【正文】 潔從政方面制定了具體的行為規(guī)范。各基層單位也先后完善了《黨風(fēng)廉政制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等有關(guān)制度。特別是在基建項目管理方面，為加強(qiáng)對改擴(kuò)建項目的有效管理，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的“改擴(kuò)建項目領(lǐng)導(dǎo)小組”，對工程項目的進(jìn)度、質(zhì)量、投資控制實行全過程管理，并制定了相關(guān)工作制度及廉政建設(shè)17本工作臺帳，進(jìn)一步完善了內(nèi)部約束機(jī)制。落實商業(yè)賄賂專項治理活動，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)根據(jù)市《關(guān)于印發(fā)〈治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案〉的通知》文件精神，各單位成立了“治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組”，并按照文件要求，完成治理商業(yè)賄賂調(diào)查摸底、查找問題、提高整改等三個階段工作。在此期間，各單位通過分析本單位可能存在的不正當(dāng)交易的表現(xiàn)形式，通過審查相關(guān)資料等形式，對負(fù)責(zé)商品采購、招投標(biāo)等工作的重點崗位人員進(jìn)行了排查。通過排查，中心及基層各單位都能做到“貨比三家”、雙簽字、集體討論，均未發(fā)現(xiàn)存在商業(yè)賄賂現(xiàn)象。目前，各單位根據(jù)文件精神，對商業(yè)賄賂治理工作進(jìn)行全面地自查自糾，并進(jìn)一步完善相關(guān)制度，建立自查自糾長效機(jī)制。落實“三重一大”集體決策，推進(jìn)民主集中決策制度建設(shè)8月份，黨委下發(fā)關(guān)于加強(qiáng)“三重一大”集體決策的有關(guān)文件以后，黨委及下屬各基層單位嚴(yán)格按照文件精神，對“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況進(jìn)行了自查。通過自查，我們認(rèn)為全系統(tǒng)各單位執(zhí)行制度情況是好的。凡涉及單位改革、發(fā)展和穩(wěn)定，關(guān)系到干部職工切身利益等重大事項的決策，如事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重大項目的設(shè)立、重大財務(wù)開支或財物的處理、重大改革措施、黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部3%工資晉升、評選先進(jìn)等工作，均由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體確定研究，并在充分聽取群眾意見的基礎(chǔ)上形成最終意見；凡重要干部任免、后備干部的審定等，都能按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及相關(guān)規(guī)定的程序執(zhí)行，由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，并經(jīng)考察和聽取各方意見后由班子討論決定；凡涉及單位的主要改擴(kuò)建項目，均由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論審定，并通過統(tǒng)一招標(biāo)確定實施方案，實施建造；大額度資金使用和報銷，均按照財務(wù)管理制度執(zhí)行，各類支出費用的報銷經(jīng)單位行政一把手、財務(wù)主管、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同簽字。個別突發(fā)或緊急事項，能做到先執(zhí)行，然后及時溝通，既保證了不延誤工作，又做到了民主決策、集體領(lǐng)導(dǎo)。黨委在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活集體討論的基礎(chǔ)上，于9月份修改完善了《關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”集體決策制度的暫行規(guī)定》，并下發(fā)至各基層單位，請全系統(tǒng)干部職工對制度的執(zhí)行情況予以監(jiān)督。各基層單位也進(jìn)行了自查，并根據(jù)單位的實際情況，分別建立和完善了“三重一大”集體決策制度。做好來信來訪受理，密切聯(lián)系黨群關(guān)系加強(qiáng)信訪工作的受理和反饋，是黨密切聯(lián)系群眾的重要途徑。黨委及各基層單位嚴(yán)格按照《信訪條例》，及時處理人民來信來訪，保持信訪渠道暢通，加強(qiáng)信息溝通，及時處理可能發(fā)生的矛盾。黨委堅持把每月的最后一個星期四作為領(lǐng)導(dǎo)來訪接待日，各基層單位也相繼建立起信訪接待日，作為與職工群眾和服務(wù)對象溝通的有效途徑。針對群眾的來信來訪及時予以受理。今年，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)會同職能科室多次到上級有關(guān)單位和信訪人單位，了解政策，與當(dāng)事人進(jìn)行溝通，對有政策可以執(zhí)行的，及時地予以解決，對沒有政策依據(jù)，執(zhí)行上有困難的，及時做好信訪人員的疏導(dǎo)、解釋工作，防止矛盾的激化。針對涉及個別領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)等問題的匿名來信，黨委相當(dāng)重視，要求有關(guān)職能部門做好登記，并及時調(diào)查、核實。有關(guān)職能部門通過找職工群眾個別訪談，查看相關(guān)材料，找信件中提及的領(lǐng)導(dǎo)干部談話等形式，核實信件中反映的情況，隨后及時將調(diào)查了解的情況和處理意見向相關(guān)單位反饋，并將調(diào)查核實情況同時向上級紀(jì)委報告。加強(qiáng)干部自律建設(shè)，保持干部隊伍純潔性今年以來，黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入干部考核的日常重要工作之中。年初，黨委及各支部組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委六次全會精神，要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守的四大紀(jì)律、八項要求、五個決不允許等規(guī)定，提高黨員干部廉潔奉公，遵章守紀(jì)的自覺性。一年來，全系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項廉政制度，以身作則，嚴(yán)以律已，堅持做到淡泊名利、為政清廉、艱苦樸素、辦事節(jié)儉。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行有關(guān)禮金和禮品上繳規(guī)定，對未能謝絕的禮品禮金及時上繳，年內(nèi)共上繳禮金禮品價值人民幣5000元。全系統(tǒng)全年沒有發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)之便占用公物和在工作交往中接受禮品，行賄受賄等事件。二、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)黨委堅持把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與創(chuàng)建文明行業(yè)、廠務(wù)公開及日常工作緊密結(jié)合起來，通過進(jìn)一步完善制度、加強(qiáng)管理、落實責(zé)任，不斷推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，有效推進(jìn)各項工作的順利推進(jìn)。深化文明行業(yè)創(chuàng)建，不斷提高服務(wù)滿意率深入開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動,堅持不懈地開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)達(dá)標(biāo)活動,是政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的有效載體，是改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量的重要舉措和有力抓手。今年，各基層單位按照文明行業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，開展了“八榮八恥”社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)等活動，進(jìn)一步加大政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的推進(jìn)力度。全系統(tǒng)各基層單位開展了誠信活動周系列活動，開展了“誠信在崗位，守信在細(xì)節(jié)”大討論、誠信格言征集、誠信承諾簽名書等活動，營造誠信氛圍，爭做誠信職工；各單位堅持每季度向社會各界和服務(wù)對象進(jìn)行滿意率測評，滿意率均在90%以上；11月，各單位向職工所在社區(qū)發(fā)放征詢表，了解職工群眾在社區(qū)的表現(xiàn)情況，沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象。進(jìn)一步加強(qiáng)廠務(wù)公開，推進(jìn)民主管理工作廠務(wù)公開是職工創(chuàng)建文明行業(yè)、推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的有效舉措。今年以來，黨委高度重視，通過建立和健全機(jī)制，制定和完善相關(guān)制度，有效推進(jìn)該項工作。調(diào)整了廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員，堅持黨政一把手為第一責(zé)任人，并形成各級領(lǐng)導(dǎo)親自抓，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層落實責(zé)任制的機(jī)制。為了使廠務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化，陸續(xù)建立、健全和完善一系列規(guī)章制度，為推進(jìn)廠務(wù)公開工作提供了保證。這些規(guī)章制度主要包括《民主管理、職代會制度》、《民主共商制度》等等，并把廠務(wù)公開工作納入《目標(biāo)責(zé)任考核辦法》。同時，各單位不斷地深化公開內(nèi)容，通過建立廠務(wù)公開欄、行風(fēng)評議意見箱，設(shè)立舉報電話等多種方式拓寬公開內(nèi)涵，使廠務(wù)公開工作實現(xiàn)“四個結(jié)合”，即同行政管理工作相結(jié)合，同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，同干部隊伍建設(shè)相結(jié)合，同維護(hù)職工合法權(quán)益相結(jié)合，確保廠務(wù)公開實現(xiàn)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，有效地促進(jìn)了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。主動邀請明查暗訪，有效推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)今年8月份，黨委通過局監(jiān)察室主動邀請由社會各界的老同志組成的局行風(fēng)監(jiān)察組對系統(tǒng)各基層單位的行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行明查暗訪和測評。10月，黨委召開會議，聽取政風(fēng)行風(fēng)抽查情況反饋。反饋中，局行風(fēng)監(jiān)察組對中心基層單位的行風(fēng)建設(shè)工作所取得的成績作了充分肯定和評價，同時也對存在的問題和不足提出了客觀和中肯的意見，進(jìn)一步推動了中心系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)。三、明年工作打算加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)宣傳教育力度，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員、干部做好黨風(fēng)廉政和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識。繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真落實集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報和報告、干部述職述廉和政風(fēng)行風(fēng)測評等工作制度，做到防微杜漸，注重預(yù)防。深化廠務(wù)公開、民主管理工作，繼續(xù)完善制約監(jiān)督制度。以職代會為載體，積極推進(jìn)廠務(wù)公開，切實落實廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，自覺接受廣大職工的群眾的監(jiān)督。繼續(xù)做好來信來訪受理工作。通過領(lǐng)導(dǎo)接待日、“廠長信箱”等途徑認(rèn)真貫徹落實信訪條例，不斷完善信訪工作網(wǎng)絡(luò)，暢通信訪工作渠道，將做好信訪工作，作為各級黨組織密切聯(lián)系群眾，凝聚群眾，建設(shè)和諧社會的有效途徑。