跟我說起她家中的事情和對未來的向往,轉(zhuǎn)眼之間已化為虛無!死者已已,生者又該怎么去面對這突如其來的打擊,想想那哭成淚人的親人,又當(dāng)怎么度過這撕心裂肺的一幕。轉(zhuǎn)瞬之間已是天地兩相隔!對安全一時的疏忽,就在一個不經(jīng)意間,給自己的生命劃上了句號!安全對于我們每一個人來說,都是如此的重要:它是通往成功的獨木橋,只有在確保安全的前提下,你才能抵達(dá)成功的彼岸,去享受成功的喜悅。安全是培育幸福的樂土,只有在安全這片沃土的培育下,幸福之花才能隨時綻放在你生命的旅程。對于我們而言,多一份自律,就多了一份安全的籌碼;多一份警醒,就擁有了一張通往幸福的綠卡。人類生存的幾大要素莫過于此:健康是前提,物質(zhì)是基礎(chǔ),精神是源泉,而安全,則是堡壘。一個讓我們生命的狀態(tài)時刻保持安全與平衡,讓我們生存的環(huán)境時刻充滿寧靜與和諧的堡壘。它好比國旗護衛(wèi)隊的驍勇旗手,守護著一面神圣的敬仰。沒有了安全,再健康的軀體也在劫難逃,再豐厚的物質(zhì)也會變得一文不值,再豐沛的精神源泉也如無本之木。安全,她就是企業(yè)的生命、是家庭的幸福、是工作的快樂、是單位的效益!第五篇:企業(yè)安全生產(chǎn)月征文企業(yè)安全生產(chǎn)月征文安全生產(chǎn)關(guān)系到各行各業(yè),關(guān)系到千家萬戶。下面是小編收集整理的企業(yè)安全生產(chǎn)月征文,歡迎閱讀參考!企業(yè)安全生產(chǎn)月征文篇一:安全是煤炭企業(yè)發(fā)展的基石,是企業(yè)發(fā)展的生命線,也是維護企業(yè)和職工利益的根本保證。在嚴(yán)峻的經(jīng)濟形勢面前,安全生產(chǎn)應(yīng)該擺在什么位置?在度危求進(jìn)、逆勢求存的緊要關(guān)頭,如何正視安全生產(chǎn)壓力持續(xù)加大的現(xiàn)實?各級組織和廣大干部職工應(yīng)該做到:越是在企業(yè)困難的時候,越是要做到安全生產(chǎn)、安全指揮、安全操作,不僅要把增收支節(jié)、過“緊日子”作為應(yīng)對當(dāng)前局勢的著力點,更要把安全生產(chǎn)作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的“保護傘”,堅守住安全生產(chǎn)這條“底線”,不碰觸安全生產(chǎn)這根“紅線”,不讓企業(yè)“雪上加霜”,為企業(yè)度危機謀發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。一、厚植基礎(chǔ),凝聚安全教育的強大合力。安全是企業(yè)的生命,是企業(yè)的效益,是家庭的幸福,是工作的快樂。我們每一個人都應(yīng)該營造“人人講安全、處處講安全、事事講安全”的良好氛圍,增強安全意識,明確安全責(zé)任,謹(jǐn)于思,慎于行。今年6月是全國第十五個安全生產(chǎn)月,主題是“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質(zhì)”,由此,廣大干部職工一定要加強安全發(fā)展觀念,提升安全發(fā)展意識,要以底線思維抓安全、保安全、促安全。要始終“把別人的事故當(dāng)成自己的事故來對待,把過去的事故當(dāng)成今天的事故來對待,把小事故當(dāng)成大事故來對待,把隱患當(dāng)成事故來對待”,時刻以憂患意識對待安全生產(chǎn),杜絕麻痹思想,強化安全作風(fēng)。要創(chuàng)新安全教育形式,增強安全教育效果。如南屯礦充分發(fā)揮廣播、電視、簡報、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒體的新型化、大眾化、形象化、具體化、快捷化的宣傳優(yōu)勢,擴大宣傳聲勢,著力發(fā)動職工群眾積極參與,圍繞“安全生產(chǎn)月”活動主題,緊緊追蹤活動中的熱點、焦點問題,既大力宣傳先進(jìn)典型和突出事跡,又及時曝光工作被動、問題突出的反面典型,形成群防群治、保障安全的濃厚輿論氛圍。同時還以發(fā)放“安全生產(chǎn)月”活動宣傳提綱、安全生產(chǎn)倡議書、舉辦“安全生產(chǎn)月”活動書畫展、書畫長廊、安全書畫進(jìn)區(qū)隊活動、開展安全發(fā)展主題宣講活動、開展“安全發(fā)展,平安南煤”專題訪談等等活動方式,引導(dǎo)干部職工增強安全紅線意識、安全法制意識、安全責(zé)任意識,自覺做到敬畏生命、敬畏法律、敬畏職責(zé)。二、強基固本,夯實安全管理的發(fā)展基石?!案畈拍苋~茂,如果把安全生產(chǎn)比作高樓大廈,那么班組建設(shè)就是大廈的‘根基’?!币袑嵶ズ米嵶ダ伟嘟M建設(shè),從源頭抓起,真正夯實基礎(chǔ),奠基安全。筆者認(rèn)為抓好班組建設(shè)應(yīng)從以下四個方面著手:一是要把安全生產(chǎn)作為夯基固本的第一職責(zé)。廣大班組長要帶領(lǐng)班組成員牢牢把安全責(zé)任扛在肩上,落實在現(xiàn)場,做到忙而不亂、忙而有序,始終做到防在先、控在前,對安全不放心人員、現(xiàn)場安全薄弱點要做到心中有數(shù)、盯緊抓牢,對隱患問題要在第一時間解決,不能保證安全生產(chǎn)堅決不能盲目作業(yè),這是班組管理的工作底線。二要把作風(fēng)轉(zhuǎn)變作為落實責(zé)任的有力保障。越是特殊時期,越要腳踏實地,越要在具體環(huán)節(jié)上盯上靠上、抓落實保安全,決不能大而化之。三要把團隊協(xié)作作為攻堅克難的重要支撐。班組直接面對現(xiàn)場各種困難、風(fēng)險和問題。班組長要切實承擔(dān)起重任,急難險重沖在前,帶領(lǐng)班組成員克難關(guān)、破難題,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項任務(wù),切實把職工的思想統(tǒng)一到艱苦奮斗、團結(jié)一致、共度難關(guān)的大局上來,確保心不散、勁不懈、力不松,保持團隊的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。四要把創(chuàng)新創(chuàng)效作為度危求進(jìn)的動力源泉。特別是在經(jīng)濟形勢持續(xù)嚴(yán)峻的情況下,大家要從生產(chǎn)提效、節(jié)支降耗、提質(zhì)增效、增收創(chuàng)效入手,堅持“少花錢多辦事,不花錢辦成事”的原則,從小處入手、在點滴中積累,達(dá)到“集腋成裘”效果。堅持“計劃先行”,做好規(guī)劃是成功的一半,對于每一個創(chuàng)新項目,都要制定切實可行的工作規(guī)劃,確保層層落實、精準(zhǔn)落地。要扎根現(xiàn)場多創(chuàng)新,立足崗位多創(chuàng)效,積極投身“雙創(chuàng)”活動中,確保創(chuàng)新工作“接地氣,干實事,出實效”。三、嚴(yán)查細(xì)管,筑牢安全發(fā)展的堅強堡壘。安全必須有紅燈和底線,絕對不能任意而為之。在安全管理中,“差不多”、“就這樣”等一些消極理念占領(lǐng)著部分人員的思想領(lǐng)域。有百分之一的可能就要做到百分之百的準(zhǔn)備,因此要切實把隱患排查、安全預(yù)警機制、事故防范、動態(tài)安全檢查、監(jiān)督問責(zé)等工作落實到位,確保無懈可擊、防患于未然。一要持續(xù)加大現(xiàn)場隱患整治力度。隱患排查治理是預(yù)防事故的第一道關(guān)口。消滅一處隱患就是防范一起事故。在隱患排查治理上,決不能有任何僥幸心理和敷衍應(yīng)付的心態(tài)。要從源頭、細(xì)微之處,抓苗頭、查隱患,“橫到邊、縱到底”,不留空白、不留盲區(qū)。要嚴(yán)查各類“三違”和“三乎三慣”行為,做到防微杜漸、警示有力。從嚴(yán)執(zhí)行安全風(fēng)險評估和“禁區(qū)”管理等制度,突出抓好防沖、頂板管理、安撤運輸?shù)汝P(guān)鍵環(huán)節(jié)管控,強化隱患整改落實和閉環(huán)管理,隱患治理不到位、不徹底,決不能盲目投入作業(yè)。二要深化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整治。自覺把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為重要基礎(chǔ)工作來抓,嚴(yán)抓工程質(zhì)量動態(tài)管理,強化過程控制、質(zhì)量驗收和專項督察。要舉一反三深入整治,嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn),完善措施,逐條整改,切實消除管理盲點,確保全方位動態(tài)達(dá)標(biāo),問題從根源上得到徹底解決、不留空檔。三要強化責(zé)任落實嚴(yán)考核。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制、部門業(yè)務(wù)保安責(zé)任制和崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,將安全生產(chǎn)責(zé)任逐級落實到每一個層次、每一個環(huán)節(jié)、每一道工序、每一個崗位。不間斷開展對調(diào)度值班、跟帶班和請銷假等制度執(zhí)行的監(jiān)督,確保各級履職到位。對有責(zé)任不落實、有制度不執(zhí)行或突出問題重復(fù)發(fā)生的單位,一律公開剖析、從嚴(yán)處理,以強有力的舉措確保年年都是“安全年”、月月都是“安全月”。企業(yè)安全生產(chǎn)月征文篇二:生命對每個人來說只有一次,他神圣而崇高,這是上蒼對這個世界的美好贈與,只有一個有生命的個體,才會創(chuàng)造出意想不到的事物,才會使這個世界變得美好而神奇。人從一出世就應(yīng)享受這個權(quán)利,受到法律公正的保護,任何機構(gòu)和個體都不能剝奪一個合法公民應(yīng)有的生命權(quán)。人的生命是寶貴的,我們是社會主義國家,不能以犧牲精神文明為代價,不能以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價,更不能以犧牲人的生命為代價。三個‘不能’,鏗鏘有力,充分體現(xiàn)了“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,更體現(xiàn)了對人的生命的關(guān)愛。一個人只有具有了生命,才有可能去發(fā)揮去創(chuàng)造。一個世界如果沒有了生命將會是無木之林,無水之渠,沒有生命的星球是可怕的,到處是可怕的靜寂,沒有綠草,沒有花朵,沒有蟲魚鳥獸。蟲蟻生命尚且如此,何況乎具有最高智慧的人類。人雖然是改造自然的生產(chǎn)力,其生命也是 非常脆弱的,從很多耳聞目睹的各類事故中,又有多少人視生命為兒戲,拿生命作賭注,從而喪失了寶貴的生命,對家庭造成了災(zāi)難性的痛苦,對國家企業(yè)造成較大的經(jīng)濟損失,耳聞心靈受創(chuàng)的人嚎啕大哭,逝者家屬的淚水漣漣,怎么還有那么多的企業(yè)和人卻能置若罔聞,視而不見呢?他們的隱測之心哪里去了
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