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20xx年醫(yī)院工作思路例文與20xx年醫(yī)院工作思路范例匯編-資料下載頁

2024-10-13 14:49本頁面
  

【正文】 高年資的副主任醫(yī)師護士長親自帶教指導(dǎo),嚴把病歷質(zhì)量關(guān),臨床指導(dǎo),執(zhí)行交接班制度。(2)不定期對住院醫(yī)師護士基本理論知識、基本技能操作進行抽考,成績記入年終考評。(3)每年進行兩次三基知識考試。并對成績優(yōu)異者給予鼓勵。(4)對新入院醫(yī)護人員進行崗前培訓(xùn),尤其是法律、法規(guī)及醫(yī)療文書書寫規(guī)范的培訓(xùn)。(5)對參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)護士考試的本科生、大學(xué)生重點強化培訓(xùn)。加強對醫(yī)療環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。每月對全院醫(yī)療文書抽查23次,并對醫(yī)療過程進行不定期抽查,對檢查中存在的和潛在的問題及時反饋,提出處理意見和整改措施,并進行追蹤檢查。負責(zé)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的指揮和協(xié)調(diào).。并在每年進行一次突發(fā)公共衛(wèi)生事件及消防應(yīng)急演練。抓好傳染病疫情上報、登記和管理工作,并對傳染病知識半年進行一次考試。負責(zé)醫(yī)療投拆的接待、登記和協(xié)調(diào)處理。并力爭作到每起糾紛有原因分析、整改措施。進一步完善糾紛的處理辦法,將糾紛的處理措施進一步明確化。加強臨床用血工作的管理,確保成份用血率≥95%。加強藥品使用管理工作,注重抗生素的合理應(yīng)用,定期督查臨床醫(yī)生是否合理應(yīng)用抗生素。發(fā)現(xiàn)問題及時整改。組織相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)講座,做到有計劃有記錄有總結(jié)。
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