非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的研究-資料下載頁
2025-09-22 05:31本頁面
【正文】 路線和綱領(lǐng)奮斗的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來；要注意總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，拓展教育內(nèi)容，創(chuàng)新管理方式，探索加強非公企業(yè)黨員教育管理的有效途經(jīng)，積極開展黨員責任區(qū)、黨員示范崗、我是一名黨員，我是一面旗幟等活動，為黨員發(fā)揮作用提供載體和平臺；要通過開展黨員普查登記、黨員身份確認、集中接轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系等途徑，切實解決非公企業(yè)中存在的隱性黨員問題，要加強對黨員行為的監(jiān)督，對無正當理由不參加黨組織生活三不黨員，嚴肅處置，使非公企業(yè)黨員隊伍始終保持先進性。 落實非公企業(yè)黨建工作責任制，切實加強對非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用情況的考核，建立健全非公企業(yè)黨建工作責任制，是非公企業(yè)黨組織充分發(fā)揮作用的重要保證?；鶎狱h委要切實承擔起加強非公企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)工作，黨委主要負責同志對非公企業(yè)黨建工作要做到親自抓，黨委其他成員也要各自分工，抓好分工范圍及所聯(lián)系企業(yè)的黨建工作，要建立和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭，各有關(guān)部門參加非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議制度，定期對非公企業(yè)組織發(fā)揮作用情況進行研究，及時解決存在的突出問題。要建立非公企業(yè)黨建工作的雙考機制，對非公企業(yè)黨建工作開展情況，不僅考核黨組織的組建率，而且考核黨組織作用發(fā)揮情況，并將考核結(jié)果作為評價基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員工作實績的重要內(nèi)容，以此推動黨建工作責任制的有效落實。 第6頁 共6頁
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