工信委黨的群眾路線整改工作方案-資料下載頁
2025-09-21 20:32本頁面
【正文】 期堅持 （六）加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè) 建立干部考核激勵約束機制，注重評價結(jié)果的運用與改進，推進科學(xué)考評和分配制度相結(jié)合的激勵機制。進一步加強對非公企業(yè)黨支部建設(shè)的指導(dǎo)，建立班子成員掛點企業(yè)支部黨建聯(lián)系點制度，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 責(zé)任股室：人秘股 完成時限：2014年9月 三、加強領(lǐng)導(dǎo)和組織實施 （一）落實整改責(zé)任。按照自查整改方案落實的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室、責(zé)任人，要對號入座，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層抓落實。 （二）細(xì)化整改任務(wù)。對查找出來的問題即查即改、邊查邊改。對每項要細(xì)化到人、到事、切實做到不等、不拖、不推、立即整改。 （三）堅持統(tǒng)籌推進。對查找出來的問題，要有條不紊地推進，做到“兩不誤、兩促進”，學(xué)會“彈鋼琴”、抓中心和主要環(huán)節(jié)，把問題徹底解決好、落實好。 （四）強化整改督查。委活動辦要認(rèn)真檢查自查整改落實情況。對個別整改意識淡薄的職工，要督促其及時整改，確保作風(fēng)建設(shè)專項治理的自查整改取得成效。 （五）公布整改情況。對整改情況要向群眾公開，要做好工作總結(jié)，對鞏固和擴大整改成果做出具體安排，建立健全密切聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制。 第6頁 共6頁
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