學習陳家順同志先進事跡材料-資料下載頁
2024-10-13 10:40本頁面
【正文】 馨月篇二：學習陳家順同志先進事跡心得體會學習陳家順同志先進事跡心得體會縣編辦夏坤先近日，反復學習了曲靖市勞動就業(yè)局副局長陳家順同志的先進事跡，深為其精神所感動。作為一名在基層工作的人事干部，我認為，學習陳家順同志，就是要學習他心系群眾、關(guān)愛下屬、呵護家庭、愛崗敬業(yè)、廉潔公正的精神。在個人實踐中要發(fā)揚艱苦奮斗精神，做好本職工作，樹人事干部形象。一是做為民辦事務實人。民生大于天，為人民服務是我黨的宗旨原則，切實實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益是黨對干部的要求。解決群眾最迫切、最急需的熱點難點問題，是干部天責。作為一名人事干部，一定要深入基層，深入實際了解群眾疾苦，關(guān)心群眾熱點難點問題。要認真抓好社情民意的收集梳理，結(jié)合“四群”教育工作，認真落實幫扶責任，努力探索助農(nóng)增收的新路子、新對策。在聽取群眾反映問題等訴求時，要耐心細致地聽，要發(fā)揚特別能忍耐、特別能思考的精神，認真聽完群眾述說，讓他發(fā)泄心中積怨和不滿，就是胡攪蠻纏也要聽他把話說完，從中深層次思考群眾意愿，事后要及時深入調(diào)查，掌握了解事情產(chǎn)生原因，并與相關(guān)單位和人員及時商討解決辦法，最短時間給群眾滿意答復。二是做勤奮學習業(yè)務人。在新形勢下，做好本職工作，為人民服務，必需刻苦學習法律法規(guī)和業(yè)務知識。依法行政要求我們的干部必須在法律法規(guī)規(guī)定的范圍和許可之內(nèi)盡職履責，學習法律法規(guī)就成了首要任務，除了憲法這個根本法外，我們具體辦事人員必須學習相關(guān)部門法律和各種規(guī)章制度，一切行為必須依法進行，按章辦事。作為人事干部必須深入學習人事干部應知應會等基本知識，要認真鉆研業(yè)務，不當門外漢，要加強對自身業(yè)務知識的學習，努力使自己成為一名素質(zhì)高、能力強、業(yè)務精的“想干事、能干事、干成事”的合格公務員。篇三：學習陳家順同志先進事跡心得學習陳家順同志先進事跡心得會 近期我們學習了被稱為“民工局長”、“招工局長”、“臥底局長”的沾益縣人力資源和社會保障局副局長陳家順的事跡。人們無不為他“貼心為民”的事跡所感動。作為人力資源社會保障工作戰(zhàn)線上幾十萬名工作人員的優(yōu)秀代表和先進典型陳家順同志恪盡職守、愛崗敬業(yè)、服務群眾的亮麗風采讓我深受感動、深受教育。學習之后我深有感觸：做好我們的本職工作就要求我們每一個國企員工都要向陳家順同志那樣切實做到敬業(yè)、堅韌、求實門心思和滿腔熱情地投入到工作中去。作要發(fā)揚敬業(yè)精神，更要發(fā)揚奉獻精神。要把責任看重一點，關(guān)鍵時刻挺身而出，沖在一線；把地位看輕一點，不為個人進退而坐思行想。把事業(yè)看重一點，愛崗敬業(yè)，工作中苦干、實干、多干；把名利看輕一點，名利面前不計較、不攀比、不失衡；把別人看重一點，學會主動照顧別人的需求；把自己看輕一點，謙虛謹慎，甘為人梯。真正展現(xiàn)出新時期國企員工應有的品格風尚。貼心為民，做打造一流人社機關(guān)的踐行者 陳家順同志之所以獲得“民工局長”、“農(nóng)民工的貼心人”、“臥底局長”等眾多殊榮和美譽深受群眾愛戴，原因就在于他始終與老百姓心相連、情相依同呼吸、共命運。在于他視人民群眾為衣食父母、誠心誠意當人民公仆。陳家順同志遠赴浙江義烏擔任駐義烏工作站站長的5年向浙江、江蘇等地輸送務工人員上萬人次在他的努力下，沾益縣務工人員返鄉(xiāng)率由最初的80%下降到5%以內(nèi)。如果沒有克服困難的信心、勇于拼搏的勇氣、堅忍不拔的毅力，陳家順同志又談何完成勞務輸出任務？“駑馬十駕功在不舍”。陳家順通知給我們國企員工做了一個非常好的榜樣，做好我們的本職工作，做好國企的員工，就需要我們每一名同志貢獻自己的聰明才智更需要我們每一個人都善于發(fā)揮主觀能動性，勇于艱苦創(chuàng)業(yè)。只要我們把本職崗位作為成就事業(yè)的舞臺，勤思敏行，以勇于創(chuàng)新、敢為人先的闖勁，努力向更深層次挖掘，向更高層次發(fā)展，就一定能實現(xiàn)自己和公司的打造發(fā)展目標。通過學習陳家順同志的先進事跡，我看到了我的工作不足之處，也看到了我工作方面的努力方向。在接下來的工作生活中我會時刻以陳家順同志為榜樣，監(jiān)督督促自己，做好本職工作，做好國企的員工，為公司的發(fā)展盡最大的努力。
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