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20xx農民工學習需求調查報告-資料下載頁

2024-10-08 19:13本頁面
  

【正文】 平均年齡在28歲左右。其余60%多數(shù)是小學到初中水平。在60%員工中40%均希望可以通過培訓增值,希望可以通過學習提升技能。但是因工作沒有更多時間,也沒有更好的學習機會。結論:農村青年現(xiàn)階段注重技術技能增值。希望企業(yè)可以為他們提供一個學習提升的平臺,為農村青年以后的社會道路提升一個更高的臺階。三、員工調查分析(一) 個人的基本情況:農村青年年齡70%在(18—20歲)30%在(26—30歲)屬于青年,95%是農業(yè)戶口,其余5%為非農業(yè)戶口。政治面貌55%是團員,其余45%是群眾,文化程度80%是初中學歷,20%是高中文化。婚姻情況65%已婚,35%未婚,家庭成員65%有4個人員以上,20%家庭成員有3個以上,20%有家庭成員2人以上。工作單位均在中山歐意電器工作。沿海發(fā)達地區(qū)工作情況他們都是以日班為主,從早上7:30—11:30,下午13:30—17:30,晚上18:30—21:30。通常以一日11小時為主。開11天休息一天,其本工資均為1050元,每月補貼250元,月終獎均按每月排產(chǎn)計算,(每月達7000臺則有500元獎金,8000臺則有600元,按此基礎上每多1000臺則加100元計算)加班另算。因此他們稅后收入農民工60%在20xx—2500元,40%的農民工在2501—3000元之間。(二)學習要求所有農村青年則希望各企業(yè)可以為他們提供一個可以自我增值的平臺,讓他們可以在工作實踐的基礎上提升技能,農村青年又表示,在當今社會機械化社會,落后相當于被淘汰的社會,希望可以通過學習科學技術,提高自身本能,在以后的社會工作中有更好的發(fā)展空間,通過培訓學習讓以后的工作道路可以越走越結實。學習層次:30%農村青年希望提升到大專學歷,因為相當一部份企業(yè)還是會通過學歷去選擇人材。學歷相對低的,則失去競爭能力。70%農村青年則希望可以參加短期培訓考取各方面職業(yè)技能證書,面對證書社會,拿著證書,相當于擁有職業(yè)資格。來鞏固現(xiàn)狀。學習機構選擇,30%的農村青年希望進入廣播電視大學。因為廣播電視大學是一個開放性的學校。可以達到工作學習兩不誤。70%農村青年則希望通過中專技校去學習職業(yè)技能。通過學習學職業(yè)技能去鞏固工作崗位。學習內容,60%農村青年希望培訓計算機應用,因為面對計算機時代,不懂電腦相當于70年代的文盲。相對應的學習計算機不但可以提高職業(yè)技能,還可以操作計算機去了解更多社會資信。40%農民工希望培訓餐飲服務,正所謂:“發(fā)以食為天?!毙量喙ぷ鳉w根到底還是為三餐,越來越多的人愿意花錢到飲食方面去。餐飲業(yè)是不個不錯的創(chuàng)業(yè)門子。(三)目前最關心的問題60%農村青年最關心的問題是改善家庭生活條件和子女上學與就業(yè)問題,眾多農村青年希望可以通過打工掙錢,改善生活條件??梢越o子女一個更優(yōu)越的學習環(huán)境。畢竟孩子是他們的未來。改善勞動條件,保障生產(chǎn)安全 ,勞動報酬及時足額發(fā)放是40%農村青年不可忽視的重點。面對外出工作,每天的生活費就是靠工資維持,沒有及時工資,就連最起碼的生活都不可以保證。(四)希望和要求我一直希望那一直為我們城市默默負出的所有希望可以繼續(xù)學習的農村青年們,能夠有一個讓他們自我充值的平臺。讓他們可以通過他們自己本身的意愿自己的努力去改寫他們的人生,他們的未來。他們?yōu)槲覀兂鞘薪ㄔO負的了太多,希望有關機構可以他們愿望,讓他們擁有一個命運改寫的機會。 關鍵是學習掌握技能,只要努力都可以成為優(yōu)秀的技術工人。這樣會有許多企業(yè)來找你,薪水可以談,如同‘一家女百家求’?!毙鞆姶碚f,同樣的活,由技術水平一般的工人干與技術嫻熟的干,差距非常大。企業(yè)很想用技術好的工人,技術水平好不愁找不到好工作。四、結論通過此次調查,能否認真落實科學發(fā)展觀,關鍵是領導,重點在人才。一個缺乏正確政績觀的干部,往往同時也缺乏科學的發(fā)展觀。我們對農村青年學習需求有深一步一了解,大部份農村青年還是希望通過培訓學習去提高職業(yè)技能,從而提高收入水平。面對各種負擔,他們會以一個積極的態(tài)度去面對人生,農村表年希望有關部門可以重視他們讓他們成為先進生產(chǎn)力和先進文化的創(chuàng)造者,繼續(xù)為這個城市出力。建設一個可持續(xù)發(fā)展社會。農民工學習需求調查報告7當前黨中央立足全面建設小康社會,構建神會主義和諧社會的戰(zhàn)略高度做出了建設社會主義新農村的戰(zhàn)略,提出要培養(yǎng)新型農民,這就對農民的文化水平以及農村的文化建設提出了新的更高要求。時間:20xx年2月9日至20xx年2月16日地點:陜西省澄城縣附近幾個村莊:趙莊、劉家洼。方式:過年期間,我對趙莊、劉家洼等村進行了較為詳細的了解而對以上幾個村莊的調查主要是通過對一些親戚朋友進行個別詢問來進行。內容:分別對不同時期,不同年齡的精神文化生活的方式和內容進行調查,調查近來農村人民的生活狀況??傮w狀況及分析總的39。來說,近幾年來,隨著國家對農民問題的重視力度不斷加大,農村的文化建設也在蓬勃的發(fā)展和繁榮,農民的文化生活也日益豐富化、多樣化,有條件的村組修建了娛樂休閑廣場。就我調查的范圍和人群來說,農民對當前的情況是基本滿意的,但也存在著一些不容忽視的問題。農民工學習需求調查報告8一、調查的目的和意義隨著時代的進步,經(jīng)濟的快速發(fā)展,人們對生活水平的要求越來越高,便有一批批為了提高生活水平的農業(yè)戶口人員而進入城鎮(zhèn)務工,這個群體就是農民工,越來越多的農民工朋友走出家鄉(xiāng),為夢想為生活在城市奮斗打拼,他們大多數(shù)在城市的基層成為城市的基層砥柱為城市的發(fā)展做著不可磨滅的貢獻,而科技的快速發(fā)展和新技術的不斷革新以及用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求,促使農民工朋友要在生活工作中不斷的進步不斷的學習不斷的提升自己,才能在城市中高水平快節(jié)奏的生活,為了解廣大農民工朋友在工作中的學習需求與真實想法,了解他們渴望學習哪方面的知識,特此隨機對身邊周圍三名來自不同行業(yè)不同年齡不同城市的農民工朋友做了調查問卷,以便更好的39。了解他們的生活工作情況,實際工作能力的運用和發(fā)揮情況,針對他們在工作中遇到的問題以及所需要的專業(yè)技能知識給予相應幫助和合理的解決方法,使農民工朋友們能夠快速提高自身素質,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活,跟上大城市的步伐。二、調查結果與分析(一)基本情況我們對回收的3份問卷進行簡單的統(tǒng)計后,得出以下樣本分布情況:選取了惠來縣的農村農民工3名,其中男的1名,女的2名;年齡分布情況:20歲及以下0名,2030歲1名,30歲以上2名。文化程度:初中及以下2名,高中1名,大專及以上0名;性別——男性,60%;女性,40%;婚姻——已婚,60%;未婚,40%;政治面貌——團員,60%;群眾40%。從事的工作有:農民、幼師、餐飲從業(yè)人員?,F(xiàn)在家庭年收入平均:19453元。在調查的3人中初中學歷的2人占總人數(shù)的66%高中以上學歷1人占總人數(shù)的33%在三人的農民工中2從事農業(yè)種植、養(yǎng)殖體力工作。調查表明,農民工學歷層次偏低,文化素質和職業(yè)技能素質較差,大多數(shù)只能從事體力型、收入低的工作。知識水平的限制,直接影響了農民工的就業(yè)。從農民工家庭收入調查表中可以看出年收入低于1萬元的有兩名只有1人家庭年收入高于1萬元說明城鄉(xiāng)差別拉大農民工家庭生活水平仍處于較低的水平(二)學習需求被試中有3人愿意繼續(xù)學習,其中:有2人希望在原有的學歷基礎上加以提升,學習的類別以技能居多,愿意接受的學習方式為:業(yè)余,選擇的學習學校有:電大,高校函授,技校有1人希望參加短期培訓,學習的內容有掌握一門技能等,選擇的學習方式以脫產(chǎn)居多。在調查對象中都明確表示希望進一步提升自身學歷層次其中10%希望通過脫產(chǎn)學習方式攻讀相應的學歷,利用學校機構的載體主要為廣播電視大學、普通高校、其它成人高校和技校。調查表明,農民工大部分人都希望通過學習提高自身的文化素質`、學歷層次,以適應社會發(fā)展的要求。在對農村青年獲取自身技能調查中,發(fā)現(xiàn)有1名調查對象希望通過電大組織的短期培訓獲取技能,1人希望通過高等職業(yè)技術院校組織的培訓獲取相關技能。這表明農民工對技能培訓的認識增強,并希望通過高效、低成本的方式成才。三、農民工對未來發(fā)展及學習需求在調查三名調查對象中對有一個共識,就是希望進一步提升自身學歷,通過相關培訓、學習文化知識,掌握先進技能,學有所用,以技致富,對社會具備更強的適應能力,體現(xiàn)了農民工對知識技能的需求加大,都能對自身發(fā)展進行定位。通過對以上的分析可以看出,我縣農民工在生活中面臨的最主要困難在工作上,最希望開展的活動是以微機操作和以鉗工、電工、車工為主的職業(yè)技能培訓。這也反映出隨著科技的發(fā)展,計算機應用的普遍,職業(yè)技能的提高越來越成為農民工關注的問題。四、小結(一)、存在的問題(1)農民工朋友們有迫切學習的愿望,但時間和金錢均有限;(2)農民工朋友們的文化基礎知識偏低,而現(xiàn)在學校的起點普遍偏高,學習起來較吃力;(二)、建議解決方法(1)農民工朋友們工作密度較大,時間較緊,可通過開設晚課,遠程網(wǎng)絡授課等方式,讓他們能夠自主安排學習時間,也可以根據(jù)自已的愛好與專業(yè),自主的選擇課程,這樣既可以有時間有隨機性,也可以相對減少購買課本的費用,使學習有靈活性與自主性。待學習到一定程度學?;蚪逃龣C構可定期組織考試及集中問題應答,考試合格者可以得到相應成績能力認可證書,一方面可檢驗學習效果同時也可能使問題集中在一起解決,省時省力同時也達到了農民工朋友渴望得到認可得到學歷證明的愿望。(2)對于短期學習專業(yè)技能的農民工,學校需加大就業(yè)前的指導與就業(yè)中的指導,追蹤培訓,農民工就業(yè)后,因為短期培訓,不可能一下子就會成為業(yè)精技熟的操作手,這就需要給他們機會,進一步實踐學習,讓他們在干中學,學中干,不斷提升理論與實踐相結合的能力,能夠更快適應就業(yè)崗位。由于農民工朋友們的文化基礎層次良莠不齊,接受能力有快有慢,所以可針對不同專業(yè)不同層次的人開設不同層次的課程,這樣層次較高接受能力較強的人可以更快更多的學習提高自己,層次較低接受能力較差的人也可以一步一個腳印的夯實基礎。愿所有農民工朋友找到自己的學習方法,靠自己的雙手去改變自己命運,使自己的聰明才智在工作中得到極大的發(fā)揮,在大城市中更好的生活!農民工學習需求調查報告9隨著我國經(jīng)濟重心從農業(yè)轉向工業(yè),涌現(xiàn)出了大批農民背井離鄉(xiāng)到城市找工作的現(xiàn)象,形成了所謂的‘農民工’。在城市,農民工從事的工作大都是,城市人不愿意干的臟活、累活。主要原因是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異,和農民工本身缺乏相關的行為習慣和專業(yè)技能素質。農民工學習需求調查,能夠了解農民工的真實想法,了解他們渴望學習哪方面的知識,從而為他們提供學習的機會,幫助他們學到一定的技能,只有從本質上提高農民工的自身素質,改善他們的社會地位。一、次調查主要采用個人問卷調查方式進行。本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,共調查了4名對象和統(tǒng)計局調查。所有調查對象均是隨機找到的,符合規(guī)定的條件。被調查者詳細情況附農民工學習需求調查問卷。二、調查方法此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。三、調查對象本次調查圍繞“農民工學習需求調查”問題,調查了四名農民工。調查對象均滿足條件。四、調查結果進城就業(yè)的農民工工資收入比較低,生活質量比較差,居住、醫(yī)療條件得不到保障,休閑方式比較單調,勞動技能普遍偏低,子女教育問題比較突出。據(jù)調查,進城務工農民的收入,普遍比在家務農收入高出很多,外出務工是其家庭最主要的收入來源,是提高農民收入的重要途徑之一。許多農民工在城里工作生活,除了維持日常開支外,其余的基本上寄(帶)錢回家鄉(xiāng),成為留守孩子、老人的基本生活來源。許多農民工在外出務工經(jīng)商前并沒有聯(lián)系好工作,進城后,一般經(jīng)城里的親戚、朋友或已在城里定居的老鄉(xiāng)介紹找到工作。由定居本地的親屬、朋友介紹的占220%,由同樣在外務工經(jīng)商的同鄉(xiāng)、親友介紹的占299%,自薦到用工單位工作,占51%。另外,還有部分農民工是通過自主就業(yè),招工廣告,包工頭、老板招募。農民工在城市打工大多居住在簡陋的宿舍里據(jù)調查,有219%的農民工居住在集體宿舍里,有14%的人居住在缺乏廚衛(wèi)設施的房間里,88%的人居住在工作地點,45%的人居住在臨時搭建的工棚里,還有154%的農民工在城里沒有住所,只能往返于城郊之間,或回農家居住。農民工子女教育難,現(xiàn)行戶籍制度與人口流動需求不相適應、不夠協(xié)調,導致了農民工子女就地接受教育需要支付高昂的借讀費和贊助費,農民工子女就學都只能選擇價格稍低的農民工子弟學校,農民工子弟學校辦學條件差,師資弱,流動性大,辦學合法化問題很難解決。經(jīng)過調查,由于他們來自落后的農村,一沒學歷二沒技術,只能勝任普通操作工這類的工作。雖然也曾考慮通過短期培訓進行充電,學習電腦、會計等方面的知識,他們相信,只有這樣他們的明天才會更好,但大都由于家庭條件不允許,只好放棄。現(xiàn)在只能好好工作,多賺點錢,供給家里的弟弟妹妹兒女們上大學,不再步他們的后塵。有的雖然從開始的銷售員做到事業(yè)管理者,但他們都不否認除了工作能力外,學歷的作用也同樣功不可沒。同樣是從開始的一線員工,通過自已的努力,到現(xiàn)在的企業(yè)高層管理者,自身的素質、技能、學歷一樣都不能少。他們說:現(xiàn)在的年輕人都不愿在一線上工作,一線崗位工資低不說,而且又臟又累,還得不到應有的尊重,還不如回老家發(fā)展,起碼在老家不會有如此多的歧視。要做就做管理者,可企業(yè)管理者并不是人人都能做的,第一就是技能,第二就是學歷,所以再學習就是一條捷徑,如今工作了,比讀書時的眼界要寬的多,選一個自己喜歡的專業(yè),或選一個熱門專業(yè)就比較容易了。通過高階段的學習,自己的工作能力得到了大大的提高,給企業(yè)帶來了實惠,得到提升是情理之中的事。通過調查可以看出,農民工的意識中對于學習的需求是很大的`,只是由于各種原因,他們可能無法實現(xiàn)或者只是選擇短期的專業(yè)技能進行提高;但他們對學習的渴望程度是非常之大的,甚至將這種不太容易實現(xiàn)的渴望轉嫁在了自己的子女、弟妹身上,用自己的能力,為他們獲取更好的環(huán)境,以改變寥賴的生活。當然由于長輩對后輩的寵溺,希望他們得到自己沒有享受到的安逸,也間接消極了農村青年的求知欲望。當然,當前農村青年的學習心理狀況,其主流是積極向上
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