20xx市農(nóng)業(yè)環(huán)境保護監(jiān)測站年度工作總結(jié)與20xx市司法局半年工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-10-02 19:30本頁面
【正文】 集中法制宣傳活動，受到了社會各界的廣泛好評。充分發(fā)揮新聞媒體法制宣傳教育作用，與市委組織部遠程教育中心聯(lián)合開播的“法治鄉(xiāng)村”欄目，在xx電視臺開設(shè)了“政法在線”欄目，在《今日xx》繼續(xù)開設(shè)“以案釋法”專欄，在xx電臺開辦了“青春講堂”欄目，利用城區(qū)“電子顯示屏”進行法制宣傳教育，定期組織黨政領(lǐng)導干部、行政執(zhí)法人員、司法人員到北墅監(jiān)獄和市人民檢察院警示教育基地進行職務(wù)犯罪警示教育。 六、圍繞夯實科學發(fā)展根基，深入推進司法所規(guī)范化建設(shè) 進一步加強司法所干部隊伍建設(shè)，相繼召開了強化司法行政基層基礎(chǔ)工作會議、社區(qū)矯正培訓工作會議，明確工作關(guān)系、工作任務(wù)、業(yè)務(wù)培訓，提高基層司法所工作人員的政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。加強對司法所工作考核和獎懲，制定下發(fā)了xx年《xx市鎮(zhèn)（街道）人民調(diào)解工作管理考核辦法》、《xx市鎮(zhèn)（街道）安置幫教工作管理考核辦法》、《xx市鎮(zhèn)（街道）社區(qū)矯正工作管理考核辦法》，對司法行政各項業(yè)務(wù)工作進行了分解，調(diào)動了基層司法所的工作熱情和積極性。 七、深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀教育實踐活動 抓活動實效，廣泛組織開展專題學習教育、集中輔導講座、大討論、征文和“兩個聯(lián)系”、“五個一”、“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，使廣大司法行政干警、法律服務(wù)工作者將“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀真正內(nèi)化于心、外化于行。抓素質(zhì)教育，實行每周一個主題，每月一個課題，每季度一總結(jié)，每半年一交流，采取集中學習與個人自學相結(jié)合、學習交流與開展討論相結(jié)合等形式，有計劃、有步驟地進行理想、信念、宗旨觀念、職業(yè)道德、廉政勤政、素質(zhì)技能等方面的教育。抓制度建設(shè)，印制了《規(guī)章制度匯編》手冊，并做到人手一冊，使整個隊伍建設(shè)步入了制度化、科學化、規(guī)范化的管理軌道。抓作風建設(shè)，在全系統(tǒng)開展了作風建設(shè)年活動和紀律作風整頓活動。抓組織建設(shè)，出臺了在全市司法行政系統(tǒng)黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動的實施方案，先后開展了黨員律師崗、黨員律師咨詢站等活動，逐步實現(xiàn)了黨組織在司法行政工作中任務(wù)的滲透性、內(nèi)容的針對性、形式的多樣性、時間的靈活性、運作機制的規(guī)范性和載體的有效性。抓政法文化建設(shè)，先后推出了“關(guān)愛弱勢群體，共建和諧社會”、“誠信律師”、“親和調(diào)解”、“黨員律師崗”等品牌，把創(chuàng)建品牌理念貫穿到日常工作中。 八、下半年工作打算 （一）堅持建設(shè)管理工作并重，積極推進基層陣地建設(shè)。 根據(jù)實際情況為基層司法所配備工作用車和必要的辦公設(shè)施。年內(nèi)全市司法所規(guī)范化建設(shè)100%達到市級標準，65%達到部省級標準。扎實抓好司法所隊伍素質(zhì)培訓，年內(nèi)對基層人民調(diào)解員普遍輪訓一遍，培訓時間5天以上。 （二）發(fā)揮人民調(diào)解基礎(chǔ)作用，深入推進社會矛盾化解。 適應(yīng)城鎮(zhèn)化和村并居、物業(yè)小區(qū)等新情況，跟蹤建好人民調(diào)解組織。年內(nèi)各司法所至少再建立1個人命名的品牌調(diào)解室。聯(lián)合市法院選拔一批調(diào)解員擔任陪審員，共同做好人民陪審員的聯(lián)合選聘、指導考核、教育培訓等工作。研究制定人民調(diào)解工作指導經(jīng)費、人民調(diào)解委員會補助經(jīng)費和人民調(diào)解員補貼經(jīng)費保障標準和實施細則，建立調(diào)解員“固定補貼加獎金”補貼制度，對重大糾紛實行“一案一獎”。扎實開展矛盾糾紛排查化解活動，矛盾糾紛排查預(yù)警率60%以上，調(diào)解率98%以上，調(diào)解成功率95% 以上。規(guī)范提高人民調(diào)解數(shù)字化信息管理，矛盾糾紛信息錄入量達到臺帳登記總數(shù)的98%以上。 （三）深入推進社會管理創(chuàng)新，扎實做好安置幫教工作。 抓好服刑在教人員的社會調(diào)查、教育改造、技能培訓和就業(yè)指導等工作，舉辦技能培訓班，提供就業(yè)信息，組織就業(yè)咨詢招聘以及開展視頻會見等。完善監(jiān)獄、勞教所與司法所、單位、社區(qū)、家庭的銜接管控機制，聯(lián)合幫教協(xié)議書簽訂率達到98%以上。進一步做好刑釋解教人員跟蹤考察，對有特殊困難和重新犯罪傾向的人員，要列入重點管理，逐一落實防范措施。按照政策規(guī)定，幫助刑釋解教人員解決就業(yè)、就學、生活等實際困難。完善務(wù)農(nóng)安置、回原單位安置、就學安置、救助安置、幫扶安置、基地安置等6類安置模式，開展對生活無著落刑釋解教人員及服刑勞教人員未成年子女“關(guān)愛行動”。安置率達到96%以上。 （四）推進社區(qū)矯正規(guī)范執(zhí)法，切實強化教育矯治功能。 努力提高社區(qū)矯正規(guī)范執(zhí)法工作水平，全面落實人格調(diào)查、判后交接、出獄銜接、異地托管、危險評估、心理矯治、分級處遇、公益勞動、考核獎懲等教育矯正制度，建立社區(qū)矯正工作統(tǒng)計管理制度。努力提高社區(qū)服刑人員監(jiān)督管理工作水平，建立犯罪高危群體管控應(yīng)急預(yù)案，堵塞在人員、檔案文書交接轉(zhuǎn)遞環(huán)節(jié)上的漏洞，降低脫管漏管率；加強社區(qū)矯正組織和安置幫教組織的銜接，及時將解除社區(qū)矯正人員轉(zhuǎn)為安置幫教對象，預(yù)防重新違法犯罪。努力提高社區(qū)服刑人員教育改造工作水平，探索建立分類型、分階段、分級別矯正方法。年內(nèi)社區(qū)服刑人員脫管失控率為零，重新犯罪率控制百分之一以下。 （五）著眼便民為民，優(yōu)化法律援助服務(wù)措施 做好案件回訪和旁聽制度的落實按照青島市中心下達的法律援助案件目標責任數(shù)進行旁聽、回訪受援人，確保弱勢群體的合法權(quán)益得到有效保護。積極做好法律援助與人民調(diào)解對接工作，盡可能引導當事人通過調(diào)解方式解決爭議，防止矛盾糾紛的激化。對不愿調(diào)解或調(diào)解不成并符合法律援助條件的，及時按程序做好審查工作，幫助當事人通過訴訟或仲裁等法律程序解決。繼續(xù)暢通農(nóng)民工法律援助渠道，對于農(nóng)民工申請支付勞動報酬、工傷賠償?shù)?，免審?jīng)濟困難狀況，一律進入綠色通道，即申、即批、即指派，并將生活在低保邊緣的困難群眾和因突發(fā)事件致貧的人員納入法律援助范圍。
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