思想紀律作風集中整頓活動總結-資料下載頁
2024-10-15 10:17本頁面
【正文】 意識和服務意識有了明顯增強，在日常工作中杜絕了遲到早退現(xiàn)象，形成了一個高昂積極的精神面貌。但這都還遠遠不夠，在以后的工作中，我鄉(xiāng)將認真總結經(jīng)驗教訓，建章立制，常抓不懈，以完善的制度、嚴格的管理，推動全鄉(xiāng)思想紀律作風進一步改善，促進xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。xx鄉(xiāng)黨委2011年8月25日第四篇：思想紀律作風集中整頓活動總結思想紀律作風集中整頓活動總結我公司就7月5日上午，集團公司思想紀律作風集中整頓領導組在我公司檢查中所查處的問題進行了全面整改，現(xiàn)在，將這一段工作開展情況向各位領導匯報如下：一、加強學習，著力提高思想認識。思想政治素養(yǎng)是黨員干部能力、水平的核心，是黨性作風的靈魂，是道德、品格的根基。在思想紀律作風集中整頓活動中，我公司加強學習，著力提高思想認識。為保證學習落實到位8月12日，由礦長汪巨波組織全體黨員、副科級以上領導人員觀看警示教育片《蘇聯(lián)亡黨亡國二十年祭》、8月27日，由生產(chǎn)礦長李平山主持全體黨員干部學習《學習彭云同志先進個人事跡》等，并要求所有參加學習的黨員干部撰寫心得體會。二、整頓工作作風，嚴肅勞動紀律。繼續(xù)由政工科組織，人事科、辦公室配合，對于不堅守崗位，不正確履行請假手續(xù)；上班遲到早退、串崗閑談、游戲娛樂、不能專心工作、上班時間段飲酒等問題進行嚴厲查處。8月18日14點30分由生產(chǎn)礦長李平山帶領辦公室進行查崗共查處遲到人員24名，并要求遲到人員做出書面檢查并公示。三、拓寬信訪渠道，密切員工聯(lián)系。為進一步加強與員工群眾的聯(lián)系，拓寬信訪溝通渠道，及時協(xié)調化解矛盾，有效維護社會穩(wěn)定，在集中整頓期間針對群眾舉報的有人早退問題進行了認真核查，現(xiàn)在核查結果已出來，現(xiàn)已上報分管領導并對存在問題單位提出了工作建議，正在進一步落實。四、認真梳理存在問題，制定整改措施。乘著思想紀律作風整頓活動的東風我公司認真查找、梳理。對于部分干部存在的責任感不強：大局意識差，工作推諉，作風拖拉；等靠依賴、消極懈怠、熱情減退等。就以上問題我公司要求各科（室）隊完善各項制度按工作崗位、流程，嚴格劃分工作職責，嚴肅工作紀律，嚴厲落實崗位標準，并把各科（室）隊的各項制度匯集成冊匯報安全科。通過開展作風紀律整頓活動，我公司作風建設得到了加強，教育整頓工作已見成效：一是加強學習，干部員工的政治素質普遍提高，大局意識明顯增強；二是嚴格遵守勞動紀律；三是進一步加強員工群眾的聯(lián)系，有效維護社會穩(wěn)定；四是健全和完善了規(guī)章制度，進一步形成監(jiān)督制約的長效機制。目前，全公司干部員工上下一心、同舟共濟、團結拼搏，為今后工作再創(chuàng)輝煌而不懈努力。第五篇：思想紀律作風集中整頓活動召開思想紀律作風集中整頓活動動員會為進一步加強思想紀律作風建設，轉變工作作風，提高工作效能，7月23日上午，召開了以“轉變思想作風、凝聚發(fā)展共識、提高服務水平、優(yōu)化企業(yè)環(huán)境”為主題的思想作風紀律集中整頓活動動員大會，會議由主持。會上，首先向廣大黨員干部職工傳達了集團公司《關于在全系統(tǒng)開展思想紀律作風集中整頓活動的方案》文件精神，帶領大家共同學習了《黨章》、《廉政準則》、《若干規(guī)定》和公司相關的規(guī)章制度。為搞好集中整頓活動奠定了思想基礎。本次活動從實際出發(fā)，立足教育，分宣傳學習、自查自糾、集中整改、總結提高四個階段，著力解決六個方面的問題，就本次活動提出了以下要求，一是提高認識，增強組織觀念，要有組織意識、大局意識、責任意識、擔當意識；二是在思想上、行動上和公司保持一致；三是嚴格落實公司的安排部署，以主人翁的態(tài)度為山煤又快又好的發(fā)展做出自己的貢獻。會議要求，全體黨員干部職工要以“強文化、凈環(huán)境、重服務、聚合力”為總體要求，扎扎實實解決隊伍在思想作風紀律方面存在的突出問題；要在加強學習、轉變作風、建章立制上下功夫；在嚴明紀律、強化執(zhí)行、確保穩(wěn)定上求實效，使廣大干部職工在思想上有一個大提高、在作風上有一個大轉變、在紀律上有一個新加強、在執(zhí)行力上有一個新突破，為把我礦建設成一個“礦井標準化、裝備現(xiàn)代化、管理信息化、環(huán)境美如畫”的現(xiàn)代化礦井，提高強有力的思想紀律作風保障。
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