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正文內(nèi)容

確立以人為本執(zhí)政為民理念的重大意義-資料下載頁

2025-10-04 19:53本頁面
  

【正文】 是敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任富有勇氣的表現(xiàn)。三、堅持“以人為本,執(zhí)政為民”,必須建立在調(diào)查研究,實事求是的正確思想方法和工作方法基礎(chǔ)之上?;仡欁约旱墓ぷ?,存在一個毛病,面上說的多,傾聽群眾意見少;會開得多,下基層調(diào)查的少。下基層走訪活動,使我最受觸動的是:一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要想真正為群眾辦實事,解難題,首要的工作任務(wù)就是應(yīng)該深入基層,蹲下來,走進去親自進行系統(tǒng)的典型調(diào)查。只有這樣,才能了解到群眾最真實的心聲。只有走群眾路線,深入基層、集思廣益,群策群力,實行民主集中制,從黨建的實際去尋找解決黨建工作難題的辦法,以實求穩(wěn),以穩(wěn)求進,將黨建工作納入穩(wěn)妥發(fā)展的軌道。目前我黨支部有黨員63名,黨支部委員分工明確,對重要工作做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有人管,有人辦,是一個組織健全,班子團結(jié)、工作協(xié)調(diào)、開拓進取、廉潔高效、富有朝氣的戰(zhàn)斗集體。今年將進一步完善黨支部各項規(guī)章制度,使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。按照黨組織“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改進結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的原則,做好新黨員的組織發(fā)展工作,以傳幫帶為主的工作方式,對符合條件的優(yōu)秀職工及時列入入黨積極分子加以培養(yǎng)和教育,不斷加強支部班子和黨員隊伍建設(shè)。四、堅持“以人為本,執(zhí)政為民”,必須建立在不斷強化法制意識的基礎(chǔ)之上。作為基層的一名黨支部書記,必須進一步增強自覺學(xué)法、守法、執(zhí)法的意識。學(xué)法必須精通,守法必須自律,執(zhí)法必須從嚴(yán),要跳出各種利益紛爭,不放過任何違法違規(guī)行為,要時刻刻繃緊拒腐防變這根弦,嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政各項規(guī)定,自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕,有效防范崗位廉政風(fēng)險。以楊善洲同志為學(xué)習(xí)榜樣,始終堅持共產(chǎn)黨人的理想信念和根本宗旨,一心為民、無私奉獻,艱苦奮斗、清正廉潔,始終堅持“兩個務(wù)必”,用自己的一言一行和人格力量,確保在履行監(jiān)管職責(zé)過程中的公開、公平和公正,以實際行動詮釋“以人為本,執(zhí)政為民”的執(zhí)政理念。第五篇:認真落實以人為本執(zhí)政為民理念認真落實以人為本執(zhí)政為民理念——學(xué)習(xí)十七屆中紀(jì)委第六次全會心得體會中紀(jì)委十七屆六次全會在北京勝利召開,胡錦濤總書記出席會議并作重要講話,強調(diào)要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,著力加強以人為本、執(zhí)政為民教育,著力建立健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制,著力按照法律法規(guī)和政策開展工作,著力維護人民群眾權(quán)益,著力查處損害群眾切身利益的案件,著力加強基層干部隊伍作風(fēng)建設(shè),以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的實際成效取信于民。如何學(xué)習(xí)貫徹好全會精神,筆者認為要在“五個著力”上下功夫:一是著力把握“以人為本、執(zhí)政為民”本質(zhì)要求。在實際工作中,要更加重視民意、關(guān)注民生、維護民權(quán)、保證民利。要加強對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,堅決維護黨的集中統(tǒng)一。要高度關(guān)注損害群眾利益的突出問題和反腐倡廉建設(shè)中群眾反映強烈的問題,著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。要大力加強干部隊伍特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。當(dāng)群眾被干部用優(yōu)良作風(fēng)帶動起來、團結(jié)起來,腐敗現(xiàn)象也就無處可藏。二是著力加強反腐倡廉制度建設(shè)。貫徹“以人為本、執(zhí)政為民”的理念歸根到底都要通過制度來固定、來保障、來促進。因此,要加大制度的宣傳力度,最大限度保證群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);要堅持制度創(chuàng)新,做到制度內(nèi)容是否合理,由群眾來評價;制度運行是否規(guī)范,由群眾來論定;制度落實是否到位,由群眾來衡量;制度效果是否明顯.由群眾來檢驗。要規(guī)范程序,用程序保證制度落實。要建立重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用,必須經(jīng)過“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事程序,并在決策前做好事前論證、專家咨詢、公示征詢等環(huán)節(jié)的工作。三是著力暢通政務(wù)、黨務(wù)公開渠道。要做到公開內(nèi)容具體化。制定公開的范圍、時限、方法、形式、程序及要求的具體制度。使黨務(wù)、政務(wù)公開的內(nèi)容具有可操作性。要做到公開載體多樣化。將信息公開由單一開會傳達模式,拓展為涵蓋公開專欄、宣傳櫥窗、新聞媒體、電子媒介、公開專網(wǎng)為一體的多維立體模式。繼續(xù)疏通群眾訴求渠道,在設(shè)立舉報箱、舉報電話、來訪接待日的基礎(chǔ)上,還可以在內(nèi)網(wǎng)平臺設(shè)置網(wǎng)絡(luò)對話、熱線等方式。要做到公開范圍層級化。按照保密等級,明確公開范圍和層次。做到相對穩(wěn)定性的內(nèi)容長期公開,階段性事務(wù)逐段公開,臨時性事務(wù)隨時公開,確保該公開的內(nèi)容在不同人員層級范圍內(nèi)有最大的知情權(quán)。四是著力打造反腐倡廉監(jiān)督體系。要建立職業(yè)道德“自律關(guān)”。通過“以德促醒”、“以德示警”,從內(nèi)心深處啟迪黨員干部“知廉、崇廉、尊廉、守廉”的自覺性;要建立群眾輿論“評說關(guān)”。通過多種形式廣開言路,聽取群眾對重大問題的“開門評議”,必要時重大決策時還可邀請各方代表列席黨委會或行政辦公會;要建立程序“制約關(guān)”。通過明確權(quán)力運作的程序、范圍、責(zé)任,完成對權(quán)力的制衡;要建立專業(yè)部門“監(jiān)控關(guān)”。紀(jì)檢、監(jiān)察、審計部門發(fā)揮在隊伍建設(shè)、行政效能、財務(wù)監(jiān)督的作用,認真落實詢問、質(zhì)詢、誡勉、問責(zé)等各項制度,防止決策執(zhí)行變形走樣。五是著力強化組織協(xié)調(diào)形成合力。要充分發(fā)揮黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,不斷鞏固和發(fā)展全黨動手、全民參與的良好局面。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能,講究工作方式方法,善于組織協(xié)調(diào),主動加強聯(lián)系,勤溝通、多商量,充分調(diào)動職能部門的積極性,進一步形成抓工作的整體合力,不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。限期整改
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