【正文】 合格和服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務項目高校畢業(yè)生。當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核 合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生，報考省、設區(qū)市事業(yè)單位的，筆試總分加3分。報考縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位的，筆試總分加5分。對于服務期滿兩年考核合格、符合用人單位崗位要求并愿意繼續(xù)在我省農(nóng)村基層工作的，在我省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位編制內(nèi)新增工作人員時，可免于參加統(tǒng)一招考，由接收單位報縣(市、區(qū))人事部門辦理事業(yè)單位工作人員聘用核準相關手續(xù)。各地在實施高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)和農(nóng)技推廣機構等基層緊 缺人才補充計劃事業(yè)單位公開招聘時，要設置“專門職位”面向當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務項目高校畢業(yè)生招考，或采取 “考核聘用”等方式聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務項目高校畢業(yè)生。服務期滿考核合格，符合報考條件，在服務期滿后三年內(nèi)報考省內(nèi)普通高校碩士研究生，初試總分加10分。在同等條件下招生單位優(yōu)先錄取。對于已被錄取為研究生的應屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”的，學校應為其保留學籍至服務期滿。高職(高專)畢業(yè)生參加“三支一扶”，服務期滿考核合格，可免試入讀我省成人高等學歷教育?？破瘘c本科。服務期間，由各級政府人事部門所屬人才服務機構免費提供檔案保管等人事代理服務，并建立期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生專門人才數(shù)據(jù)庫，有針對性地提供就業(yè)指導和推薦服務，幫助其落實就業(yè)單位。服務期滿考核合格，被機關事業(yè)單位錄(聘)用或進入國有企業(yè)就業(yè)的，其服務期間計算工齡，支教服務期間計算教齡。其中：被錄用為公務員的，試用期工資可高于直接從各類學校畢業(yè)生中錄用公務員的試用期工資，按相同學歷新錄用公務員轉正定級工資標準低1個級別工資檔次的數(shù)額確定。被事業(yè)單位錄(聘)，已明確崗位的，崗位工資按所聘崗位確定，薪級工資比照本單位相同學歷新錄(聘)用人員定級工資標準確定。未明確崗位的，由所在單位根據(jù)實際情況確定其工資待遇。凡通過享受政策待遇，被錄(聘)為公務員和事業(yè)單位工作人員的服務基層項目高校畢業(yè)生，不再享受報考公務員和事業(yè)單位專門職位、報考事業(yè)單位加分和基層事業(yè)單位考核聘用等就業(yè)優(yōu)惠政策。七、管理服務(一)戶口、檔案、組織關系管理。服務期間，畢業(yè)生戶口可根據(jù)本人意愿遷往服務單位所在地或家庭戶籍所在地或服務單位所在市、縣(區(qū))人才服務機構，遷入地公安機關憑畢業(yè)生報到證、畢業(yè)證書和戶口遷移證為其辦理落戶手續(xù)。人事檔案統(tǒng)一轉至縣(市、區(qū))人事局(“三支一扶”辦)。黨團組織關系由畢業(yè)生憑黨 團組織關系介紹信轉至服務單位。服務期間申請入黨的，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一級黨組織按規(guī)定程序辦理。服務期滿后，戶口、檔案和組織關系按照有關規(guī)定轉遷。(二)日常管理。堅持“誰用人、誰受益、誰負責”、培養(yǎng)與使用并重和分級管理的原則，省“三支一扶”辦負責全省“三支一扶”計劃的統(tǒng)籌實施和成效評估。設區(qū)市“三支一扶”辦負責對縣(市、區(qū))“三支一扶”辦工作的督促和指導?？h(市、區(qū))“三支一扶”辦具體負責協(xié)調服務單位落實畢業(yè)生服務崗位、提供基本 工作和生活條件保障，組織教育培訓和安全健康等日常管理工作。各級“三支一扶”辦尤其是縣(市、區(qū))“三支一扶”辦和服務單位主要負責同志要全面擔負起高校畢業(yè)生安全健康管理的領導責任。畢業(yè)生所在高校要跟蹤了解畢業(yè)生工作、生活等情況，并積極給予幫助支持。各級“三支一扶”辦要注重發(fā)揮畢業(yè)生自我教育、自我管理和自我服務作用，為本地區(qū)畢業(yè)生之間工作溝通交流提供便利和條件。(三)“支醫(yī)”畢業(yè)生試用工作和參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試。根據(jù)省人事廳、省衛(wèi)生廳《關于做好我省支醫(yī)“三支一扶”高校畢業(yè)生試用工作和參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試等有關問題的通知》(閩人發(fā)〔2007〕156號)精神，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的醫(yī)學專業(yè)“三支一扶”高校畢業(yè)生，工作第一年須到當?shù)乜h級以上醫(yī)院或配有能夠指導高校畢業(yè)生開展醫(yī)療活動、年資較高的執(zhí)業(yè)醫(yī)師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行為期一年的試用，按規(guī)定參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。(四)就業(yè)報到證?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生就業(yè)報到證簽發(fā)到服務縣(市、區(qū))人事局(公務員局)，就業(yè)統(tǒng)計時列入地方項目?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生服務期滿考核合格，三年內(nèi)落實就業(yè)單位的，憑本人畢業(yè)證書、報到證、《福建省高校畢業(yè)生服務基層項目證書》等相關材料到省公務員局大中專高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦 公室辦理就業(yè)手續(xù)，并備注“年月到年月參加?三支一扶?計劃”，作為計算工齡的依據(jù)。(五)解除協(xié)議。“三支一扶”高校畢業(yè)生應按照協(xié)議規(guī)定期限完成服務工作，由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務的，應按規(guī)定提出解除協(xié)議申請，經(jīng)省“三支一扶”辦批準，并履行有關手續(xù)，方可離開服務單位。服務期未滿離開服務單位的，不享受相關優(yōu)惠政策。具體工作要求，按照省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室《關于進一步規(guī)范“三支一扶”高校畢業(yè)生協(xié)議解除工作的通知》(閩畢支〔2010〕13號)執(zhí)行。(六)服務證書?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生服務期滿考核合格的，經(jīng)省“三支一扶”辦審核，頒發(fā)《福建省高校畢業(yè)生服務基層項目證書》，作為服務期滿后享受相關優(yōu)惠政策的依據(jù)。(七)各設區(qū)市實施市“三支一扶”項目的，應在項目實施前，將工作方案報省“三支一扶”辦備案。完成招募派遣后，將人員名單報省“三支一扶”辦備案。(八)加強信息系統(tǒng)建設。各級“三支一扶”辦要按照省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室《關于啟用高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃工作管理信息系統(tǒng)的通知》(閩畢支〔2009〕66號)和《關于進一步完善2010年“三支一扶”高校畢業(yè)生信息數(shù)據(jù)的通知》(閩畢支〔2010〕34號)要求，切實重視加強信息系統(tǒng)的運行維護，落實專人負責信息系統(tǒng)的日常維護、畢業(yè)生基本信息更新、和期滿考核、期滿就業(yè)等信息。對不能及時準確維護信息系統(tǒng)的縣(市、區(qū))，省“三支一扶”辦將調減當?shù)氐恼心加媱?，直至停止招募。八、?jīng)費保障(一)省級“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補貼和人身意外傷害保險、體檢、社會保險、培訓所需費用以及省“三支一扶”工作經(jīng)費由省財政安排專項經(jīng)費支付。各設區(qū)市組織的到其他縣(市、區(qū))服務畢業(yè)生的生活補貼、體檢、培訓、人身意外傷害保險和辦理社會保險等費用，原則上由設區(qū)市、縣(市、區(qū))財政按1：1比例安排專項經(jīng)費支付。(二)各有關市、縣(區(qū))財政要安排一定經(jīng)費作為本級“三支一扶”辦專項工作經(jīng)費，并對為服務期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生提供免費就業(yè)服務的人才服務機構和職業(yè)介紹機構，給予適當經(jīng)費補助。