【正文】 排部署，抓好落實(shí)。（二）強(qiáng)化督查，加強(qiáng)指導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委將對(duì)各支部“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行經(jīng)常性的督查和指導(dǎo)，對(duì)工作中遇到的新情況、新問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行研究解決。各支部也要加強(qiáng)對(duì)全體黨員的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，督促完成各項(xiàng)工作任務(wù)。（三）精心組織，合理安排。各支部要周密計(jì)劃，合理安排，既要抓好日常工作，又要抓好“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)的開展。要切實(shí)通過(guò)“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)的開展，推動(dòng)各項(xiàng)工作更好的開展，做到兩加強(qiáng)、兩不誤。（四）加強(qiáng)宣傳，表彰先進(jìn)。各支部在開展活動(dòng)中，要將好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法，先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡等，及時(shí)報(bào)送到鄉(xiāng)黨委“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)辦公室，鄉(xiāng)黨委將對(duì)先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳表彰，在全鎮(zhèn)形成爭(zhēng)先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的濃厚氛圍。二〇一二年二月十九日主題詞：社會(huì)綜合治理工作 鄱陽(yáng)湖區(qū)域 通知 抄 報(bào)：縣委組織部 主 送：鄉(xiāng)黨政班子成員、各村黨支部 白沙洲鄉(xiāng)黨政辦公室 2012年2月19日印發(fā)（共印20份）第五篇：基層組織建設(shè)年工作方案滄源佤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案中央確定2012年為基層組織建設(shè)年。根據(jù)市委《全市開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》和市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的通知》要求，結(jié)合我局實(shí)際，提出如下實(shí)施方案。一、目標(biāo)任務(wù)我局開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)要緊緊圍繞“爭(zhēng)創(chuàng)五個(gè)好，迎接十八，共建幸福滄源”這一主題，以學(xué)習(xí)貫徹新《條例》為主線，以實(shí)現(xiàn)“五個(gè)好”（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好）為標(biāo)準(zhǔn)，努力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)明顯增強(qiáng)”目標(biāo)。一是局黨支部對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作的重視明顯增強(qiáng)。切實(shí)把黨建工作列入年2012工作的主要內(nèi)容，做到統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核；二是局各股室作用發(fā)揮明顯增強(qiáng)。在黨支部的指導(dǎo)下各股室能主動(dòng)圍繞本股室各項(xiàng)任務(wù)開展黨建工作，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力進(jìn)一步加強(qiáng)；三是黨員隊(duì)伍活力明顯增強(qiáng)。黨員發(fā)展的質(zhì)量明顯提高，教育培訓(xùn)和管理服務(wù)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制基本完善，黨員黨性觀念、黨員意識(shí)、模范作用不斷增強(qiáng)；四是基層基礎(chǔ)保障明顯增強(qiáng)。黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，工作經(jīng)費(fèi)保障到位，黨員活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)明顯改善，黨建工作信息化建設(shè)深入推進(jìn)；五是黨建工作制度建設(shè)明顯增強(qiáng)。黨支部工作制度健全、工作規(guī)范、活動(dòng)經(jīng)常，向心力、凝聚力明顯增強(qiáng)。二、方法步驟（一）動(dòng)員部署。在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)指示要求的基礎(chǔ)上，提出具體實(shí)施意見，局黨黨支部專題研究，召開黨員干部會(huì)議全面進(jìn)行部署安排。結(jié)合本部門實(shí)際制定具體實(shí)施方案，層層進(jìn)行動(dòng)員，確保每個(gè)股室都行動(dòng)起來(lái)，每名黨員都參與進(jìn)來(lái)。（二）組織實(shí)施認(rèn)真做好基層黨組織的分類定級(jí)工作。按照“五個(gè)好”的總體要求，對(duì)照《市人社局系統(tǒng)黨組織分類定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》做好基層黨組織的分類定級(jí)工作。一是調(diào)查摸底。從黨支部入手，重點(diǎn)檢查黨組織設(shè)臵是否合理、領(lǐng)導(dǎo)班子是否堅(jiān)強(qiáng)有力、工作思路是否科學(xué)清晰、組織制度是否完善、組織生活是否正常、經(jīng)費(fèi)和場(chǎng)所保障是否到位、作用發(fā)揮是否充分等情況，切實(shí)掌握真實(shí)情況，找準(zhǔn)問(wèn)題。二是自查定級(jí)。黨支部根據(jù)自查情況，按照《全市基層黨組織分類定級(jí)試行辦法》的程序和要求，對(duì)照《市人社局系統(tǒng)黨組織分類定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行百分制自查量化打分，按90分以上為“好”，80—89分為“較好”，60—79分為“一般”，60分以下為“較差”的級(jí)差評(píng)定等次。三是整改提高。根據(jù)分類定級(jí)情況，按照鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)的要求，在上級(jí)黨組織聯(lián)系人的指導(dǎo)下，要召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，明確今年鞏固提高或晉位升級(jí)目標(biāo)，制定具體方案。鞏固提高和晉位升級(jí)目標(biāo)要作為支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開承諾內(nèi)容。通過(guò)一年努力，使每一個(gè)基層黨組織在原有的基礎(chǔ)上都有新的提高，普遍實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)，力爭(zhēng)到年底，“較差”類黨組織晉位升級(jí)率達(dá)到90%以上，“一般”類黨組織晉位升級(jí)率達(dá)到20%以上，“較好”類黨組織晉位升級(jí)率達(dá)到10%以上。加強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)。按照縣直機(jī)關(guān)工委要求，著力推行項(xiàng)目化運(yùn)作、臺(tái)帳化管理、績(jī)效化考核的機(jī)關(guān)黨建工作管理模式，確保黨組織工作正常有序開展。一是加強(qiáng)對(duì)黨員經(jīng)常性的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、談心活動(dòng)、“一幫一”等制度，把嚴(yán)格要求與關(guān)心愛護(hù)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，及時(shí)掌握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地做好釋疑解惑、平衡心理、溫暖人心的工作。健全黨內(nèi)幫扶機(jī)制，幫助黨員解決實(shí)際困難，增強(qiáng)黨員對(duì)組織的認(rèn)同感和歸屬感；二是按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展新黨員，嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)；三是加快基層黨組織信息建設(shè)，完善黨員信息庫(kù)。認(rèn)真做好結(jié)對(duì)幫扶工作。根據(jù)縣委開展的“千萬(wàn)幫扶工程”的要求，支部要按《局系統(tǒng)黨員走訪勐角鄉(xiāng)勐角村群眾安排表》確定具體進(jìn)行幫扶的村及困難家庭，局領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)以上干部幫扶要幫扶八戶困難戶，干部職工幫扶5戶困難戶。幫扶工作主要采取對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望、有創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)或產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的，提供資金、技術(shù)、項(xiàng)目、市場(chǎng)等方面的支持，幫助創(chuàng)業(yè)致富，增強(qiáng)自主“造血”能力；對(duì)有勞動(dòng)能力、就業(yè)需求的，組織進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提供合適的就業(yè)崗位或介紹就業(yè)，增加貧困家庭收入；對(duì)子女讀書困難的貧困家庭，通過(guò)捐資等方式助學(xué)，對(duì)因?yàn)?zāi)、因病致貧的貧困家庭，幫助解決一些具體生活因難。支部要建立幫扶工作臺(tái)帳，組織干部入戶走訪，了解幫扶戶的實(shí)際困難，制定幫扶計(jì)劃，每名干部每年至少入戶四次以上，寫三篇以上《民情日記》。各科室要將黨員干部參與幫扶情況，納入考核和黨員民主評(píng)議進(jìn)行考評(píng)。三、工作要求（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨支部書記、局長(zhǎng)李雪峰任組長(zhǎng)，局黨支部副書記和局領(lǐng)導(dǎo)班子為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨支部宣傳委員和辦公室負(fù)責(zé)活動(dòng)的日常工作。把基層組織建設(shè)年活動(dòng)擺上重要議事日程，高度重視，迅速行動(dòng)、精心組織，明確責(zé)任分工，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，確?；顒?dòng)扎實(shí)有效地開展。（二）注重工作實(shí)效。要按照“強(qiáng)組織、強(qiáng)隊(duì)伍、強(qiáng)陣地、強(qiáng)管理、強(qiáng)保障”的目標(biāo)要求抓好工作落實(shí)。工作中要結(jié)合局201235項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和20項(xiàng)重點(diǎn)工作，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和作風(fēng)建設(shè)一并推進(jìn)，要不斷創(chuàng)新工作方法和形式，不斷鞏固工作成果，形成長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)單位的全面建設(shè)。（三）搞好宣傳推介。要利用本局內(nèi)網(wǎng)等有效載體抓好宣傳發(fā)動(dòng)，及時(shí)宣傳推介一些典型經(jīng)驗(yàn)和做法。工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法要及時(shí)報(bào)送政府黨總支。人力資源和社會(huì)保障局黨支部二〇一二年三月十五日