20xx年食品安監(jiān)年度總結(jié)與20xx年食品藥品監(jiān)管總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-10-01 16:18本頁面
【正文】 建一支文明敬業(yè)、守法服務的執(zhí)法團體，教育職工樹立起：我為創(chuàng)建學習型機關做典范，我為創(chuàng)建服務型機關做模范、我為創(chuàng)建廉政型機關增光添彩、我為創(chuàng)建節(jié)約型機關盡義務的系列教育活動，樹立內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的良好工作作風，今年共評選文明家庭5戶。在抓思想、抓學習、抓廉政、抓作風、抓素質(zhì)的建設中，取得了良好的成果。 （三）積極開展制度建設年活動，推動機關行為規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓，嚴格按照市局提出的制度建設年活動要求，從健全規(guī)章制度入手，充實和完善了工作紀律、財務管理、廉政建設、車輛管理共32項規(guī)章制度，并將這些制度匯編成冊，人手一冊，使干部職工在每個工作環(huán)節(jié)上都有章可循，做到以制度約束人，以制度規(guī)范人。在此基礎上，建立起環(huán)環(huán)相扣的相互制約機制，把制度建設貫穿于監(jiān)管執(zhí)法的全過程。為抓好制度的落實，充分發(fā)揮紀檢部門的作用，對全局的執(zhí)法情況進行不定期檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題不遷就，不護短，嚴格按規(guī)章制度進行辦理，使制度建設年的各項工作得到進一步深入，促進了機關各項工作向規(guī)范化發(fā)展。 （四）健全競爭激勵機制，落實年度目標責任制。健全完善決策目標、執(zhí)法責任、考核監(jiān)督三大體系，進一步對工作目標進行分解，年初局與各科室簽定了目標管理責任書，對全年的工作進行細化分解，年終科室負責人對照目標管理責任書進行述職，并由全體人員進行現(xiàn)場打分。將考核結(jié)果與干部的職務晉升、評先樹優(yōu)結(jié)合起來，在單位內(nèi)形成了有位、有為，有威的競爭機制。對各方面表現(xiàn)好、能力較強的同志，有意識地壓擔子，進行鍛煉、培養(yǎng)。增強了干部職工的責任感和緊迫感，激發(fā)了工作熱情和積極性。同時，加強對中層干部的日常管理，充分調(diào)動、發(fā)揮骨干的帶頭作用，形成一級帶一級的帶動機制和一心一意干事業(yè)的工作氛圍。 四、建立健全檔案管理制度，加強檔案管理工作 檔案管理工作是一個單位整體工作的記載，局黨組對檔案管理工作非常重視，健全了檔案管理制度，配備了檔案管理人員，積極參加縣檔案局舉辦的各類培訓班，提高了檔案管理意識。目前共整理文書檔案460卷、精神文明建設檔案150卷。在全縣檔案工作檢查中，我局在去年被省檔案局評為開發(fā)利用檔案成果優(yōu)秀獎的基礎上，今年又被評為檔案管理先進單位。 五、計劃生育、招商引資工作穩(wěn)步發(fā)展 XX年按照與市局、縣委和縣政府簽定的計劃生育目標管理責任書要求，認真履行職責，加強了計劃生育目標的落實。認真履行部門職責，成立了領導組織，配備了專職計劃生育人員，整個工作做到有部署、有落實、有檢查，并在日常監(jiān)督檢查中，加強了口服流產(chǎn)藥和計生器械的管理，沒收了非法經(jīng)營的藥品和器械，標值XX余元。在全縣對計劃生育的半年和全年考核中，我局被評為先進單位。 按照縣委、縣政府分配的290萬元的招商任務，我局積極想辦法，找門路，聯(lián)系有關招商項目，目前已完成招商資金291萬元，圓滿完成了XX年的任務。 六、XX年工作打算： 以三個文明建設為總抓手，以監(jiān)管文化為先導作用。 ，進一步規(guī)范安全用藥管理。 ，履行好食品綜合監(jiān)管職能，加強食品信用體系建設。 ，積極創(chuàng)建文明、守法、服務的執(zhí)法團體。 ，確保食品藥品市場的有序競爭，確保群眾飲食用藥安全。 ，樹立良好的愛崗敬業(yè)精神，加強文體活動建設，豐富職工的業(yè)余文化生活，努力營造和諧的氛圍。 XX年食品藥品監(jiān)管總結(jié)
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