仲裁管轄異議申請(qǐng)書3篇-資料下載頁(yè)
2024-10-13 00:45本頁(yè)面
【正文】 限公司的仲裁申請(qǐng)事實(shí)與理由 ：根據(jù)申請(qǐng)人與蘇州盛冠塑料制品有限公司簽訂的《模具加工制作合同》第9條的約定，“本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)共同協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方同意由甲方當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁，事后又未達(dá)成書面協(xié)議的可向甲方當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V?！边@應(yīng)該屬于約定不明，根據(jù)《中華人民共和國(guó)仲裁法》第18條的規(guī)定“仲裁協(xié)議對(duì)仲裁事項(xiàng)或者仲裁委員會(huì)沒(méi)有約定或者約定不明確的，當(dāng)事人可以補(bǔ)充協(xié)議；達(dá)不成補(bǔ)充協(xié)議的，仲裁協(xié)議無(wú)效”。綜上，申請(qǐng)人認(rèn)為，蘇州盛冠塑料制品有限公司與申請(qǐng)人之間約定管轄不明，仲裁協(xié)議，蘇州盛冠塑料制品有限公司無(wú)權(quán)向貴委申請(qǐng)仲裁。此致蘇州仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：蘇州富寧成精密模具有限公司特別授權(quán)代理人：2011年9月9日第五篇：管轄異議申請(qǐng)書管轄異議申請(qǐng)書申請(qǐng)人：營(yíng)口環(huán)渤海置業(yè)有限公司 法定代表人：張昌存 系公司董事長(zhǎng) 住所地：營(yíng)口市老邊區(qū)鋼鐵村申請(qǐng)人因與余元壁人才引進(jìn)合同糾紛一案向營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出管轄權(quán)異議。申請(qǐng)請(qǐng)求請(qǐng)求營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)依法駁回余元壁因勞動(dòng)人事爭(zhēng)議一事向貴委提出的仲裁申請(qǐng)，告知由人民法院審理。事實(shí)與理由一、申請(qǐng)人與余元壁合同糾紛一案不屬于勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁受 案范圍。2011年6月30日，申請(qǐng)人與余元壁簽訂了《人才引進(jìn)合同》，該合同約定了工資、福利、雙方權(quán)利義務(wù)、雙方的違約責(zé)任等。從合同簽訂的形式、約定的內(nèi)容均符合《合同法》中技術(shù)服務(wù)類合同的規(guī)定范圍，并且雙方除此合同之外沒(méi)有簽訂任何《勞動(dòng)合同》。因此，營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)將《人才引進(jìn)合同》作為勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁受案的依據(jù)是錯(cuò)誤的。二、申請(qǐng)人與余元壁簽訂的《人才引進(jìn)合同》中明確約定了爭(zhēng)議訴訟管轄地為人民法院。根據(jù)雙方簽訂的《人才引進(jìn)合同》第六條規(guī)定：“爭(zhēng)議無(wú)法達(dá)成一致的，可依法起訴，由營(yíng)口市人民法院管轄?！备鶕?jù)“意識(shí)自制”原則：當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利，任何單位個(gè)人不得非法干預(yù)。即使貴委認(rèn)定依據(jù)該合同可以確立勞動(dòng)合同關(guān)系，也應(yīng)當(dāng)尊重雙方自愿訂立其他合同條款的規(guī)定。因此，營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)依法、依合同駁回余元壁因勞動(dòng)人事爭(zhēng)議一事向貴委提出的仲裁申請(qǐng)，告知由人民法院審理。綜上所述，營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)本案無(wú)管轄權(quán)，應(yīng)依法駁回余元壁因勞動(dòng)人事爭(zhēng)議一事向貴委提出的仲裁申請(qǐng)，告知由人民法院審理。此致營(yíng)口市老邊區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：2014年9月12日
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