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正文內(nèi)容

六年級班主任計劃-班主任工作計劃-資料下載頁

2025-09-29 21:57本頁面
  

【正文】 學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約;在學生中培養(yǎng)競爭意識,有“你追我趕”的比學風格;面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;關(guān)鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關(guān)鍵在教育好后進生。所以,轉(zhuǎn)化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;成績、表現(xiàn)好的學生要經(jīng)常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。配合各科任教師,培養(yǎng)學生廣泛的學習興趣。抓住養(yǎng)成教育,講規(guī)范禮儀。鼓勵學生積極參加學校體育衛(wèi)生活動。堅持上好兩操。1完善衛(wèi)生檢查評比。第五篇:六年級班主任工作計劃六年級(1)班班主任工作計劃(2018年秋學期)三堡寄宿制小學 項秀蘭這學期起,我擔任六年級(1)班班主任,用努力營造一個“以學生為主體”的新集體理念開展本學期的工作。一、班集體建設(shè),提高他們的工作能力和工作熱情。,確立一定的獎懲條例,并有比較合理的評價體制,有專門的同學進行考核和鑒定。,一人一崗,包干到人,中午,傍晚都要有例行的檢查。,并且有督促的機制,有榮譽加分本和減分本記錄、考核,且與期末的各項先進評比掛鉤,力求公正、嚴格,使學生明確這些考核的目標和作用,達到管理和促動先進的目的。,2周一次,職責分明。經(jīng)常開展批評與自我批評。二、班級日常建設(shè)活動1計劃與班干部一起制定班級管理條例,使班級管理、考評機制有量化依據(jù)。2衛(wèi)生崗位包干到人,由負責的同學互相監(jiān)督執(zhí)行。制定個人長期目標和短期目標,有計劃地落實措施。4計劃在學習園地中經(jīng)常將好的作業(yè)以及班級近期活動開展情況作展示。擬將考評成績與期末評選先進結(jié)合。主要考察學科成績,而著重考察學生日常參與班集體活動的情況。三、班隊主題活動1九月,搞一個班會。請幾位任課老師前來共慶。用板報作宣傳,贊美敬愛的老師。每個同學自己找出身上的缺點與不足,同時發(fā)現(xiàn)別人身上的優(yōu)點與閃光點,互相督促、指正,爭取共同提高。3開展學科競賽,讓每個同學找自己的競爭對手,在班級隊報上公布,擬在期中及以后評選進步明星,以作表彰。四、思想品德和行為規(guī)范工作方面,幫助學生學會生活,學會做人。,加強集體互助精神,增強我為集體添榮耀的意識。,培養(yǎng)良好的文明習慣和堅定的意志。、工作的熱情樂觀態(tài)度。五、做好差生的轉(zhuǎn)化工作后進生產(chǎn)生后進原因的因素是非常之多,作為老師要想轉(zhuǎn)化后進生,首先要讓學生找回自信,鼓勵是后進生找回自信的最好良藥。在上課的時候,老師要專門撿后進生會的東西提問,不要在課堂上隨便批評他,要經(jīng)常在課上課下抓住后進生的閃光點進行表揚,哪怕是點點進步。只要后進生找回了自信,他對學習就產(chǎn)生了興趣,然后再慢慢給后進生加餐。我認為這是轉(zhuǎn)化后進生的良藥。如果認為后進生可以輕而易舉實現(xiàn)轉(zhuǎn)化,不用做艱苦的工作,那倒是有點不正常。所以轉(zhuǎn)化后進生需有耐心。耐心,就是要允許學生有多次反復(fù),就是要提倡一而再,再而三地做教育工作,循序漸進,由淺入深,由低向高發(fā)展,這是歷史以來有效的教育原則。在以往的教學中,我用這種辦法轉(zhuǎn)化了一大批后進生,效果十分明顯。本學期將繼續(xù)抓好差下生的轉(zhuǎn)化工作。六、學習方面,對學習困難學生要多鼓勵和幫助,采用多種形式,補缺補漏。,做好早讀與晚輔導(dǎo)的安排。,端正學生學習態(tài)度,及時了解學生思想狀況,鼓勵進取,爭做先進。,講究科學合理的學習方法,并且經(jīng)常用事實和道理指導(dǎo)學生。,努力在這一學期有大的進步。七、其他做好兩課兩操活動,有力開展讀書、第二課堂、班級特色活動,完成學校各項的任務(wù),努力提高本班全體學生的各項素質(zhì),使本班在這一學期有更大進步。
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