教師師德考核之我見(jiàn)-資料下載頁(yè)
2024-10-13 21:35本頁(yè)面
【正文】 結(jié)協(xié)作（5分）誠(chéng)信待人，與同事和諧相處，互敬互愛(ài)。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，互幫互學(xué)，共同提高，關(guān)心集體利益，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，共創(chuàng)文明育人環(huán)境。評(píng)分方法：，挑撥離間，影響同事人際和諧的扣3分；，與同事?tīng)?zhēng)吵、斗毆，在群眾中造成不良影響的視情節(jié)扣35分；。（六）廉潔從教（10分）自覺(jué)遵守憲法和國(guó)家其他法律法規(guī)，自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣的影響，樹(shù)立高尚情操，發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)精神，公正廉潔從教，反對(duì)“金錢(qián)交易”，杜絕“以教謀私”，自覺(jué)維護(hù)教育和教師祟高職業(yè)形象。評(píng)分方法：、現(xiàn)金和有價(jià)證券的扣5分；，有向?qū)W生、家長(zhǎng)推薦任何社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與個(gè)人進(jìn)行的家教及培訓(xùn)活動(dòng)。有不經(jīng)學(xué)校同意，推薦或征訂教輔資料的。扣5分（七）為人師表（15分）遵守社會(huì)公德，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，培養(yǎng)健全人格，衣著整潔端莊，言行舉止文明大方，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，不宣揚(yáng)封建迷信和歪理邪論，不傳播影響學(xué)生身心健康的言論，不參與有損教師形象的活動(dòng)。評(píng)分方法：、衣衫不整或穿背心、拖鞋上班的扣5分；；、典禮等莊重場(chǎng)合有不嚴(yán)肅言行舉止的扣3分；；；，視情節(jié)扣510分。，不思進(jìn)取，有作風(fēng)拖拉行為的扣13分；、怠工情況的扣35分。有以下“師德一票否決行為”者，師德直接計(jì)為不合格。，造成不良影響的；、打架，造成不良影響的；，造成學(xué)生安全較大責(zé)任事故或其他嚴(yán)重后果的；、考核、職務(wù)晉升中，弄虛做假，造成不良影響的；、涉賭、涉毒等違法行為，被公安機(jī)關(guān)處理的。、影響惡劣的。(八)、師德考核辦法，考核總分在90分以上者，可定為優(yōu)秀；7589分，定為合格；6074分基本合格；60分以下者，定為不合格?！皟?yōu)秀”等第控制在被考核人數(shù)的20%以?xún)?nèi)，“不合格”等第控制在被考核人數(shù)的5%以?xún)?nèi)。平時(shí)考核由師德建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組按照《教師師德考核方案》有關(guān)要求收集記載，凡屬《月考核細(xì)則》中“師德一票否決”的對(duì)象，均不得參加當(dāng)月月考核。“四評(píng)”方式進(jìn)行。（1）教師自評(píng)：即教師本人對(duì)照以上具體內(nèi)容，逐項(xiàng)進(jìn)行自我評(píng)議，確定本人師德分值。按20%計(jì)入總分。（2）教師互評(píng)：由教師互相進(jìn)行評(píng)議，確定的平均分作為該教師師德分值。按20%計(jì)入總分。（3）家長(zhǎng)（學(xué)生）評(píng)教師：由學(xué)校通過(guò)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)生座談會(huì)等方式，向?qū)W生家長(zhǎng)（學(xué)生）了解教師師德師風(fēng)情況，確定被評(píng)教師師德分值。按20%計(jì)入總分。（4）學(xué)校評(píng)教師：由師德建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組收集的關(guān)于教師師德師風(fēng)情況，確定被評(píng)教師師德分值。按40%計(jì)入總分。(十)、考核結(jié)果的處理、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)師德優(yōu)秀者，并在日常工作中以多種方式，從不同角度肯定、支持、激勵(lì)其優(yōu)先發(fā)展?！皫煹乱黄狈駴Q”，師德不合格者，取消相應(yīng)月度、學(xué)期考核評(píng)獎(jiǎng)資格，并不得參加校級(jí)以上的各項(xiàng)評(píng)先、評(píng)優(yōu)，考核定為不合格。
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