【正文】 育活動的有效途徑，是提高組工（政工、人事）干部服務(wù)能力和組織工作整體水平的重要載體。根據(jù)全縣開展“千名組工干部下基層活動”意見，經(jīng)局黨委研究，在糧食局機關(guān)開展“千名組工干部下基層”活動。參與活動的人員：局主要領(lǐng)導、分管組織人事領(lǐng)導、黨務(wù)人員。為搞好活動，特制定如下實施方案。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，動員和組織局機關(guān)廣大干部走出機關(guān)、深入基層、聯(lián)系群眾，問計于民、問需于民、問政于民，在聯(lián)系群眾中鍛煉黨性、增強本領(lǐng)、改進作風。以“服務(wù)科學發(fā)展，助推富民強縣”為主題，帶著問題下基層，帶著感情解難題，帶著責任抓落實，不斷探索糧食工作服務(wù)大局、服務(wù)基層的新途徑，為保持全縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定提供組織保證、注入強大動力。堅定不移地貫徹落實科學發(fā)展觀，提升戰(zhàn)略思維、科學發(fā)展、開拓創(chuàng)新、執(zhí)行落實、溝通協(xié)調(diào)五大能力，弘揚顧全大局、真抓實干、親民愛民、勤奮學習、清正廉潔五種作風，努力建設(shè)一支思想解放、務(wù)實創(chuàng)新、作風優(yōu)良的干部隊伍，為追趕跨越、加快發(fā)1展提供堅強的保障，不斷開創(chuàng)干部隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)新局面，努力推動高位求進、追趕跨越、加快發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接建黨90周年。二、活動主體糧食局機關(guān)全體干部職工，特別是主要領(lǐng)導和分管政工（人事）工作領(lǐng)導、政工（人事）干部、黨務(wù)工作者等。三、活動方式（一）走進企業(yè)，當促進發(fā)展的助推員。主動聯(lián)系和深入企業(yè)，重點聯(lián)系開江縣鑫谷糧油購銷有限公司和四川梨梨生物工作有限公司，指導他們開展黨建工作，協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決實際困難，切實發(fā)揮黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)推動作用，實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟工作的相融互助。（二）走進村組，當農(nóng)村政策的宣傳員。主動聯(lián)系和深入村社，向群眾廣泛宣傳黨的基本政策以及有關(guān)“三農(nóng)”的法律、法規(guī)，宣傳黨和政府關(guān)于推進新農(nóng)村建設(shè)的重大決議和部署，幫助聯(lián)系的新街鄉(xiāng)黃茅坪村和報恩寺村村組解決好12個群眾反映強烈的突出問題，或辦好12件改善民生的具體事情。（三）走進農(nóng)戶，當助貧解困的服務(wù)員。主動聯(lián)系和深入農(nóng)戶，定點聯(lián)系新街鄉(xiāng)黃茅坪村及貧困農(nóng)戶，幫助村民理清發(fā)展思路，選擇發(fā)展項目，引進發(fā)展資金，協(xié)調(diào)解決問題矛盾，積極開展送資金、送技術(shù)、送保險、送衛(wèi)生等活動，幫助其盡快脫貧致富奔小康。（四）走進社區(qū)，當社情民意的收集員。主動聯(lián)系和深入社區(qū)，圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)，采取“三必到，四必訪”（即居民有突發(fā)事件、有不滿情緒、有家庭糾紛必到；對貧困家庭、下崗失業(yè)居民、勞教釋放人員、孤寡老人必訪）的工作辦法，暢通社區(qū)居民意見、建議反映渠道，推動建設(shè)和諧社區(qū)。（五）走進學校，當留守學生的輔導員。主動聯(lián)系和深入學校，采取“一帶一”、“一帶幾”和“多帶一”模式，走進留守兒童，幫助解決學習、生活中遇到的困難和問題，培養(yǎng)感恩意識和健康心態(tài)，促進留守兒童爭當愛祖國、勤學習、懂禮貌、守紀律的優(yōu)秀學生。（六）走進黨員，當創(chuàng)先爭優(yōu)的引領(lǐng)員。主動聯(lián)系和深入黨員，深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)為黨員上黨課，走訪慰問貧困黨員，解除他們思想上的困惑、工作上的問題、生活上的困難，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。四、目標要求力爭通過此次活動，達到以下目標要求：一是建立密切聯(lián)系黨員干部群眾的長效機制。下基層、訪民情，貴在堅持、重在有效，必須思想上引導、責任上強化、制度上約束?；顒又?，要把解決糧食工作現(xiàn)實問題與完善機制有機結(jié)合，使干部下基層、訪民情成為糧食部門做好糧食工作的一項基本制度和一種良好的工作習慣。二是建立組織聯(lián)系點。以幫扶的新街鄉(xiāng)黃茅坪村為組織聯(lián)系點。通過各種聯(lián)系幫扶活動，了解各項工作政策在基層的落實情況，收集基層對工作的意見建議，及時研究提出改進工作的措施和辦法。三是每月深入兩天時間。采取抽派機關(guān)朱小平和楊友軍兩同志駐村幫扶，機關(guān)其他領(lǐng)導干部堅持每月用兩個工作日的時間深入聯(lián)系點，開展調(diào)查研究，幫助推動工作，不斷提高糧食部門服務(wù)基層的能力。四是每人聯(lián)系三個幫扶對象。局機關(guān)廣大干部職工深入基層、密切聯(lián)系群眾，認真調(diào)查研究，切實幫助群眾扶貧解困，結(jié)合自身的實際情況，每人至少聯(lián)系三個或三個以上對象。五是嚴格落實“四同”要求。局機關(guān)廣大干部職工下基層，要與聯(lián)系對象同吃、同住、同勞動、同工作，干部在下基層、訪民情的實踐中接受教育、鍛煉黨性、提升能力、改進作風，在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展中創(chuàng)造新業(yè)績、在加強與基層群眾的聯(lián)系中樹立新形象，全面提升機關(guān)干部素質(zhì)和社會形象。五、具體要求（一）堅持領(lǐng)導帶頭。領(lǐng)導班子成員要以身作則、率先垂范，帶頭深入基層、聯(lián)系群眾，帶頭領(lǐng)題調(diào)研、聽取意見，帶頭解決問題、推動工作，在組工干部下基層活動中真正樹立典范，作出表率。（二）注重工作實效。要把下基層活動作為深化實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、“四心”學習、全面提升五大能力、弘揚五種作風活動的有效載體，突出關(guān)注基層黨員干部群眾反映最強烈的問題，突出為聯(lián)系對象排憂解難，突出為服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展尋求對策，真正做到服務(wù)中心促發(fā)展，改善民生保穩(wěn)定，轉(zhuǎn)變作風樹形象。（三）工作要求。下基層干部要把自己在駐村期間了解的問題、引發(fā)的思考、解決的辦法、得到的效果形成詳實的民情日記，并根據(jù)民情日記撰寫一份有一定深度和價值的調(diào)查報告。二〇一一年五月六日 主題詞：千名組工干部下基層活動實施方案報：開江縣委組織部。發(fā)：局領(lǐng)導，各股室。