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正文內(nèi)容

村官座談會(huì)發(fā)言提綱-資料下載頁

2025-09-27 05:58本頁面
  

【正文】 有些懶散,但是心里面一直在思考如何突破這個(gè)瓶頸,同時(shí)我也清醒的認(rèn)識(shí)到做農(nóng)村工作要不斷的調(diào)整自己的工作方式方法,不斷的去適應(yīng)不斷的調(diào)整工作狀態(tài),讓自己時(shí)刻保持著積極主動(dòng)的工作狀態(tài),去處理工作生活中遇到的問題,不斷進(jìn)步。下面我來談?wù)勔荒甏骞俚墓ぷ魃罡惺芘c收獲:我一直認(rèn)為“村官雖小,責(zé)任很大”,這一年的工作我深深的認(rèn)識(shí)到,農(nóng)村工作是一門大學(xué)問,涉及方方面面,可以說是千頭萬緒,而這些事情都關(guān)系著農(nóng)民的切身利益,我們所做的大多是平凡、瑣碎的事情。但是在這些瑣碎的工作中我學(xué)到了很多東西,也獲得了很多樂趣。我相信只要用心去感受,用心去做每一件事情,就一定能做好。從小事做起,認(rèn)真做小事,這樣我們才能不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,不斷提高,而且在工作中我們要特別注意工作的方式方法,多說、多學(xué)、多做用心去對(duì)待農(nóng)民群眾,這樣我們才能把工作做好、做實(shí)。展望未來的工作我覺得自己要做到:加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)農(nóng)村政策,努力向群眾學(xué)習(xí),逐漸熟悉和精通農(nóng)村工作,從農(nóng)村單面手到多面手,為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);調(diào)整心態(tài),繼續(xù)保持良好的工作狀態(tài),不放松、不懈怠,克服工作的瓶頸;繼續(xù)深入開展各項(xiàng)工作,扎實(shí)推進(jìn),不斷健全自己的工作方式方法,努力去創(chuàng)新工作方式方法。在此我對(duì)新一屆村官提出如下期望:選擇了村官,就要承擔(dān)這份責(zé)任,努力去擔(dān)當(dāng),努力去把工作做好,堅(jiān)持自己最初的選擇和理想;找準(zhǔn)自己的定位,時(shí)刻保持清醒的頭腦;不斷學(xué)習(xí),處處留心,不斷進(jìn)步;樹立和維護(hù)我們村官的良好精神風(fēng)貌。祝愿各位村官同事在新的崗位上工作順心,早日成才。謝謝,我的發(fā)言完畢。第五篇:座談會(huì)發(fā)言提綱座談會(huì)發(fā)言提綱各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:根據(jù)地區(qū)紀(jì)檢委《關(guān)于召開建立健全對(duì)地委、行署重大決策部署貫徹執(zhí)行情況定期檢查和專項(xiàng)督查制度紀(jì)律保障機(jī)制座談會(huì)的通知》精神,我辦高度重視,立即召開會(huì)議,對(duì)座談內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真的研究,并結(jié)合工作實(shí)際提出意見建議。一、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)察機(jī)關(guān)是黨委的一個(gè)重要的職能部門,應(yīng)重點(diǎn)檢查地區(qū)各縣(市)、地區(qū)各部門單位和垂直管理部門貫徹落實(shí)地委擴(kuò)大會(huì)議等重大會(huì)議,以及地委、行署領(lǐng)導(dǎo)主持召開的重要會(huì)議工作進(jìn)展情況進(jìn)行檢查監(jiān)督、明察暗訪,包括經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、民生項(xiàng)目、干部紀(jì)律作風(fēng)等方面。這是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職責(zé)所確定的。二、在監(jiān)督檢查工作中,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮牽頭抓總的作用。三、監(jiān)督檢查工作如何啟動(dòng)、如何在所屬地區(qū)和部門推開。我們認(rèn)為應(yīng)該定期召開會(huì)議,聽取地區(qū)部門和單位的匯報(bào),同時(shí),采取明察暗訪或隨機(jī)抽樣的方式開展監(jiān)督檢查。四、如何根據(jù)決策部署的內(nèi)容和監(jiān)督檢查工作需要,吸收相關(guān)部門參加。這要根據(jù)監(jiān)督檢查的內(nèi)容來確定參加的部門和單位。比如經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重大項(xiàng)目方面,可以吸收發(fā)改委、經(jīng)貿(mào)委、經(jīng)工辦等綜合經(jīng)濟(jì)部門。同時(shí)要積極發(fā)揮績效考核、紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事三位一體體系的作用,不斷加強(qiáng)協(xié)調(diào)、配合。建立健全上下協(xié)調(diào)的會(huì)議制度,建立半年或季度會(huì)議制度。監(jiān)督流程應(yīng)該包括制定方案、確定重點(diǎn)、開展檢查、反饋結(jié)果、運(yùn)用檢查結(jié)果。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,在分類上我們認(rèn)為問題達(dá)到什么程度就交給哪個(gè)部門處理。如:問題既不夠組織處理又不適用紀(jì)檢處理的,由績效考核部門按照《塔城地區(qū)機(jī)關(guān)工作人員誡勉教育和效能告誡暫行辦法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;對(duì)影響惡劣的,干部紀(jì)律作風(fēng)方面,由組織部門處理;違紀(jì)的由紀(jì)檢部門處理。建議與班子調(diào)整結(jié)合起來,與干部選拔任用結(jié)合起來,與績效考核結(jié)合起來,與評(píng)先選優(yōu)結(jié)合起來,建立健全長效機(jī)制。意見建議:作為績效辦,我們將積極參與、配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展各項(xiàng)各類督查檢查工作。監(jiān)督檢查過程中,根據(jù)職責(zé)劃分及時(shí)提出處理的意見和建議。對(duì)于我們平時(shí)檢查到的相關(guān)情況,及時(shí)移交紀(jì)檢委。建議紀(jì)檢委將督查檢查結(jié)果作為我們績效考核依據(jù)。建議建立健全干部紀(jì)律作風(fēng)責(zé)任追究制度。建議建議進(jìn)一步完善招投標(biāo)制度。
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