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xx年度全鄉(xiāng)黨建述職評議考核工作方案-資料下載頁

2025-10-05 04:01本頁面
  

【正文】 xx)。述職評議考核工作方案9為深入學習貫徹黨的十九大精神,層層落實管黨治黨政治責任,不斷提高黨的建設質量,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,按照《中共達州市通川區(qū)委辦公室關于印發(fā)20xx全區(qū)黨建述職評議考核工作方案的通知》(通區(qū)委辦【20xx】120號)文件要求,結合我鄉(xiāng)實際,現(xiàn)就開展20xx黨建述職評議考核制定本方案。一、述職評議考核的范圍和時間安排。20xx年2月5日前召開鄉(xiāng)黨委會,聽取各村(社區(qū))支部抓黨建工作履職情況,2月10日前各支部召開支部大會,支部書記對全村(社區(qū))黨員進行述職。二、述職評議考核的主要內容。20xx黨建述職評議考核,重點圍繞深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神和省第十一次黨代會精神,貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委關于黨的建設重大部署,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化,抓黨建促脫貧攻堅,落實基層黨建工作重點任務等方面進行,其內容主要包括:(一)學習宣傳貫徹黨的十九大精神和省第十一次黨代會精神、市第四次黨代會精神、區(qū)第五次黨代會和五屆二次黨代會精神等情況。及時傳達大會精神,采取黨支部“三會一課”、“黨員活動日”等形式,組織開展學習討論情況,組織宣講小分隊、理論宣講員深入各村(社區(qū))宣講大會精神情況;以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實大會精神謀劃推動本村(社區(qū))工作等情況。(二)履行抓黨建工作責任等情況。村(社區(qū))黨支部履行黨建主體責任、支部書記履行抓黨建第一責任人職責情況,履行黨風廉政建設主體責任情況。(三)加強政治建設的情況。旗幟鮮明講政治,把黨的政治建設擺在首位,堅定執(zhí)行黨的政治路線,嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在政治立場、政治方面、政治原則、政治道路上。認真落實黨委意識形態(tài)工作責任制,切實管好陣地、管好隊伍,確保意識形態(tài)和政治安全等情況;嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則,完善和落實民主制的各項制度,加強黨內政治文化建設,加強黨員干部黨性鍛煉等情況。(四)貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委關于黨的建設和基層黨建工作部署等情況。落實基層黨建重點任務,推進黨的基層組織設置和活動方式創(chuàng)新,黨組織活動陣地建設等情況,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化,加強黨支部建設,推進黨支部標準工作法,發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,辦好辦實農(nóng)民夜校;持之以恒正風肅紀,營造風清氣正良好政治生態(tài)等情況。(五)查擺存在的問題,加強問題整改。深查細找支部在黨建方面存在的問題差距,查找支部書記在履行第一責任人職責方面存在的問題,深入到剖析原因,提出整改措施。三、方法步驟(一)扎實做好會前準備工作。深入開展督查。鄉(xiāng)黨委組織力量對村(社區(qū))支部書記抓黨建工作情況進行督查,全面了解情況,持續(xù)推動落實。認真撰寫述職報告。參加述職的村(社區(qū))支部書記要在深入調研分析的基礎上,認真學習領會新時期黨的建設總要求和安排部署,認真總結,列出成績清單、問題清單、整改清單,述職報告要注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話,防止“虛、空、飄”。(二)召開述職評議會。村(社區(qū))支部書記進行述職,述職的支部書記要緊扣重點真正把自己擺進去,講清楚履職盡責抓黨建工作情況,工作中的不足和下步打算,作出整改承諾?,F(xiàn)場測評。組織參會人員對述職人員進行現(xiàn)場測評,分為“好”“較好”“一般”“差”四個等次作出評價。公開有關情況。村(社區(qū))支部書記述職后,對述職評議會議結果進行公示公開,接受黨員群眾監(jiān)督。(三)強化整改。村(社區(qū))支部書記要認真梳理分析自己查擺、會前監(jiān)督、黨委點評、群眾評議、考核反饋指出的問題,列出問題清單、責任清單、整改清單,逐次抓好整改落實,不能一述了之,鄉(xiāng)黨委將定期通報工作進展和整改落實情況,跟蹤問效推動落實。述職評議考核工作方案10按照市委部署要求,根據(jù)中組部《黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法(試行)》和省委《關于加強和改進新時代全省機關黨的建設的實施意見》,為認真做好20xx市直單位黨組(黨委)書記抓基層黨建工作述職評議考核,現(xiàn)制定如下方案:一、對象范圍根據(jù)相關黨內法規(guī)規(guī)定,述職評議分類別開展,安排如下(具體名單見附件):。市直正處級以上行政事業(yè)單位(67家);。市委工作機關(13家);。黨組織關系在常德的中央、省屬單位(27家);(黨委)述職類。為加強主管部門黨組(黨委)抓所屬單位基層黨建責任,根據(jù)相關規(guī)定,從20xx起,副處級單位黨組織書記向其主管部門黨組(黨委)述職并接受評議(61家)。二、述職方式采取現(xiàn)場述職和書面述職相結合的方式進行。其中擬安排9個單位的黨組(黨委)書記現(xiàn)場述職,其他單位黨組(黨委)書記進行書面述職。三、時間安排述職評議考核工作從20xx年11月初啟動,到20xx年1月基本完成。其中現(xiàn)場述職評議會議擬在20xx年元月召開(時間半天),具體時間與區(qū)縣(市)委書記述職評議同天進行。四、主要內容20xx黨組(黨委)書記抓基層黨建工作述職要聚焦堅持和加強黨的全面領導、聚焦黨的全面建設,重點突出以下內容:。強化政治功能,推進模范機關創(chuàng)建工作情況;把不忘初心、牢記使命作為全體黨員、干部終身課題,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”情況等。黨組(黨委)履行基層黨建主體責任,定期研究黨建工作,督促落實各項任務情況;黨組(黨委)書記履行第一責任人責任,調研、發(fā)現(xiàn)、解決黨建突出問題情況;黨組(黨委)成員履行“一崗雙責”,抓分管領域黨建工作情況;黨員領導干部落實雙重組織生活制度情況;發(fā)揮黨建帶群建引領作用,重視工青婦建設,按要求落實相關工作情況等。黨組(黨委)推進學習教育情況;落實《常德市直屬機關黨委工作規(guī)范(試行)》,健全黨組織機構,按需要配置人員,推進黨支部“五化”提質工程情況;推進黨建業(yè)務深度融合,開展“一單位一品牌”創(chuàng)建情況;推進市直單位智慧黨建工作情況;開展黨員志愿服務活動、培育典型情況等。以落實省委“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務為引領,圍繞市委市政府確定的“打造‘一個中心’、構筑‘兩個樞紐’、建設‘三個基地’、實施‘六大專項行動’”,充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用情況;開展優(yōu)化營商環(huán)境行動情況;抓黨建促鄉(xiāng)村振興、推進“招大培強”,助推常德經(jīng)濟社會高質量發(fā)展情況等。落實主體責任,黨員、干部遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律情況;堅持談心談話,開展廉政教育,筑牢黨員、干部拒腐防變的思想防線情況;正確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,強化日常監(jiān)督管理和嚴肅執(zhí)紀情況;落實省市巡視巡察反饋的基層黨建問題整改情況等。突出查找和解決問題,結合上半年和下半年調研督導反饋的問題,深入剖析存在的突出問題,提出進一步加強和改進工作的措施情況等。五、方法步驟。及時下發(fā)20xx市直單位黨組(黨委)書記抓基層黨建工作述職評議考核方案,提出具體要求。述職評議會議時間確定后,及時下發(fā)通知。各單位要圍繞述職評議主要內容,全面梳理總結黨建工作,廣泛聽取班子成員、黨支部書記、普通黨員和黨代表、干部職工代表意見建議,查找存在的突出問題,分析問題產(chǎn)生的原因,明確下步工作打算。黨組(黨委)書記述職報告必須緊扣黨建引領,做到不以全面工作代替黨建工作,不以工作總結代替?zhèn)€人述職。述職報告篇幅不超過2500字,其中做法和成效控制在1000字以內,問題及原因分析不少于1000字,下步打算控制在500字以內。述職報告(紙質版)經(jīng)黨組(黨委)討論、黨組(黨委)書記簽字后于20xx年12月10日前送交市直機關工委黨建督查室(市委一號樓128辦公室)(電子版一并上報)。市直機關工委將根據(jù)調研情況和列出的問題清單,指導述職對象認真修改述職報告。由市直機關工委分片組到各單位進行實地調研,并結合上半年的調研督導情況,對黨組(黨委)書記抓基層黨建工作完成情況進行綜合比對,列出問題清單,由各片組作出初步等次評定。該項工作11月底前完成。12月中旬,確定9名口頭述職對象。參加口頭述職的,要根據(jù)抓基層黨建工作述職報告的內容制作好PPT。參加述職評議會議的人員:市委有關領導(市委書記曹志強,市委副書記、市委統(tǒng)戰(zhàn)部部長陳華,市委常委、市委宣傳部部長彭晛丹,市委常委、市委組織部部長康重文,市委常委、市紀委書記、市監(jiān)委主任何藝輝,市委常委、市委秘書長、市直機關工委書記陳章杰);市委黨建工作領導小組成員單位成員;市委組織部、市委宣傳部相關領導,市直機關工委領導班子成員;市直和中央、省駐常有關單位黨組(黨委)主要負責人;各區(qū)縣(市)直屬機關工委書記、市直六區(qū)黨建工作分管負責人;市直機關黨員代表。會議議程:(1)述職。口頭述職對象依次進行述職,同步播放PPT,每人述職時間不超過8分鐘。(2)點評。市委領導對述職對象逐一進行點評,指出存在問題,提出努力方向。(3)測評。發(fā)放市直單位黨組(黨委)書記抓基層黨建工作述職測評表。與會人員對所有述職評議對象分別進行測評(評價為“好”的不超過35%),工作人員分別統(tǒng)計測評結果。會議結束前,現(xiàn)場宣布口頭述職對象測評結果。(4)市委書記講話。按現(xiàn)場測評得分、平時考核評分、機關黨委書記(支部書記)述職評分各占60%、30%、10%的權重進行綜合評分,作出“好”“較好”“一般”“差”四個等次評價。綜合評價結果納入20xx市委市政府績效考核內容,作為評價黨組(黨委)書記工作成效的重要依據(jù),并專題報告市委。所有述職對象根據(jù)自查發(fā)現(xiàn)問題、調研組列出的問題清單和領導點評意見,進一步細化問題清單、責任清單、措施清單,制定整改方案。整改方案在述職會議后1個月內報市直機關工委。市委組織部、市直機關工委采取隨機抽查、集中督查等方式,對各單位整改情況進行跟蹤督查,整改情況納入黨組(黨委)書記下述職評議內容。六、有關事項、市直機關工委共同負責組織實施,現(xiàn)場述職評議會議通知由市委辦下發(fā),市直機關工委承辦具體會務,擬寫主持詞、點評材料和領導講話初稿,報市委辦把關審核。,并撰寫點評材料。書面述職報告由市直機關工委各片組負責審核、把關、評閱,并撰寫評價材料。述職評議考核工作方案11以習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持和加強黨的全面領導,落實管黨治黨政治責任,推進全面從嚴治黨向基層延伸,按照《領導小組關于印發(fā)的通知》要求,現(xiàn)就做好20xx抓黨建述職評議考核工作提出如下實施方案。一、述職評議考核范圍和時間(一)述職評議考核范圍。20xx全鎮(zhèn)黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作,按照縱向到底、橫向到邊的原則,全鎮(zhèn)各黨組織書記全員參與,向鎮(zhèn)黨委集中述職,采取現(xiàn)場述職與書面述職相結合的方式進行,村(社區(qū))書記應現(xiàn)場述職。(二)述職評議時間。20xx年1月底前二、述職內容20xx述職評議考核,要突出以下重點內容:,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”等情況。,貫徹落實省委十一屆六次、七次、八次全會和市委八屆十一次、十二次、十三次全會決策部署,特別是在脫貧攻堅、疫情防控、森林防滅火、防汛救災等大戰(zhàn)大考中,發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用等情況。學習黨的宗教理論方針政策和法律法規(guī)情況。、市委、市委關于基層黨建工作部署要求情況。(1)履行抓基層黨建和全面從嚴治黨工作第一責任人職責,推動黨支部履行抓基層黨建工作主體責任、其他支委履行基層黨建工作責任等情況;(2)落實基層黨建工作重點任務,抓實基本教育、基本建設、基本隊伍、基本制度、基本保障,統(tǒng)籌推進農(nóng)村、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織等領域基層黨組織建設,推進黨建引領基層治理,做好村級建制調整改革和村民小組調整優(yōu)化改革及“后半篇”文章,抓黨建促脫貧攻堅,開展村(社區(qū))“兩委”換屆工作,集中整頓軟弱渙散基層黨組織,加強黨支部標準化規(guī)范化建設,排查整頓農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀問題等情況。(3)抓好上查擺問題和巡檢反饋中涉及基層黨建工作問題整改情況。做到“兩個維護”,深入推進蒲波案“以案促改”,進一步嚴肅黨內政治生活,建立完善經(jīng)常性政治體檢制度,全面加強黨內政治文化建設,抓好巡察巡檢反饋意見整改落實等情況;落實黨風廉政建設主體責任,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,持續(xù)用力整飭“四風”特別是形式主義、官僚主義等情況;嚴肅查處重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題,針對暴露的突出問題開展系統(tǒng)治理等情況;深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,深入開展掃黑除惡斗爭,整治民生領域的“腐敗”等情況;推動健全監(jiān)督體系,提升基層監(jiān)督能力等情況;強化制度執(zhí)行,貫徹落實《中國共產(chǎn)黨問責條例》等情況。學習貫徹黨中央和省委、市委、市委關于意識形態(tài)工作重大決策部署和鎮(zhèn)黨委對意識形態(tài)工作的安排部署,加強對意識形態(tài)工作的領導,定期分析研究意識形態(tài)領域情況,健全重大輿情和突發(fā)事件輿論引導機制,落實定期黨內通報、專題報告、檢查考核等制度,壓緊壓實意識形態(tài)工作責任情況;加強各類意識形態(tài)陣地建設和管理,做好網(wǎng)絡、教育等重點領域意識形態(tài)工作和知識分子團結引領服務工作情況;妥善處置意識形態(tài)領域重大問題,防范化解意識形態(tài)領域風險,維護意識形態(tài)安全等情況。三、方法步驟述職評議考核原則上在2021年1月底前結束。各黨組織要加強統(tǒng)籌,合理安排,切實改進方式方法,堅決防止形式主義。在述職評議會前,鎮(zhèn)黨委將通過到現(xiàn)場看,見具體事,聽群眾說等方式對基層黨建工作情況進行實地考核,深入了解支部書記抓基層黨建工作情況。特別是要綜合運用好領導班子和領導干部考核、巡察巡檢、選人用人專項檢查、脫貧攻堅驗收考核、森林防滅火專項整治、掃黑除惡斗爭等成果,有針對性開展。述職采取現(xiàn)場述職與書面述職相結合的方式進行,根據(jù)疫情防控情況,通過現(xiàn)場會議或電視電話會議等形式述職,盡量減少人員聚集。述職的黨支部書記要緊扣述職評議考核重點內容,把自己擺進去,總結工作成效,主要查擺突出問題、分析產(chǎn)生根源,提出破解工作瓶頸的措施。鎮(zhèn)黨委書記應逐一進行點評,班子其他成員可結合工作分工進行點評,重點指出存在的問題和努力方向。點評采取“一述一評”的方式或結合實際集中點評?,F(xiàn)場述職時,要組織參會人員進行評議(評議表見附件)。述職評議后,將述職報告在一定范圍內
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