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正文內(nèi)容

公司個人轉正述職報告通用合集-資料下載頁

2024-10-14 01:58本頁面
  

【正文】 指導下我主要是做這個項目當中的動力方面的設計工作,主要有壓縮空氣、工業(yè)氣體、蒸汽、天然氣等氣體的壓力管道設計,在這之前,我從未接觸過這樣的項目,這個項目對我來說是個全新的,不可是知識方面不夠,并且從形式上,做事的方法上也完全區(qū)別于我以前的工作,我突然感覺到全所未有的壓力感緊迫感,在不打擾XXX工作的前提下,我盡可能的請教他,當然主要還要靠自我學習,在工作空隙我查閱各種資料,不斷學習關于壓縮空氣和工業(yè)氣體方面的知識,以便更好的做好工作。亞鋁的這個項目從各個方面考驗我的知識是否適應這項工作,包括語言方面的,因為業(yè)主供給的資料都是英文版的,這就使我不得不去提高我的英語水平,工作時我經(jīng)過查閱工具書來幫忙我理解,下班后,我經(jīng)過學習軟件來加強我的英語學習,以便提高我的英語水平。此刻亞鋁這個項目還在進行,到此刻為止,我發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)適應了這種全新的工作方式,并且我也覺得我有本事繼續(xù)把這個項目做下去,直到成功完成。經(jīng)過完成上述工作,使我更全面的認識到我的工作資料,更使我認識到作為XXX一位工程師應當在具備扎實的專業(yè)基礎下、熟悉的設計軟件操作本事的同時,還要具備良好的學習態(tài)度和學習方法,并且要敢于多提出自我的想法和方案,敢于創(chuàng)新!當然,良好的語言表達本事是和領導及同事之間的溝通和提出自我想法的必不可少的。二、工作中的不足及今后努力的方向X個月來,雖然完成了一些任務,取得了一點成績,但離領導的要求尚有必須差距,我也深知存在一些不足:比如剛來工作時,由于自我的感情問題沒處理好,使得不能靜下心來專心工作。另外工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的后續(xù)安排的預見性不夠,離領導的要求還有必須的距離。在實際工作上,有時感覺專業(yè)知識和經(jīng)驗匱乏,力不從心。但這些缺點與不足,在以后的工作中,我都會注意并加以改正的,主要會做以下幾個方面的努力:加強專業(yè)知識學習,學習新規(guī)范、新技術,不但向書本學習,更要向其他同事學習。加強英語的學習,努力提高口語方面的本事,使自我能盡快能使用英語和業(yè)主交談。盡快的學會使用三維設計軟件,提高自我的業(yè)務本事。加強其他方面知識的學習,拓寬自我的知識面,了解更多的新知識,象管理、法律、營銷等等。在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,期望公司領導能對我的工作態(tài)度、本事與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也十分感激公司領導對我信任,給予我這次工作的機會,今后,我將進一步加強學習,扎實工作,充分發(fā)揮個人所長,為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻。此致敬禮!述職人:XXX20xx年X月X日個人轉正述職報告14尊敬的領導:你們好!通過x個月的融入和磨合,我基本上適應了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應過程中,我有如下體會:一、必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓,認真遵守公司的規(guī)章制度,保證出勤,態(tài)度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事都當作是一件作品來對待,只有這樣,才能有好的工作成果出來。二、必須努力學習業(yè)務知識,在總結的基礎上不斷創(chuàng)新結構設計工作是一項嚴肅認真的行為,必須按照規(guī)范的程序來進行,稍有不慎就會引起很大的經(jīng)濟損失和法律糾紛。所以必須認真學習相關的法規(guī)、政策,清晰了解結構設計工作的設計程序、方法及內(nèi)容,才能提高效率,確保工作質量。在這x個月的工作中,對于我一個建筑結構專業(yè)的人來說,我深深感到,園林景觀行業(yè)和建筑行業(yè)的設計有很大的區(qū)別,從總體的規(guī)劃設計到單體的設計以及后期細部構造的設計,都是那么的瑣碎和細致,甚至小到一塊磚的磚縫是怎樣拼裝的,使我見識到了,這才是真正的園林景觀設計,雖然這些東西都很孝都很瑣碎,麻雀雖小但五臟俱全,這也讓我鍛煉和鞏固了結構設計的知識,在我的腦海中也時刻浮現(xiàn)出,這也許就是我自定義的構造設計吧。此外,對所做過的工作必須及時進行述職報告,要善于從工作中總結,在總結的基礎上提高創(chuàng)新,只有這樣,才能迅速進入角色,不斷提升日常工作的勝任能力,提高工作效率與業(yè)績。三、必須要虛心請教,提高服務意識在園林景觀公司工作,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,知識更新非???,我始終牢記自己是園林景觀設計行業(yè)的一員,是領導身邊的一兵,做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事,做到嚴于律己,寬以待人;一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不亢,注意用自已的一言一行,維護吉相合和各級領導的威信,維護吉相合公司的整體形象。在日常工作中我經(jīng)常向同事們虛心請教,遇事與同事們多多溝通,對同事提出的問題要熱情、準確的解答,對于領導交辦的任務不能推諉和拖拉,只有這樣,才能保質保量完善工作任務。此致敬禮!述職人:xx20xx年x月x日個人轉正述職報告15尊敬的領導:您好!我自今年20xx年__月份到公司上班,現(xiàn)在已有______月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作。同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求。對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。二、盡職盡責履行好自己的工作職責我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度。正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。及時將財務狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。認真負責,積極配合稅務部門的稽查工作。__月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到保護。三、存在的問題一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。此致敬禮!述職人:______20xx年__月__日第三篇:個人轉正述職報告述職報告尊敬的各位領導、同事們:您們好!我是來自于工程管理部,職位是建筑工程副組長,加入公司這個大家庭,已將近一個月,在這段時間里,在公司里各位領導和同事們的幫助支持下,以及自身的不斷學習下,我已經(jīng)基本適應我的工作,現(xiàn)在我主要從對公司的認識、主要工作、工作感悟以及完善與完發(fā)展自我這四方面想大家闡述我的情況。一、對公司的認識融創(chuàng)公司是讓人感到溫馨舒適的大家庭。我很榮幸能夠成為這個大家庭的一員,通過這段時間,我已經(jīng)融入了這個大家庭。公司制度完善,注重員工培養(yǎng):首先剛剛到公司,公司專門組織了“新員工見面會”,公司各位領導和部門負責人都簡單做了相關介紹,以及新員工上臺發(fā)言,讓我對公司和公司人員有了進一步的了解,其次公司連續(xù)組織四次新員工入職的相關培訓和園區(qū)主要項目參觀介紹,在培訓中熱情的講解公司發(fā)展經(jīng)歷和公司各項相關規(guī)章制度及工作流程,以及讓每位新員工發(fā)言對公司的感悟認識和解答新員不明白的問題,讓我加深了對公司深刻認識,讓新員工更快適應崗位工作創(chuàng)造了有利條件,這對剛剛加入公司的員工有了莫大的幫助。工作氛圍良好,生活安心周到,業(yè)余生活豐富:在項目上,領導和老員工和對待新員工都非常友好,新員工存在不懂的問題,大家都非常熱心的幫助,不足之處,及時指正改進,在生活中,各位領導都關心新員工衣食住行,找員工談心或談話,老員工也在生活中提供相關的幫助,這些都讓我感到溫暖,業(yè)余中,公司組織相關活動,比如籃球和足球比賽等其他活動。公司文化理念認可和啟發(fā)。公司的提出“忠信尚德,匯智卓成”是先進的文化理念,也是指導我們做人的準則和工作的有效方法,我是這么理解的,“忠信尚德”是做人的根本,要求我們做人要誠實守信、崇尚美德,“匯智卓成”是高效率、高質量的工作體現(xiàn),要求我們工作中要集思廣益,精誠合作,成就事業(yè)。二、主要工作進入公司這段時間,我主要是參入棚改一期萬福小區(qū)項目管理,工作內(nèi)容主要如下:熟悉項目的工程項目的概況,不斷學習工程圖紙、合同等相關工程資料:剛到施工現(xiàn)場,查看項目的工程合同和監(jiān)理合同,以及查看施工圖紙,對項目有了一定的了解,其次在同事李凱的介紹下,認識了項目各個參建方的主要負責人,同時對照圖紙與施工現(xiàn)場,對工程形象進展情況有了認識,經(jīng)過兩周工程現(xiàn)場實際,已基本熟悉本項目工程相關情況。協(xié)助李凱對項目現(xiàn)場的進度、質量、安全和文明施工管理:進度方面,根據(jù)公司提出的節(jié)點要求,結合施工單位編制的詳細的進度計劃,每天查看施工現(xiàn)場的人員、機械、材料等生產(chǎn)資源的投入和跟進工程施工形象進度,對于進度滯后情況,要求施工單位采取趕工措施,保證工程形象進度;質量方面,要求施工單位嚴格執(zhí)行工程驗收報驗程序,以及每天對施工現(xiàn)場進行巡查,結合施工圖紙、施工規(guī)范、施工合同、施工方案等相關資料,發(fā)現(xiàn)施工中相關的問題,口頭要求施工單位限期整改,同時要求監(jiān)理單位跟進和復查整改結果,整改不到位,要求監(jiān)理單位簽發(fā)監(jiān)理通知單和采取相關措施,并要求整改符合要求后進行回復;安全和文明施工方面,本項目的基坑開挖和支護、塔吊施工、臨時用電是安全工作中重要隱患,要求施工單位和監(jiān)理單位作為每天的重點巡查和檢查工作,每天檢查各類中發(fā)現(xiàn)的事故隱患敦促落實整改,文明施工主要是現(xiàn)場的安全標識到位和主要道路的清理,以及場地外土方運輸?shù)牡缆肺廴镜那鍧嵐ぷ骱同F(xiàn)場防塵降噪工作。協(xié)助李凱對監(jiān)理單位的管理:結合本項目施工面積廣,施工作業(yè)強度大,作業(yè)面同時展開情況,要求監(jiān)理單位項目配備的人員達到監(jiān)理合同的要求和數(shù)量,項目監(jiān)理機構管理中,各項管理責任到人,片區(qū)管理責任到人,以及做好現(xiàn)場的旁站、巡視、平行檢測,隱蔽工程驗收、安全文明檢查,對于監(jiān)理單位管理和控制不到位的地方,要求監(jiān)理公司及時糾偏,定期檢查監(jiān)理公司工作質量。對施工單位專項施工方案的審查和參加各項會議:對施工單位報審的專項施工方案,進行審查,審查施工方案是否符合工程強制條文規(guī)范要求,以及方案對項目的針對性和可操作性,以及其他不足之處等,對于參加的各項會議,主要是有每周的監(jiān)理例會,工程驗收會議、專題的會議:在每周的監(jiān)理例會,提出我在工程中發(fā)現(xiàn)的問題和合理化施工建議和要求,工程驗收會議,做好個人會議紀要對照現(xiàn)場施工工作,專題會議,提出施工中存在的問題,督促施工單位采取具體方案和措施解決問題。三、工作感悟學習無止境,專業(yè)知識要不斷學習,綜合能力要不斷提升:所謂“活到老,學到老”,我們在成長,社會在發(fā)展,新的工程管理理念和各種創(chuàng)新技術值得我們?nèi)W習,還有自己語言表達和組織能力、溝通協(xié)調能力都要不斷鍛煉和提升。溝通往往是解決問題的關鍵:在工作上的溝通,目的就是為了做好工作,沒有良好的溝通,就達不到工作上的準確與效率,要努力提高自身溝通能力。以德服人,以能力服人:古人云:“以力服人者,非心服也,力不瞻也;以德服人,心悅誠服”,要管理好施工和監(jiān)理單位,自身應該有過硬的本領,只有讓人心服口服,才能更好的開展工作。四、完善與發(fā)展自我針對自己的不足,我要努力改進和完善。主要從以下幾方面進行完善和發(fā)展自我:對理論知識不斷學習強化,用知識武裝自己并結合實踐工作,提高個人綜合實力;加強的自己溝通協(xié)調能力,在現(xiàn)場中不斷鍛煉自己;定期對自己的工作進行階段小結,以及反思改進。同時,我也會積極發(fā)揮個人的主觀能動性和專業(yè)工作積累的管理方法和技術,有選擇性合理應用到現(xiàn)在項目管理工作過程中,盡我所能,與公司同步發(fā)展,爭取為公司創(chuàng)造更大的價值。我的匯報完畢,謝謝大家!第四篇:個人轉正述職報告?zhèn)€人轉正述職報告范文1時光荏苒,我來到XX幼兒園己有三個月多了,回首過去的三個多月,內(nèi)心不禁感慨萬千時間如梭,轉眼間跨過了三個月的試用期之坎,回首望,雖沒有表轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服缺乏,以及上級領導工作的要求,現(xiàn)將三個月的工作做如下簡要回憶和總結:我來,園長就把我安排在新開的
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