【正文】 創(chuàng)”標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合*實(shí)際，現(xiàn)制定*街道社區(qū)黨組織創(chuàng)建“六個(gè)好”的實(shí)施方案：一、指導(dǎo)思想：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，按照市委*屆*次全委（擴(kuò)大）會(huì)議關(guān)于做好街道、社區(qū)黨建工作的具體要求，結(jié)合街道社區(qū)實(shí)際，把街道社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的任務(wù)緊密結(jié)合起來(lái)，按照與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的總體思路，以加強(qiáng)和改進(jìn)街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點(diǎn)，抓好穩(wěn)定這個(gè)大局，充分發(fā)揮黨組織在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織在社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，擴(kuò)大黨在街道、社區(qū)工作的覆蓋面，鞏固發(fā)揮黨組織和黨員在街道、社區(qū)內(nèi)戰(zhàn)斗堡壘、先鋒模范作用。不斷提高黨的社會(huì)影響力，把廣大群眾緊密團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，使街道、社區(qū)黨建發(fā)展成為城市物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)重要組成部分。二、總體目標(biāo)：三年內(nèi)，使街道黨組織成為市級(jí)“六好”街道黨工委，在四年內(nèi)，使全區(qū)90的社區(qū)黨支部達(dá)到“六個(gè)好”的目標(biāo)，街道黨組織成為州級(jí)“六好”街道黨工委。經(jīng)過(guò)五年的努力，使街道社區(qū)黨建工作覆蓋面廣，影響力強(qiáng)。三、創(chuàng)建社區(qū)黨組織“六個(gè)好”五年規(guī)劃。2004年達(dá)標(biāo)支部：街道機(jī)關(guān)黨支部*社區(qū)黨支部2005年達(dá)標(biāo)支部：*社區(qū)黨支部*社區(qū)黨總支2006年達(dá)標(biāo)支部：*社區(qū)黨總支2007年為鞏固提高年，使已達(dá)標(biāo)的支部更好的發(fā)揮作用，整個(gè)社區(qū)的黨建工作向縱深發(fā)展。四、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)：街道黨工委三年內(nèi)要力爭(zhēng)成為市級(jí)“六好”街道黨工委，四年內(nèi)成為州級(jí)“六好”街道黨工委，四年內(nèi)，社區(qū)黨支部全部成為“六好”社區(qū)黨支部。（“六好”即建設(shè)配置合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的好的領(lǐng)導(dǎo)班子；培育素質(zhì)優(yōu)良、精干高效、愛(ài)崗敬業(yè)、充滿活力的好的干部隊(duì)伍；探索便民利民、服務(wù)完善、切合實(shí)際、健康有序的好的發(fā)展路子；形成管理規(guī)范、權(quán)責(zé)明確、關(guān)系暢通、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的好的工作機(jī)制；構(gòu)建布局科學(xué)、配套齊全、功能完備、發(fā)揮作用的好的基礎(chǔ)設(shè)施；創(chuàng)造因地制宜、特色鮮明、豐富多樣、實(shí)效突出的好的活動(dòng)載體。）五、創(chuàng)建內(nèi)容：（一）、建設(shè)配置合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的好的領(lǐng)導(dǎo)班子；領(lǐng)導(dǎo)班子有較高的思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。通過(guò)調(diào)整，進(jìn)一步改善街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班子的整體合力，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，抓好理論武裝和教育管理，使全體班子成員堅(jiān)定理想信念，自覺(jué)執(zhí)行貫徹黨的路線、方針、政策；加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，認(rèn)真遵守紀(jì)律，形成一個(gè)團(tuán)結(jié)合作的堅(jiān)強(qiáng)核心；加強(qiáng)勤政廉潔建設(shè)，按照“八個(gè)堅(jiān)持，八個(gè)反對(duì)”的要求，切實(shí)解決思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，使街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成為廉潔奉公、勤政為民的領(lǐng)導(dǎo)集體。班子成員之間相互協(xié)作、分工明確，班子整體合力強(qiáng)，有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，群眾信的過(guò)，有較強(qiáng)的凝聚力和號(hào)召力，形成團(tuán)結(jié)合作的堅(jiān)強(qiáng)核心。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理，注重年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)，能較好的發(fā)揮各成員的領(lǐng)導(dǎo)才能。黨工委書記具有較強(qiáng)的理論素質(zhì)和從事黨務(wù)工作、群眾工作的能力，有堅(jiān)定的理想信念，能自覺(jué)執(zhí)行貫徹黨的方針、路線，時(shí)刻從群眾的利益出發(fā)，自覺(jué)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，抓好理論武裝和教育管理；加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，認(rèn)真遵守紀(jì)律；注重黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子成員在反腐敗斗爭(zhēng)中能起到表率作用。（二）、培育素質(zhì)優(yōu)良、精干高效、愛(ài)崗敬業(yè)、充滿活力的好的干部隊(duì)伍；加大干部人事制度的改革，通過(guò)民主推薦、民主測(cè)評(píng)、民主評(píng)議、公開(kāi)招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方法，營(yíng)造“憑本事上崗、以實(shí)績(jī)服人”的用人環(huán)境。建立有一定數(shù)量的后備干部隊(duì)伍，增強(qiáng)街道社區(qū)干部隊(duì)伍的生機(jī)活力；加強(qiáng)對(duì)街道社區(qū)干部的教育培訓(xùn)，制定培訓(xùn)規(guī)劃，分級(jí)抓好落實(shí)；創(chuàng)新教育形式，建立健全規(guī)范的社區(qū)干部教育培訓(xùn)機(jī)制，完善教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，定期開(kāi)展崗位培訓(xùn)，建立干部培訓(xùn)資料庫(kù)，隨時(shí)掌握干部管理動(dòng)態(tài)；利用活動(dòng)載體，加大對(duì)社區(qū)干部經(jīng)常性教育力度；開(kāi)展聯(lián)合培訓(xùn)，有重點(diǎn)的調(diào)訓(xùn)干部；建立以“評(píng)議考核、社務(wù)公開(kāi)”為主要內(nèi)容的監(jiān)督制約機(jī)制，同時(shí)加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制，從提高街道社區(qū)干部的政治待遇入手，積極爭(zhēng)取社區(qū)干部生活待遇問(wèn)題，解決他們的后顧之憂，不斷創(chuàng)造條件，增強(qiáng)他們?yōu)檎?、為人民工作的自豪感。街道機(jī)關(guān)干部部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)高。工作人員有較高的理論水平、文化水平和業(yè)務(wù)能力，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，自覺(jué)學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針、路線。機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)、人員精、效率高，堅(jiān)持依法行政，無(wú)克、扣、卡、拿等違法亂紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，始終維護(hù)群眾第五篇：黨建三級(jí)聯(lián)創(chuàng)自查報(bào)告黨建三級(jí)聯(lián)創(chuàng)自查報(bào)告水南鎮(zhèn)現(xiàn)有黨員2045名，黨支部56個(gè)，其中農(nóng)村黨員1032名，農(nóng)村黨支部23個(gè)，社區(qū)黨支部6個(gè)。2007年我鎮(zhèn)按照市、縣的工作要求，認(rèn)真開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，大膽實(shí)踐，真抓實(shí)干，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，積極探索農(nóng)村基層組織建設(shè)的新方法、新路子，努力為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保證。截止2007年11月實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)%工業(yè)總產(chǎn)值億元，同比增長(zhǎng)%，其中規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值億元，增長(zhǎng)%，增加值萬(wàn)元，增長(zhǎng)%。農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值萬(wàn)元，增長(zhǎng)%，糧食總產(chǎn)噸，農(nóng)民人均純收入元，增加元。轄區(qū)區(qū)域內(nèi)財(cái)稅收入萬(wàn)元，財(cái)政一般預(yù)算收入萬(wàn)元，占預(yù)算數(shù)的%，增長(zhǎng)%，計(jì)劃生育率%。一、認(rèn)識(shí)到位，精心組織，強(qiáng)力推動(dòng)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)是一項(xiàng)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要舉措，是我鎮(zhèn)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)組織建設(shè)、統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)村工作全局的一項(xiàng)根本性舉措。五是針對(duì)今年村、社區(qū)換屆工作的重點(diǎn)，黨委加強(qiáng)工作統(tǒng)籌和工作指導(dǎo)力度，圓滿的完成了換屆工作，使村、社區(qū)支部工作活力得到增強(qiáng)，村支部書記年齡結(jié)構(gòu)得到很大改變，支部書記平均齡41周歲，比換屆降低3歲，共有6名年紀(jì)較大的支書光榮離退。極大的增強(qiáng)了支部活力。六是，抓好流動(dòng)黨員的管理，今年黨委先后在我鎮(zhèn)建立了7個(gè)流動(dòng)黨員服務(wù)站，3個(gè)流動(dòng)黨員服務(wù)點(diǎn)，鎮(zhèn)轄每個(gè)支部都完成了流動(dòng)黨員臺(tái)帳管理制度。并且各支部實(shí)行每月向組織報(bào)告流動(dòng)黨員變化情況制度，較好加強(qiáng)了對(duì)黨員的管理。三、創(chuàng)新機(jī)制，狠抓落實(shí)，實(shí)行鎮(zhèn)三級(jí)聯(lián)創(chuàng)工作組定期對(duì)村、社區(qū)支部指導(dǎo)教育制度?！叭?jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的關(guān)鍵在于各項(xiàng)制度與措施的落實(shí)。為此，我們創(chuàng)新工作機(jī)制，實(shí)行了支部書記定期培訓(xùn)制度，強(qiáng)化對(duì)村級(jí)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，著力解決規(guī)章制度不健全、組織生活不規(guī)范、干部素質(zhì)不高、工作能力不強(qiáng)等問(wèn)題，有效拉升了村級(jí)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。搞好專題培訓(xùn)。為使村、社區(qū)支部明確任務(wù)目標(biāo)，我們對(duì)其進(jìn)行了專題培訓(xùn)，由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)親自授課，使支部書記做到了職責(zé)清，任務(wù)明。一是幫村“固壘”，使農(nóng)村黨支部明確“五好”標(biāo)準(zhǔn)，確保“有創(chuàng)建目標(biāo)”；二是幫村“壯骨”，指導(dǎo)村支部理清發(fā)展思路，加快發(fā)展步伐，消滅集體經(jīng)濟(jì)空殼村，確?！坝绣X辦事”；三是凝聚“民心”，帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、共同致富，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，改善農(nóng)民的生產(chǎn)、生活環(huán)境，確保“民心安定”。加強(qiáng)管理考核。對(duì)支部書記的考核采取納入目標(biāo)考核的辦法，根據(jù)考核結(jié)果，我們嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲：對(duì)工作成效不明顯的，進(jìn)行批評(píng)教育，嚴(yán)重的調(diào)整換人；對(duì)工作成績(jī)突出的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，并及時(shí)納入后備干部人才庫(kù)進(jìn)行管理使用。這些措施，既給他們?cè)黾恿斯ぷ鲏毫Γ步o他們?cè)鎏砹斯ぷ鲃?dòng)力。從目前情況看，全鎮(zhèn)23個(gè)村支部、6個(gè)社區(qū)支部都較好地完成了所擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)。四、強(qiáng)化基礎(chǔ)，突出重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村班子建設(shè)農(nóng)村黨支部是農(nóng)村各種組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。只有把黨支部建設(shè)得堅(jiān)強(qiáng)有力，黨的根基才能牢固，各項(xiàng)工作才能有效地貫徹落實(shí)。拓寬選人標(biāo)準(zhǔn)，大力加強(qiáng)農(nóng)村支部書記隊(duì)伍建設(shè)。一是通過(guò)換屆選舉大膽啟用“經(jīng)濟(jì)能人”擔(dān)任支部書記，通過(guò)從個(gè)體工商戶、民營(yíng)企業(yè)中選拔經(jīng)濟(jì)能人到村擔(dān)任支部書記，改變了基層組織成員年齡偏高、文化水平偏低、整體素質(zhì)偏差的狀況，逐步建立起一支政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、文化程度高、富有奉獻(xiàn)精神、相對(duì)年富力強(qiáng)的農(nóng)村基層組織隊(duì)伍，目前全鎮(zhèn)支部書記其本上都會(huì)12門實(shí)用技術(shù)。二是強(qiáng)化民主手段，在村“兩委”換屆中實(shí)行“支部公推直選、村委直選”，同時(shí)采取下派、兼職等多種形式解決個(gè)別村支部書記缺職問(wèn)題。得到了群眾的支持和贊譽(yù)。抓好組織培訓(xùn)，提高農(nóng)村基層干部素質(zhì)。為提高農(nóng)村干部的素質(zhì)與能力，我們采取多種形式，分層次、有針對(duì)性地對(duì)村干部開(kāi)展培訓(xùn)教育。一是集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。利用鎮(zhèn)委組織、村黨員活動(dòng)室等陣地，舉辦農(nóng)村干部培訓(xùn)班，每年都組織培訓(xùn)班3次以上，全面提高了村干部的整體素質(zhì)。二是組織參觀。我們結(jié)合各村實(shí)際，通過(guò)走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等方式，組織村支部書記多學(xué)多看，實(shí)地考察，確定自己的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，切實(shí)提高了農(nóng)村干部的整體工作能力。目前，全鎮(zhèn)80%村干部書記都掌握了23門科學(xué)使用技術(shù)，大大增強(qiáng)了開(kāi)展經(jīng)濟(jì)工作和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。三是加強(qiáng)專題培訓(xùn)。針對(duì)農(nóng)村工作的新形勢(shì)、新情況和新問(wèn)題，利用教育培訓(xùn)，從如何當(dāng)好村干部談起，談了如何當(dāng)好支部書記、村“兩委”如何搞好團(tuán)結(jié)、如何找準(zhǔn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、致富群眾的好路子等，給村干部送去了一套干好村級(jí)工作的好辦法、好思路。加強(qiáng)監(jiān)督，完善村級(jí)干部管理機(jī)制。一是實(shí)行了村干部檔案制，我們建立了村干部檔案，把干部的基本情況、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律情況都記入檔案，實(shí)行檔案監(jiān)督，并作為干部獎(jiǎng)勵(lì)、提拔的重要依據(jù)，從而提高了黨員干部的廉政勤政意識(shí)，增強(qiáng)了村干部的責(zé)任感和榮譽(yù)感，提高了工作積極性和主動(dòng)性。二是落實(shí)了黨建目標(biāo)考核制度。對(duì)農(nóng)村黨建工作實(shí)行一季一調(diào)度、半年一總結(jié)、年終總考核，及時(shí)掌握村級(jí)班子自身建設(shè)情況及工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)采取針對(duì)性措施。