非公企業(yè)工會經審監(jiān)督探討-資料下載頁
2025-09-22 05:07本頁面
【正文】 量。提升人員隊伍素質是做好工會經審工作的根本保證。要注重對專兼職經審人員進行工會各項法規(guī)、財務制度、經審程序及意義的培訓，同時加強業(yè)務知識培訓，以更好地服務于經審實際工作。要根據高XX縣區(qū)內各基層工會實際情況進行分類審查審計，如對會員人數較多、繳納經費數量較多、有獨立賬戶的基層工會可進行審計；對會員人數較少、繳納經費數量較少、未設立獨立賬戶的基層工會可進行規(guī)范化審查。要按照審計規(guī)范流程進行審計，通過審查原始憑證、核對會計賬簿報表等原始資料，對會計資料的真實性、經費收支活動的合法合規(guī)性進行客觀公正的評價，并針對存在的問題提出切實可行的審計建議，督促落實整改，從而提高審計質量。充分發(fā)揮審計人員人才庫的作用，以解決開展基層工會審計經審人員不足的問題，努力推進工會經費審查審計監(jiān)督工作全覆蓋。加強工會經審工作，是貫徹工會經費獨立原則的客觀要求；是健全工會監(jiān)督制約機制的有效方式；是規(guī)范工會財務管理的基本保障；也是堅持工會依法治會的內在要求和重要途徑。因此，各非公企業(yè)基層工會必須高度重視經審工作，不斷開拓工作思路，改進工作方法，用創(chuàng)新的工作方式逐步健全組織機構，完善工作制度。只有這樣，基層工會經審組織才能充分發(fā)揮其應有的作用，履行監(jiān)督職能，確保非公企業(yè)基層工會經費的正確使用方向，確保工會資產的安全、完整和效益，促進工會事業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。 第6頁 共
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