公司員工生日福利方案3篇-資料下載頁
2024-10-13 12:55本頁面
【正文】 員工生日當(dāng)天，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張（中餐及晚餐各一張），員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)就餐,原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。經(jīng)理級別及以上的職員，發(fā)放禮物一份（禮物為印刷有公司LOGO及VI的小禮品）生日賀卡公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。生日專欄在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。集體活動在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY，活動內(nèi)容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕。經(jīng)理級以上的職員在生日當(dāng)天另單獨(dú)送生日蛋糕一份。四、責(zé)任部門：人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布；相關(guān)費(fèi)用的申請，集體生日PARTY物品的申購。行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日PARTY的場地安排，協(xié)助組織實(shí)施PAETY。資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費(fèi)用申請的審核。五、具體要求：人力資源部在每月 25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準(zhǔn)），并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券（經(jīng)蓋章有效）并于上午下班前交到人力資源部。人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY，人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地，音響、燈光等的安排。六、費(fèi)用預(yù)算（一）經(jīng)理級以下員工每人每次12元/左右（不包括經(jīng)理級），具體分解如下：加餐券：中餐晚餐總共約8元/人賀卡：1元/人左右生日祝福：0元集體生日PARTY：每次500元左右，按照公司2000人計(jì)算，平均每月生日人數(shù)160人左右，平均每人3元/次左右。預(yù)算：8+1+3=12元（二）經(jīng)理級別以上（含經(jīng)理、副經(jīng)理）的職員生日福利，按100元/人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體福利項(xiàng)目如下：（1）生日禮物一份（2）生日蛋糕一個（3）生日賀卡一張七、其他規(guī)定生日賀卡請廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)，印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的簡介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。集體生日PARTY時間一般安排在月底，時間：晚上6：309：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。本規(guī)定從2006年11月1日開始執(zhí)行。第五篇：關(guān)于對公司員工生日福利方案通知關(guān)于對公司員工家屬特別節(jié)日福利方案企業(yè)的更好、更快發(fā)展離不開每位員工的付出與努力，也離不開每位員工家屬的支持，為了營造溫馨、和諧的工作環(huán)境和氛圍，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的企業(yè)精神，讓每位員工及家屬都切實(shí)感受到立升大家庭的溫暖，我們是一個整體、我們就是“一家人”的感覺，從而加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力，特此制定員工家屬特別節(jié)日福利方案如下：一、適用范圍公司全體正式員工（不包括臨時工、試用期及已經(jīng)申請離職的員工）二、發(fā)放形式員工家屬每年生日/特別節(jié)日當(dāng)月（以員工提供為準(zhǔn)，每年一更新，更新日期：1月1日1月10日）。三、福利項(xiàng)目生日禮物：送經(jīng)濟(jì)、實(shí)用的節(jié)日禮物。節(jié)日禮物由行政部統(tǒng)一申購管理，并在員工指定日期發(fā)放；員工也可以根據(jù)自己心意挑選一件作為節(jié)日禮物，提前推薦到行政部管理人員采購。四、費(fèi)用預(yù)算 200元/人/年（200元為費(fèi)用上限）生日禮物： 1）蛋糕 2）花 3）指定禮品五、發(fā)放規(guī)定公司員工轉(zhuǎn)正后可享受當(dāng)年家屬特別節(jié)日福利，界定日期以批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正之日起為準(zhǔn)，沒有正式轉(zhuǎn)正的不享受此福利。員工家屬特別節(jié)日以辦理入職手續(xù)時，以員工提供日期為準(zhǔn)，不遞交相關(guān)信息的不享受此項(xiàng)福利?？梢韵硎艽烁＠掌穑撘彦e過的不予補(bǔ)貼；已發(fā)放的需要到行政部簽名確認(rèn)。六、具體要求行政部負(fù)責(zé)員工家屬特別節(jié)日信息統(tǒng)計(jì)和相關(guān)費(fèi)用的申請。行政部在每月31號之前篩選下月度生日員工名單和具體日期（以員工提供日期為準(zhǔn)），并以形式提交給行政部主管審批。行政部負(fù)責(zé)在員工指定日期將禮物送出。
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1