【正文】 ”活動，對照標準找差距，明確目標定措施，重在行動抓落實，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，改進工作方式，在提高服務(wù)水平和工作效率、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、增強審計干部隊伍整體素質(zhì)上取得了明顯成效。二、2007年審計工作安排2007年審計工作的指導(dǎo)思想是：以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹十六大和十六屆五中全會精神，以科學(xué)的發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，堅持“全面審計、突出重點”的原則，全面履行審計監(jiān)督職責(zé)，進一步提高審計工作水平，為構(gòu)建和諧，促進我市“十一五”規(guī)劃開好頭、起好步發(fā)揮積極作用。主要做好以下五個方面的工作：（一）進一步強化財政資金審計。加強預(yù)算執(zhí)行審計，揭示各級政府部門和各單位在財政財務(wù)治理上不規(guī)范的問題，促進建立科學(xué)的預(yù)算定額和支出標準。繼續(xù)加大財政專項資金的審計，開展對政府結(jié)算中心的審計，促進加強支出治理，完善制度，提高資金使用效益。圍繞領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和社會關(guān)注的熱點問題，開展專項資金審計和專題審 計調(diào)查，為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供依據(jù)。（二）進一步強化重點工程建設(shè)投資審計。圍繞“十一五”規(guī)劃確定的重點建設(shè)項目，進一步加大重點建設(shè)工程全過程跟蹤審計力度，注重查處工程建設(shè)中的違紀違規(guī)問題和損失浪費等行為，促進提高投資效益。圍繞構(gòu)建節(jié)約型社會，積極開展效益審計。（三）進一步強化重點國有企業(yè)審計。圍繞“大抓工業(yè)、抓大工業(yè)”的目標要求，進一步加強和改進企業(yè)審計的方式方法，積極推動企業(yè)改制，更好地為企業(yè)做大做強服務(wù)。繼續(xù)加大對改組改制企業(yè)的審計監(jiān)督，規(guī)范改制程序，防止國有資產(chǎn)流失，維護國有資產(chǎn)的安全完整。（四）進一步強化經(jīng)濟責(zé)任審計。加強對把握資金分配權(quán)和有收費項目的職能部門主要負責(zé)人的經(jīng)濟責(zé)任審計，繼續(xù)做好國有及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和縣（區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計，扎實推進縣（區(qū)）長的經(jīng)濟責(zé)任審計，不斷加大任中經(jīng)濟責(zé)任審計力度。（五）進一步強化審計服務(wù)改革穩(wěn)定的工作力度。圍繞市委、市政府各項重大改革措施的推進，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，繼續(xù)做好第三批行政事業(yè)單位資產(chǎn)清理審計，為促進全市經(jīng)濟、政治、文化和社會事業(yè)的又快又好發(fā)展發(fā)揮積極作用（六）進一步強化審計機關(guān)自身建設(shè)。加強審計治理，不斷提高審計質(zhì)量；加強審計信息化建設(shè)，進一步提高審計工作效率；以建設(shè)文明和諧審計機關(guān)為目標，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、審計隊伍和黨風(fēng)廉政建設(shè)，為審計事業(yè)的發(fā)展提供強有力的組織保證和人才支撐。第五篇：審計局績效審計工作總結(jié)審計局績效審計工作總結(jié)XX區(qū)審計局堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深化創(chuàng)新為動力，緊緊圍繞和服務(wù)于區(qū)委、區(qū)政府中心工作，不斷促進審計事業(yè)科學(xué)發(fā)展，立足建設(shè)“廉潔、高效、服務(wù)型政府”戰(zhàn)略，立足服務(wù)地方經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展大局，解放思想、大膽實踐、積極探索績效審計模式方法，做了些大膽的嘗試，取得了一定的效果。一、主要做法和經(jīng)驗(一)突出重點、全面展開?？冃徲嬜鳛槿聦徲嬆Ｊ浇o審計工作帶來全新的視角和審計理念的全面更新，我局在繼續(xù)扎實做好常規(guī)審計工作的基礎(chǔ)上，突出績效審計重點，步步為營，穩(wěn)扎穩(wěn)打，逐步實現(xiàn)績效審計項目占總審計項目比重80%以上，直至全面覆蓋。一是在項目計劃安排上下功夫。選取績效相對明顯，操作相對簡單的績效重點項目，如財政預(yù)算執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任、惠民民生政策落實和政府重大投資基建項目，這些項目的執(zhí)行便于分析公共資金運行、強化權(quán)力運行監(jiān)督制約和政府重大資金運作等的效率、效果和效益情況，同時這也是直接關(guān)乎老百姓民生的切身利益。二是在挖掘績效審計資源上下功夫。搞好績效審計工作離不開領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。離不開相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合。離不開人大的依法監(jiān)督。離不開法律法規(guī)的保障。我局依托審計聯(lián)席會議，落實政府績效目標考核制度，融合組織、紀檢、司法等監(jiān)督資源，積極開發(fā)利用有效審計資源，保障績效審計有序開展。三是在轉(zhuǎn)化績效審計成果上下功夫。增強績效審計成果的轉(zhuǎn)化利用，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能作用，注重查處問題整改，注重從制度層面提出：資金使用績效考評、權(quán)力監(jiān)督制約量化。化解政府債務(wù)風(fēng)險等審計建議，轉(zhuǎn)化為政府決策和被審計單位的整改措施，不斷樹立績效審計信心，培養(yǎng)績效評估能力，提高績效考評能力。(二)以點帶面，搞好結(jié)合。我局在開展績效審計試點工作以來，就沒有將攤子鋪得過大，而是力求“精做一個項目，鍛煉一支隊伍，總結(jié)一點經(jīng)驗，提升一檔層次”。在項目審計過程中做到“四個結(jié)合”。一是績效審計與常規(guī)審計相結(jié)合。特別是在常規(guī)審計報告審計建議中注入績效評價因子，提示財務(wù)收支的“真實性”、“合法性”和“效益性”，實現(xiàn)“三性”完美結(jié)合，突出評價效果。二是績效審計與跟蹤審計相結(jié)合。利用跟蹤審計時間跨度大、經(jīng)濟效益、社會效益、環(huán)境效益體現(xiàn)充分的特點，有利于客觀綜合評價，有利于顯現(xiàn)整改效果。三是績效審計與“三責(zé)聯(lián)審”相結(jié)合?！叭?zé)聯(lián)審”有利于全面考核了解干部，提高選人用人公信度，有利于整合監(jiān)督資源，增強監(jiān)督合力，提升干部監(jiān)督的綜合效益。同時，“三責(zé)聯(lián)審”是組織、人事和審計多部門協(xié)調(diào)配合，充分發(fā)揮合力效應(yīng)作用，更有利于對領(lǐng)導(dǎo)干部任期政績的客觀公正評價。四是績效審計與效能建設(shè)相結(jié)合。充分與機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)活動聯(lián)系起來，重點關(guān)注監(jiān)控重大違法違規(guī)問題。公共財政服務(wù)能力。財政資金使用效益。專項資金管理使用情況。政府債務(wù)資金和財政風(fēng)險等，適時調(diào)整審計力量，審計方案和審計計劃。(三)重視交流，以訓(xùn)促審。2008年到今我局先后派員參加審計廳、市審計局的績效審計相關(guān)培訓(xùn)15人次，邀請專業(yè)人士授課5次，自行組織專題培訓(xùn)8次，視頻學(xué)習(xí)6次，項目案例分析10次，績效審計理論研討6次。培養(yǎng)出一批較專業(yè)的績效審計人才隊伍。“他山之石，可以攻玉”，我局重視向績效審計開展得早、有成效的兄弟審計單位的交流學(xué)習(xí)。先后到錫山、濱湖學(xué)習(xí)取經(jīng)，并適時關(guān)注省內(nèi)、外績效審計動向，借鑒消化吸收績效審計成果，通過交流學(xué)習(xí)，開闊了審計人員的視野，提升了績效審計效率，營造了鉆研業(yè)務(wù)的氛圍，起到了事半功倍的效果。針對工程項目效益審計無評價參照系的問題，我局基建科根據(jù)實際工作經(jīng)驗撰寫了題為《運用可行性研究報告開展對政府投資工程的效益評價》的論文，得到審計同行的認可。(四)績效并重，探索創(chuàng)新。我局開展績效審計項目以來，在探索中求創(chuàng)新，堅持宏觀著眼，微觀入手，突出精品意識，不斷追求項目質(zhì)量。從審前調(diào)查，方案制定，人員配備均突出績效理念，績效并重，效優(yōu)先于績。2009年我局在對XX區(qū)建設(shè)與發(fā)展展示中心項目投資效益審計中指出：該項目實施費率招投標形式不值得推廣。部分工程設(shè)計未優(yōu)化，重復(fù)施工，增加了工程造價。項目業(yè)務(wù)開展單一，日常維護管理費用高，社會效益差。同時建議：該項目完成后，以展覽、會議業(yè)務(wù)為核心，向文化、娛樂休閑等多元化發(fā)展。既發(fā)揮項目的社會效益，又提高投入的經(jīng)濟效益，還可以解決中心運營管理費用。使得展示中心得到優(yōu)化發(fā)展空間。2010年我局在對惠山中等專業(yè)學(xué)校新建項目投資效益審計中，通過對學(xué)校建成后的經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益三方面分析，得出如下結(jié)論：從社會效益角度看，校園環(huán)境煥然一新，教學(xué)硬件設(shè)施現(xiàn)代一流，辦學(xué)水平顯著提高。從環(huán)境效益看，項目的施工、運營嚴格按照環(huán)境保護的相關(guān)規(guī)定實施，生態(tài)環(huán)境得到明顯改善。然而由于超規(guī)模建設(shè)導(dǎo)致大量教學(xué)設(shè)施、學(xué)生宿舍閑置，造成一定程度的社會公共資源和財政資金浪費，同時使學(xué)校背負了沉重的債務(wù)而無力償還，形成惡性循環(huán)，完全有悖于項目立項的初衷。一味追求“高、大、全”的詬病引起了政府相關(guān)部門的重視。2010年我局在對惠山新城中心學(xué)校項目投資效益審計中發(fā)現(xiàn)截至2010年7月學(xué)校招生2918人，其中寄宿生2007人，已經(jīng)處于飽和狀態(tài)，未來發(fā)展空間受限。另外，該項目存在超概算、高估冒算問題，部分設(shè)備投資未考慮后期運行管理成本，影響了資金的經(jīng)濟性和效益性。同時指出：惠山新城中心學(xué)校為惠山新城不斷完善的各項配套設(shè)施和最佳人居環(huán)境打下了有力的基礎(chǔ)，它的建成抖動了周圍地區(qū)的房產(chǎn)價格，增加了區(qū)財政收入，推動了惠山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。二、存在的問題沒有規(guī)范的評價標準。由于看問題的層次、角度不同，且缺乏統(tǒng)一的評價標準，只能“仁者見仁，智者見智”。小項目偏多，績效難以顯現(xiàn)。基層審計機關(guān)的審計建設(shè)項目規(guī)模小，資金投入量小，造成績效評價層次不可能高，效果也不可能太好。績效審計理論研究相對滯后?；鶎訉徲嫏C關(guān)重實踐而輕理論研究，形成理論實踐嚴重脫節(jié)。實踐經(jīng)驗難以升華成指導(dǎo)實踐的理論依據(jù)。人員配置捉襟見肘。由于績效審計要求復(fù)合型審計人才，需要精通多門審計會計以外的知識，亟待改善人員結(jié)構(gòu)，增強審計力量。三、下步設(shè)想和打算進一步發(fā)揮一線審計人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性探索創(chuàng)新績效審計模式。進一步更新審計理念積極實踐探索績效審計，注重理論探討研究。進一步開拓績效審計的深度和廣度。進一步落實績效問責(zé)制度。擯棄調(diào)而不查，問而不責(zé)。