【正文】 感受到了華天汽貿(mào)這個和諧大家庭的溫暖。才能使我對這些工作有陌生到熟悉，進而把它當作我份內(nèi)事情努力做好，做出成效。 努力營造溫馨快樂的工作環(huán)境，用良好的環(huán)境去影響人、改造人、約束人，為了別人更好地工作。下一步要把創(chuàng)造溫馨快樂的工作環(huán)境視為重要的工作內(nèi)容，思想上重視，工作上要研究、策劃，采取切實有效的舉措。搞些健康有益的文娛活動，活躍員工的文化生活，努力創(chuàng)造一種用事業(yè)留人、用感情留人的良好工作環(huán)境。 做總經(jīng)理的參謀助手，總經(jīng)理助理處在公司的第一線，一舉一動都代表著公司形象。總經(jīng)理助理應(yīng)加強自身修養(yǎng)，注重自我形象塑造。同時，要引導(dǎo)公司全體員工強化形象意識，形成塑造形象的共識。工作中，要全心全意地，熱情細致地待 人接物，為人處事；還要經(jīng)常并善于“換位思考”，設(shè)身處地地搞服務(wù)，辦實事，辦好事。 四、存在問題需要新突破。 （ 1）學習抓得不緊。 ——— 助理需具備的能力包括銷售、人力資源、管理經(jīng)營等。在學習上存在惰性，有時松勁、厭學，掌握業(yè)務(wù)理論不夠精通。今后應(yīng)加強學習，把“要我學”變成“我要學”，深入學習各種業(yè)務(wù)知識，將所學知識與實踐工作緊密結(jié)合起來，做到理論素養(yǎng)與知識靈活運用的高水平。 （ 2）工作創(chuàng)新意識不夠。 ——— 工作上有時只是按部就班地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，工作缺乏創(chuàng)造性，思路不新，業(yè)務(wù)能力水平不高。今后要打破工作常規(guī)，開拓性、創(chuàng)造性地開展工作，多為領(lǐng)導(dǎo)出主意，想辦法。 五、下一步工作主要圍繞以下幾點開展： （ 1）經(jīng)營目標推動及管理； （ 2）日常績效管理； （ 3）各部門標準化工作流程推動與管理。 公司個人轉(zhuǎn)正述職報告 9 我于 20xx 年 12 月 15 日進進公司，擔負公司總經(jīng)理助理一職，轉(zhuǎn)眼之間我已工作了三個月。由于剛來公司的時候是年底，有 兩件比較重要的事項跟進，一個是協(xié)助總經(jīng)理做好新店的開業(yè)預(yù)備，一個是做好年底年終總結(jié)會議的召開，對剛進職的我是個不小的考驗。在總經(jīng)理的指導(dǎo)和公司其他同事的幫助下，順利的完成了這兩項重要任務(wù)，也使我不管在工作方法和工作能力上都有了一定的進步，而且也較快的融進到公司的文化氛圍。在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)懷和幫助。 現(xiàn)就這三個月的工作，我做出以下整理和總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)予以批閱： 一、工作總結(jié) 積極認真的熟習公司架構(gòu)、企業(yè)文化和目前工作的操縱模式。讓自己快速的進進角色，打好展開工作的基礎(chǔ)。 文件修訂工作： 1）協(xié)助總經(jīng)理修訂公司 20xx 年提成方案。 2）協(xié)助總經(jīng)理修訂公司 20xx 年目標和各部分目標拆分。 3）修訂目前使用的季度、月度和半月度會議用表格。 會議組織和召開。 1）從 20xx 年 2 月起，所有業(yè)務(wù)和采購每個月舉行 2 次會議，分別是半月度和月度總結(jié)會議，截止目前已成功召開 3 次，效果比較理想，反響也不錯； 2）每個月的部分經(jīng)理以上總結(jié)會議如期舉行。 協(xié)助新店開業(yè)。 1）新店開業(yè)宣傳海報、宣傳單的制作印刷； 2）新店開業(yè)物料的預(yù)備和購買； 3）協(xié)助總經(jīng)理新店開業(yè)當天事項的跟進和職員安排； 4）協(xié)助總經(jīng)理跟進新店開業(yè)的各項事務(wù)跟進。 處理平常事務(wù)與總經(jīng)理臨時交付的工作。 二、工作分析與崗位熟悉 作為公司總經(jīng)理的助理，配合好總經(jīng)理做好綜合調(diào)和部分工作和處理平常事務(wù)尤其重要，總經(jīng)理的工作非常繁忙，如何很好的協(xié)助總經(jīng)理做好各項工作，完成公司的年銷售目標，是工作的重點和核心，對工作崗位的熟悉有以下幾點： 作為總經(jīng)理助理要及時搜集和了解各部分的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理調(diào)和各部分之間的業(yè)務(wù)工作，把握公司主要活動情況； 協(xié)助總經(jīng)理搜集各部分重要報表，并校訂各項重要數(shù)據(jù)； 負責召集公司辦公會議和其他相干會議，做好會議記錄，并檢查催促會議決議的貫徹實施； 負責公司行政文書檔案的管理存檔和各部分文書資料搜集回檔管理工作。 三、總結(jié) 短短的三個月過往了，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，我努力學習了每項工作，努力進步自己的工作能力。但是在工作進程中，我還是出現(xiàn)了一些題目 和不足，幸虧總經(jīng)理能及時的給與指正，這些也是我在往后的工作中需要不斷總結(jié)和檢討。我相信自己會在以后的工作中，充分發(fā)揮自己的上風，積極、主動、高效的完成各項工作，為公司的發(fā)展奉獻自己的氣力。 公司個人轉(zhuǎn)正述職報告 10 自 20xx年 8月 3 日進入中山市 X 物業(yè)管理服務(wù)有限公司應(yīng)聘為助理以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，各位同事的熱情支持配合下，日常工作得以順利的開展，以下就這兩個月以來的工作，總結(jié)如下 : 日常工作中密切的配合開展各項管理工作，協(xié)助落實各項工作任務(wù)，監(jiān)督和跟進相關(guān)工作執(zhí)行情況， 收集各方面動態(tài)管理信息，給上司提供準確、可靠的參考資料。 準確迅速做好各種辦文工作，如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復(fù)印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。 協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立，包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達標率、費用收繳率等統(tǒng)計匯總。 重點做好 X華庭 4049幢新交樓的業(yè)主資料的整理、入檔工作。負責三個項目業(yè)主房屋檔案資料、工程圖紙資料、設(shè)備臺帳資料的收集、整理與存放工作。 建立 X 華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫 ，包括業(yè)主資料的錄入與維護，以及在試運行期間發(fā)現(xiàn)問題的跟蹤 (聯(lián)系科耐物業(yè)軟件公司陳小紅工程師給予技術(shù)支持，以便解決，并做好記錄 )。 做好對營銷部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》，交接時數(shù)目明確，并簽字確認。 物業(yè)公司各種會議的組織與 會議紀要 的記錄、整理、下發(fā)，以及各小區(qū)每月度的物業(yè)綜合大檢查的記錄、整理、下發(fā)和整改的跟進。 每月 28 日提示和收集各管理處經(jīng)理及主任人員下月度的工作計劃 。每月 5 日收集各管理處經(jīng)理及主任上月度工作總結(jié) 。將相關(guān)計劃和總結(jié)交 x 總 監(jiān)審核后，及時抄報董事辦、總經(jīng)辦以及行政人事部。 每日配合各部門對 工作聯(lián)系單 材料申購單 等日常文件的傳遞，并做好記錄，及時跟蹤并匯報工作進度。 及時與行政人事部溝通協(xié)調(diào)，配合物業(yè)總監(jiān)及各管理處公干填寫 用車單 的工作手續(xù)。 1做好對日常張貼在各樓宇信息欄的文件的審核和蓋印有 有效日期 的字章后，方可執(zhí)行張貼，并做好 小區(qū)樓宇信息檔張貼記錄 。 1對來訪賓客做好傳達、記錄、引帶、介紹、沏茶等禮貌接待工作。 1配合公司做好企業(yè)文化宣傳和活動舉辦工作，如 :8 月份的 新世紀花園音樂會 、 X 華庭裝修知識講座 。9 月份的 中秋盆菜宴 、員工追月晚會 。10 月份的 X國慶水景宅院體驗之旅 等。 就在這的兩個月以來，我深刻的認識到為什么廣東的物業(yè)管理一直在國內(nèi)遙遙領(lǐng)先，那是廣東的物業(yè)人在工作中，不是只單純的站在 管理 的角度上來管理業(yè)主，而是真正做到了以 服務(wù) 為前提、為重點來對待業(yè)主，以標準、規(guī)范、統(tǒng)一的經(jīng)營管理模式，讓廣大業(yè)主能享受到更優(yōu)質(zhì)和超值的物管服務(wù)，這一點在 X 發(fā)展各樓盤中都得到高度的體現(xiàn) 。 第四篇：轉(zhuǎn)正個人述職報告（通用） 轉(zhuǎn)正個人述職報告范文（通用 5 篇） 東流逝水，葉落紛紛，荏苒的時光就這樣悄悄地，慢慢地消逝了，回首這段時間的工作歷程，我們收獲了感動和成長，是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。快來參考述職報告是怎么寫的吧，以下是幫大家整理的轉(zhuǎn)正個人述職報告范文（通用 5 篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 轉(zhuǎn)正個人述職報告 1 通過三個月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應(yīng)過程中，我有如下 — 體會： （一）、必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)： 熱愛自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中能夠采取積極主動，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤，態(tài)度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來對待，只有這樣，才能有好的工作成果出來。 （二）必須努力學習業(yè)務(wù)知識，在總結(jié)的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新： 結(jié)構(gòu)設(shè)計工作是一項嚴肅認真 的行為，必須按照規(guī)范的程序來進行，稍有不慎就會引起很大的經(jīng)濟損失和法律糾紛。所以必須認真學習相關(guān)的法規(guī)、政策，清晰了解結(jié)構(gòu)設(shè)計工作的設(shè)計程序、方法及內(nèi)容，才能提高效率，確保工作質(zhì)量。在這三個月的工作中，對于我一個建筑結(jié)構(gòu)專業(yè)的人來說，我深深感到，園林景觀行業(yè)和建筑行業(yè)的設(shè)計有很大的區(qū)別，從總體的規(guī)劃設(shè)計到單體的設(shè)計以及后期細部構(gòu)造的設(shè)計，都是那么的瑣碎和細致，甚至小到一塊磚的磚縫是怎樣拼裝的，使我見識到了，這才是真正的園林景觀設(shè)計，雖然這些東西都很孝都很瑣碎，麻雀雖小但五臟俱全，這也讓我鍛煉和鞏固了結(jié)構(gòu)設(shè)計 的知識，在我的腦海中也時刻浮現(xiàn)出，這也許就是我自定義的構(gòu)造設(shè)計吧！ 此外，對所做過的工作必須及時進行總結(jié)，要善于從工作中總結(jié)，在總結(jié)的基礎(chǔ)上提高創(chuàng)新，只有這樣，才能迅速進入角色，不斷提升日常工作的勝任能力，提高工作效率與業(yè)績。 在日常工作中我經(jīng)常向同事們虛心請教，遇事與同事們多多溝通，對同事提出的問題要熱情、準確的解答，對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不能推諉和拖拉，只有這樣，才能保質(zhì)保量完善工作任務(wù)。 轉(zhuǎn)正個人述職報告 2 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 您們好！ 進公司有三個月了，下面 ，我將這幾個月來的工作情況做簡要匯報，以接受大家的評議。 一．努力學習，全面提高自身素質(zhì)。 銷售做為一個特殊的崗位，它要求永無上境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求，我十分注重學習提高，一是在書本上學，二是向領(lǐng)導(dǎo)及同事學，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作能力都有了很大的進步。 二．忠實于客戶、忠實于公司。 在這段工作時間里，我始終把客戶擺在第一位，真心地為客戶利益所想，讓客戶體會我們是在服務(wù)，不是單純意義上的生意經(jīng)。這是我與客戶維持長久的，相互信任合作關(guān)系，這是我業(yè)績 做好的第一步。 公司作為一個大團隊，是公司給了我這個發(fā)展的平臺，所以我時刻以公司利益，從不做有損公司形象的事，時刻維護公司的信益。 三．今后的計劃： 不斷嚴格要求自已，認真的去完成工作中的每個環(huán)節(jié)。每天我都會總結(jié)我今天所做的工作，找出問題，提出改良的辦法，如果不能解決的，我就會請教上司，力爭做好每一個工作。當然這還是不夠的，我還要不斷的增強自已的業(yè)務(wù)知識，才能更好服務(wù)于公司。 總而言之，總結(jié)一年來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次述職能否通過，我 將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我！ 轉(zhuǎn)正個人述職報告 3 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 我于 xxxx 年 X 月 X 日成為公司的試用員工，到今天 3 個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現(xiàn)將這三個月的工作情況報告如下： 一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。 二、對工作認真負責，任勞任怨， 與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務(wù)，保證公司項目進度，做到讓客戶、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿意。 三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在 9— 10 月份，還是積極主動的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給 XXX 總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為 善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。 轉(zhuǎn)正個人述職報告 4 一、工作方面 XX 年 11— 12 月，作為新進廠的干部，我的主要工作是盡快熟悉集團公司的 .主要業(yè)務(wù)、發(fā)展方向、經(jīng)營規(guī)劃和相關(guān)制度法規(guī)，從而更好地理解物流處綜合科的工作流程、業(yè)務(wù)重點，輔助綜合科科長做好物流處綜合科的各項工作。 在學習和觀察當中，我基本了解了集團公司是集采礦、煉鐵、煉鋼、軋鋼為一體的大型聯(lián)合鋼鐵公司，是全國 5 強企業(yè)，而我們生產(chǎn)的“聯(lián)峰”牌鋼材先后獲得“江蘇省重點保護產(chǎn)品”、“國家免檢產(chǎn)品”、“冶金產(chǎn)品實物質(zhì)量金杯獎”、“中國馳名商標”等稱號，相繼被用于國家和地方重點工程，并遠銷 3 多個國家和地區(qū)。 物流處承擔著原輔材料、備品備件及鋼材