新莊中心學校學校信訪維穩(wěn)工作總結20xx-資料下載頁
2024-10-06 06:11本頁面
【正文】 素，采取有效措施逐一化解不穩(wěn)定隱患，積極防范和妥善處置群體性事件，建立健全維護穩(wěn)定長效工作機制，確保全鄉(xiāng)小學校內部的穩(wěn)定和防患來自于外界周邊的干擾，為此，今年重點開展以下幾方面的工作：一、明確指導思想，完善領導責任制各校以重思想和重教育的原則，充分認識做好社會穩(wěn)定工作的重要性，切實加強領導，嚴格落實責任制，自覺擔負起維護本單位穩(wěn)定工作的責任，把維護穩(wěn)定工作作為學校工作的一項重要內容，納入本校工作目標任務，列入第一責任人工作的重要議事日程和工作日程，周密布署，狠抓落實，積極預防和妥善處理群體性事件，把維護穩(wěn)定工作經費列入預算，為維護穩(wěn)定工作的開展提供強有力的保障。從中心校到各校區(qū)建立健全和完善維護社會穩(wěn)定工作領導機制，成立了維護社會穩(wěn)定工作領導小組，中心校與各校區(qū)簽定了維護社會穩(wěn)定工作責任書，各校區(qū)將責任書簽到每位教職工。二、及時排查處理矛盾糾紛，全力維護學校政治穩(wěn)定。為加快教育教學改革，建設翠屏教育強區(qū)，必須有一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境，因此，我校堅持將排查調處矛盾糾紛作為社會治安綜合治理的重點，建立健全排查調查、工作協(xié)調、情況報告和督促檢查四個制度，使矛盾糾紛，排查調處工作步入經?；?、規(guī)范化、制度化的軌道。加強調查研究，及時發(fā)現(xiàn)本單位的不安定的因素，努力把矛盾和問題及時化解在萌芽狀態(tài)中，特別是今年涉及到教師敏感的問題，教師績效工資等情況，學校把政策宣傳到每位教職工，在政策執(zhí)行過程中堅持公正、公開、公平，防止激化矛盾甚至釀成群體性事件。對排查出的矛盾糾紛，及時給予解決。三、全面落實維護社會穩(wěn)定工作措施，積極預防和妥善處置群體性事件。，對本單位可能引發(fā)群體性事件，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決。及時做好教師們政策宣傳和解釋，消除不滿情緒，積極妥善解決好他們面臨的方方面面問題。中心校主要領導深入了群眾之中，面對面地做好群眾工作，正確運用經濟、行政法律等手段，處理各種矛盾問題。防止矛盾激化，把問題解決在萌芽狀態(tài)之中，把本單位，應該解決、能解決處理的矛盾盡量解決，不把矛盾和問題推向社會，推給上級。真正做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”。建立健全全方位的區(qū)域聯(lián)動治安防范網絡。學校積極支持，大力配合當?shù)鼐S穩(wěn)、綜治部門，村民委員會的治安聯(lián)動工作，加強對校舍、食品衛(wèi)生、課堂和課外活動的管理檢查力度，組織教職工學習安全、維穩(wěn)、綜治等工作的文件，落實各項措施，繼續(xù)進行安全檢查，消除隱患、有效防止重特大事故的發(fā)生。對青少年要開展多種形式的思想政治教育和法制教育、道德教育，各學校聘請了法制副校長或輔導員，每期至少一次法制講座，按規(guī)定開設了法制、安全教育課，落實好計劃、課時、教材、教師，各校的圍墻內外作為自己單位的宣傳陣地，寫上一部分安全、法制之類的永久性的宣傳標語，營造一個全社會關心青少年健康成長的良好氛圍。維穩(wěn)工作是一項長期性的工作，我校做到警鐘長鳴，嚴肅工作紀律，不斷創(chuàng)新工作方法，確保本校不出問題，如有不穩(wěn)定情況，矛盾較突出的，及時口頭報告各級領導，然后再填寫，矛盾糾紛排查調處“登記表”，中心校向教育局每月實行零報告制度。確保我鄉(xiāng)各校園平安和諧。翠屏區(qū)思坡中心校2016年9月
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