【正文】 排部署，抓好落實。（二）強(qiáng)化督查，加強(qiáng)指導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委將對各支部“基層組織建設(shè)年”活動進(jìn)行經(jīng)常性的督查和指導(dǎo)，對工作中遇到的新情況、新問題及時進(jìn)行研究解決。各支部也要加強(qiáng)對全體黨員的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，督促完成各項工作任務(wù)。（三）精心組織，合理安排。各支部要周密計劃，合理安排，既要抓好日常工作，又要抓好“基層組織建設(shè)年”活動的開展。要切實通過“基層組織建設(shè)年”活動的開展，推動各項工作更好的開展，做到兩加強(qiáng)、兩不誤。（四）加強(qiáng)宣傳，表彰先進(jìn)。各支部在開展活動中，要將好的經(jīng)驗、好的做法，先進(jìn)個人和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡等，及時報送到鄉(xiāng)黨委“基層組織建設(shè)年”活動辦公室，鄉(xiāng)黨委將對先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳表彰，在全鎮(zhèn)形成爭先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的濃厚氛圍。二〇一二年二月十九日主題詞：社會綜合治理工作 鄱陽湖區(qū)域 通知 抄 報：縣委組織部 主 送：鄉(xiāng)黨政班子成員、各村黨支部 白沙洲鄉(xiāng)黨政辦公室 2012年2月19日印發(fā)（共印20份）第五篇：基層組織建設(shè)年工作方案滄源佤族自治縣人力資源和社會保障局開展基層組織建設(shè)年活動實施方案中央確定2012年為基層組織建設(shè)年。根據(jù)市委《全市開展基層組織建設(shè)年活動實施方案》和市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展基層組織建設(shè)年活動的通知》要求，結(jié)合我局實際，提出如下實施方案。一、目標(biāo)任務(wù)我局開展基層組織建設(shè)年活動要緊緊圍繞“爭創(chuàng)五個好，迎接十八，共建幸福滄源”這一主題，以學(xué)習(xí)貫徹新《條例》為主線，以實現(xiàn)“五個好”（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）為標(biāo)準(zhǔn)，努力實現(xiàn)“五個明顯增強(qiáng)”目標(biāo)。一是局黨支部對機(jī)關(guān)黨建工作的重視明顯增強(qiáng)。切實把黨建工作列入年2012工作的主要內(nèi)容，做到統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核；二是局各股室作用發(fā)揮明顯增強(qiáng)。在黨支部的指導(dǎo)下各股室能主動圍繞本股室各項任務(wù)開展黨建工作，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力進(jìn)一步加強(qiáng)；三是黨員隊伍活力明顯增強(qiáng)。黨員發(fā)展的質(zhì)量明顯提高，教育培訓(xùn)和管理服務(wù)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，激勵關(guān)懷機(jī)制基本完善，黨員黨性觀念、黨員意識、模范作用不斷增強(qiáng)；四是基層基礎(chǔ)保障明顯增強(qiáng)。黨務(wù)干部隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，工作經(jīng)費保障到位，黨員活動場所建設(shè)明顯改善，黨建工作信息化建設(shè)深入推進(jìn)；五是黨建工作制度建設(shè)明顯增強(qiáng)。黨支部工作制度健全、工作規(guī)范、活動經(jīng)常，向心力、凝聚力明顯增強(qiáng)。二、方法步驟（一）動員部署。在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動指示要求的基礎(chǔ)上，提出具體實施意見，局黨黨支部專題研究，召開黨員干部會議全面進(jìn)行部署安排。結(jié)合本部門實際制定具體實施方案，層層進(jìn)行動員，確保每個股室都行動起來，每名黨員都參與進(jìn)來。（二）組織實施認(rèn)真做好基層黨組織的分類定級工作。按照“五個好”的總體要求，對照《市人社局系統(tǒng)黨組織分類定級標(biāo)準(zhǔn)》做好基層黨組織的分類定級工作。一是調(diào)查摸底。從黨支部入手，重點檢查黨組織設(shè)臵是否合理、領(lǐng)導(dǎo)班子是否堅強(qiáng)有力、工作思路是否科學(xué)清晰、組織制度是否完善、組織生活是否正常、經(jīng)費和場所保障是否到位、作用發(fā)揮是否充分等情況，切實掌握真實情況，找準(zhǔn)問題。二是自查定級。黨支部根據(jù)自查情況，按照《全市基層黨組織分類定級試行辦法》的程序和要求，對照《市人社局系統(tǒng)黨組織分類定級標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行百分制自查量化打分，按90分以上為“好”，80—89分為“較好”，60—79分為“一般”，60分以下為“較差”的級差評定等次。三是整改提高。根據(jù)分類定級情況，按照鞏固先進(jìn)、推動一般、整頓后進(jìn)的要求，在上級黨組織聯(lián)系人的指導(dǎo)下，要召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，明確今年鞏固提高或晉位升級目標(biāo)，制定具體方案。鞏固提高和晉位升級目標(biāo)要作為支部創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾內(nèi)容。通過一年努力，使每一個基層黨組織在原有的基礎(chǔ)上都有新的提高，普遍實現(xiàn)晉位升級，力爭到年底，“較差”類黨組織晉位升級率達(dá)到90%以上，“一般”類黨組織晉位升級率達(dá)到20%以上，“較好”類黨組織晉位升級率達(dá)到10%以上。加強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)。按照縣直機(jī)關(guān)工委要求，著力推行項目化運作、臺帳化管理、績效化考核的機(jī)關(guān)黨建工作管理模式，確保黨組織工作正常有序開展。一是加強(qiáng)對黨員經(jīng)常性的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，認(rèn)真落實“三會一課”、談心活動、“一幫一”等制度，把嚴(yán)格要求與關(guān)心愛護(hù)有機(jī)結(jié)合起來，及時掌握黨員干部的思想動態(tài)，有針對性地做好釋疑解惑、平衡心理、溫暖人心的工作。健全黨內(nèi)幫扶機(jī)制，幫助黨員解決實際困難，增強(qiáng)黨員對組織的認(rèn)同感和歸屬感；二是按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展新黨員，嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)；三是加快基層黨組織信息建設(shè)，完善黨員信息庫。認(rèn)真做好結(jié)對幫扶工作。根據(jù)縣委開展的“千萬幫扶工程”的要求，支部要按《局系統(tǒng)黨員走訪勐角鄉(xiāng)勐角村群眾安排表》確定具體進(jìn)行幫扶的村及困難家庭，局領(lǐng)導(dǎo)班子和科級以上干部幫扶要幫扶八戶困難戶，干部職工幫扶5戶困難戶。幫扶工作主要采取對有創(chuàng)業(yè)愿望、有創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)或產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的，提供資金、技術(shù)、項目、市場等方面的支持，幫助創(chuàng)業(yè)致富，增強(qiáng)自主“造血”能力；對有勞動能力、就業(yè)需求的，組織進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提供合適的就業(yè)崗位或介紹就業(yè)，增加貧困家庭收入；對子女讀書困難的貧困家庭，通過捐資等方式助學(xué)，對因災(zāi)、因病致貧的貧困家庭，幫助解決一些具體生活因難。支部要建立幫扶工作臺帳，組織干部入戶走訪，了解幫扶戶的實際困難，制定幫扶計劃，每名干部每年至少入戶四次以上，寫三篇以上《民情日記》。各科室要將黨員干部參與幫扶情況，納入考核和黨員民主評議進(jìn)行考評。三、工作要求（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨支部書記、局長李雪峰任組長，局黨支部副書記和局領(lǐng)導(dǎo)班子為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨支部宣傳委員和辦公室負(fù)責(zé)活動的日常工作。把基層組織建設(shè)年活動擺上重要議事日程，高度重視，迅速行動、精心組織，明確責(zé)任分工，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確?；顒釉鷮嵱行У亻_展。（二）注重工作實效。要按照“強(qiáng)組織、強(qiáng)隊伍、強(qiáng)陣地、強(qiáng)管理、強(qiáng)保障”的目標(biāo)要求抓好工作落實。工作中要結(jié)合局201235項目標(biāo)任務(wù)和20項重點工作，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和作風(fēng)建設(shè)一并推進(jìn)，要不斷創(chuàng)新工作方法和形式，不斷鞏固工作成果，形成長效機(jī)制，推動單位的全面建設(shè)。（三）搞好宣傳推介。要利用本局內(nèi)網(wǎng)等有效載體抓好宣傳發(fā)動，及時宣傳推介一些典型經(jīng)驗和做法。工作中好的經(jīng)驗和做法要及時報送政府黨總支。人力資源和社會保障局黨支部二〇一二年三月十五日