20xx年精神文明創(chuàng)建年終總結(jié)與20xx年精神文明建設(shè)個(gè)人工作計(jì)劃范文匯編-資料下載頁(yè)
2024-10-10 16:53本頁(yè)面
【正文】 櫥窗網(wǎng)絡(luò)等有效形式，進(jìn)一步抓好廣大黨員群眾的理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)堅(jiān)持將政治理論學(xué)習(xí)情況作為年度考核指標(biāo)的做法。充分發(fā)揮思想政治工作研究會(huì)的載體作用，深入開展調(diào)查研究，不斷探索新形勢(shì)下思想政治工作的新方法、新途經(jīng)，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，推出新成果。進(jìn)一步活躍政研會(huì)工作，組織形式多樣的研討、交流活動(dòng)。二、緊緊圍繞一個(gè)目標(biāo)，深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)圍繞“一個(gè)目標(biāo)”，就是圍繞服務(wù)水利發(fā)展這個(gè)目標(biāo)，通過(guò)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高水利隊(duì)伍素質(zhì)，提高水利管理水平，提升水利行業(yè)形象。全面推進(jìn)職工素質(zhì)工程，不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)。對(duì)素質(zhì)工程工作進(jìn)行全面總結(jié)，對(duì)學(xué)習(xí)型單位、知識(shí)型職工進(jìn)行表彰，制定今后五年實(shí)施職工素質(zhì)工程工作計(jì)劃。進(jìn)一步完善職工素質(zhì)工程檔案，推行職工素質(zhì)工程目標(biāo)管理評(píng)估體系管理工作。 抓好勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)比武和提合理化建議活動(dòng)。評(píng)選xx年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人。進(jìn)一步深化文明工地、文明閘站（所）、文明窗口創(chuàng)建工作，不斷提高管理水平。不斷探索文明工地、文明閘站（所）、文明窗口創(chuàng)建的新思路，完善創(chuàng)建制度，提高創(chuàng)建水平，并評(píng)選表彰xx～xx年年度市水利系統(tǒng)文明工地、文明閘站（所）、文明窗口。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作再上新水平。各單位根據(jù)實(shí)際情況，繼續(xù)深入開展文明單位、文明職工、文明家庭、文明小區(qū)等的創(chuàng)建和評(píng)比表彰活動(dòng)。獲得市部級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào)的單位要進(jìn)一步完善創(chuàng)建檔案等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，做好接受審查、復(fù)審的準(zhǔn)備。進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，不斷提升行業(yè)形象。一要堅(jiān)決杜絕損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”、領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女和身邊工作人員謀取非法利益、借婚喪斂財(cái)、借慶典活動(dòng)收受禮金等影響和諧水利建設(shè)的不和諧音。二要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。建立行政效能投訴機(jī)制，對(duì)辦事效率不高、扯皮推諉、行政不作為等行為，要采取措施堅(jiān)決整治。三要加強(qiáng)對(duì)行政審批服務(wù)大廳、招投標(biāo)管理站、水政監(jiān)察等窗口單位的監(jiān)督管理。
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