財(cái)政局全年工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)
2025-09-22 04:05本頁(yè)面
【正文】 、人事制度和薪酬制度等方面改革，促進(jìn)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力提高。加強(qiáng)集體股份合作公司監(jiān)管。工作總結(jié)繼續(xù)推進(jìn)“四個(gè)平臺(tái)”建設(shè)，完善監(jiān)管手段，保障集體資產(chǎn)安全。研究街道集體企業(yè)監(jiān)管模式，明確區(qū)集體辦和街道監(jiān)管職責(zé)和范圍。開展全區(qū)集體股份公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)工作，督促各公司對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改。加強(qiáng)培訓(xùn)，組織街道、股份合作公司開展制度政策、財(cái)務(wù)專題等培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)與服務(wù)。 （九）做好**區(qū)基層公共服務(wù)綜合平臺(tái)建設(shè)驗(yàn)收工作，協(xié)調(diào)推進(jìn)我區(qū)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革降成本優(yōu)環(huán)境行動(dòng)計(jì)劃。按《**區(qū)基層公共服務(wù)綜合平臺(tái)實(shí)施方案》、《**區(qū)基層公共服務(wù)綜合平臺(tái)建設(shè)工作任務(wù)分工表》等文件要求，及時(shí)通報(bào)有關(guān)工作進(jìn)展情況，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作中遇到的重大及跨部門問題，確保順利完成驗(yàn)收。根據(jù)《**市供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革總體方案（**—2018年）》和《**市供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革降成本優(yōu)環(huán)境行動(dòng)計(jì)劃（**—2018年）》，結(jié)合區(qū)級(jí)方案，逐項(xiàng)落實(shí)我區(qū)降成本行動(dòng)計(jì)劃，實(shí)施降低制度性交易成本、企業(yè)人工成本、企業(yè)稅負(fù)成本、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)成本、企業(yè)財(cái)務(wù)成本、電力等生產(chǎn)要素成本和企業(yè)物流成本的一攬子政策措施，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，激發(fā)市場(chǎng)主體活力。 本文網(wǎng)址： 第5頁(yè) 共
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