【正文】 格產(chǎn)品提出異議。 13有權對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見 個車間組長職責： 1根據(jù)車間下達的目標和任務，制定班組的具體目標和措施，并使每個人都明確自己所承擔的責任。合理組織生產(chǎn)，保證按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務。 2組織班組成員認真學習工藝文件和相關的管理制度，提高崗位技能，落實本工序的質(zhì)量責任。 3督促操作工嚴格按工藝、按標準進行生產(chǎn)，認真做好自檢、互檢，控制自、互檢合格率，并做到三分析：即生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常波動時，班長要及時召開班組質(zhì)量分析會，分析問題的危害性、分析產(chǎn)生質(zhì)量問題的原因、分析并制訂應采取的措施。 4督促和檢查全組成員嚴格按作業(yè)指導書規(guī)定的要求操作，認真做好質(zhì)量記錄，及時上報生產(chǎn)過程中自己不能解決的問題。 5負責班組經(jīng)濟核算，落實各項經(jīng)濟指標，評價成果，為節(jié)能減耗提出改進措施。6抓好班組安全教育，定期檢查安全設施，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，抵制違章指揮。7加強班組管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，搞好文明生產(chǎn)。做到成品、半成品、廢品、返修品等分類合理堆放，設備潔凈、地面無油污，道路暢通。 8組織班組成員積極參加qc小組活動，不斷實施質(zhì)量改進，提高班組整體素質(zhì)。9完成值班主任交辦的其他工作事項。 個車間職工職責：1上班準時集合，列隊整齊，正確佩帶工作證，儀容整潔規(guī)范. ，離開崗位必須向班長請假，嚴禁自行換崗或穿崗工作. 3操作標準，動作標準，質(zhì)量標準一定按照上級指導進行，順暢. 4內(nèi)部人員工作要主動，相互配合，共同進取，對品質(zhì)相互探討，對效率并肩進取，凝聚團隊精神. 5上班時間不得大聲喧嘩，. 6維護公司財物，愛護機械設備，嚴禁浪費原材料或日用損耗品，做好設備保養(yǎng)及地面整潔工作，維護好自己操作的機器. 7工作主動，心態(tài)平衡，別老是問公司能給我什么。先問我能為公司做些什么。勿以個人利益而影響整個團隊. 8嚴禁無病裝痛或找其他理由請假，找他人代替請假，曠工等. 9進入車間，嚴禁追逐嬉戲或拿工具及產(chǎn)品來玩耍. ，產(chǎn)品加工出現(xiàn)異常等，. 11如遇火警能保持冷靜，迅速關閉電源，移開可燃及助燃物，利用消防設施進行撲救或撥打119報警進行有序撤退，切勿亂做一團或相互踐踏. 12嚴禁在帶病或情緒不佳及犯困的情況下操作機器，： 1履行司機崗位職責。掌握道路交通管理條例、道路交通管制禁行政策，經(jīng)常向全體駕駛員通報，避免駕駛員不知情而違章。 2負責指導安排車輛和鏟車的日常維修、保養(yǎng)工作，及時辦理車輛年檢、審驗及車輛行駛需辦理的相關手續(xù)。 3注意車輛的定期保養(yǎng)，做出保養(yǎng)記錄。 4檢查車輛狀況，實行每日通報制，要求司機每日出車前口頭匯報車輛運行狀況，車隊長做好記錄。 5發(fā)生故障及時排除，能自己處理的不到外面修，自己無法處理的，經(jīng)請示總經(jīng)理可外修，努力尋求最佳維修方案和最節(jié)省的維修方法。 駕駛員職責： 1全體駕駛員應了解和掌握運管方面政策，嚴格遵守交通規(guī)則，安全駕駛，嚴禁酒后駕駛，行駛途中不得與人聊天、聽音樂、接聽手機等，謹慎安全駕駛，不斷提高駕駛水平。 2熟悉掌握市道路及道路行駛時段、禁行路段等地方性道路管理政策。 3由于駕駛員違章操作等人為原因?qū)е萝囕v罰款或車輛受損，則由駕駛員本人承擔實際損失50%。 4駕駛員要熟悉所駕車輛性能，愛護公司車輛，每日出發(fā)前應對車輛進行全面檢修、保養(yǎng)、清潔，保證車輛安全整潔上路，同時帶齊行手續(xù)及人、車證件。由于自己不檢查車輛而造成的不良后果由駕駛員負責。如果有事應事先告知業(yè)務經(jīng)理，否則后果自負。 5車輛每行駛50006000公里更換機油及三濾，定期給潤滑部位加注潤滑油。車輛在外需維修時應事先請示經(jīng)理，其合理費用給予報銷。 6駕駛員應無條件完成業(yè)務經(jīng)理安排的任務。 7駕駛員有義務和跟車人員一道裝、卸貨物，要注意維護貨物安全，協(xié)助跟車業(yè)務員給貨物編碼，清點貨物件數(shù)，核實票貨是否相符。因人為原因?qū)е挛锲穪G失和車輛損壞，則由兩人共同賠償實際損失的50%。 8駕駛員與跟車人員一道做好貨物運單及貨款的中間交接工作，提貨、送貨要迅速，選擇最佳行駛路線，隨時匯報行車信息，協(xié)助跟車員完成每日工作卡的填寫。 9積極宣傳公司貨運政策，做到走一處，名片、廣告發(fā)一處。有開拓市場的業(yè)務，屬個人開拓的業(yè)務，公司依據(jù)所開發(fā)的業(yè)務狀況給予獎勵。 10樹立客戶為上的服務理念，文明禮貌、熱情周到，努力提高服務質(zhì)量。注意公司形象的樹立，得到客戶贊譽的要給予獎勵，如發(fā)生不良投訴要給予處罰。 崗位責任制度范文篇三： 文書管理崗位職責 一、公文處理 認真做好公文的接收、登記、編號、傳閱、分發(fā)工作，將嚴格簽字手續(xù)。 根據(jù)領導對文件簽批的意見做好轉辦、催辦工作。 負責領導已簽發(fā)文件的編號，裝訂用章及發(fā)放工作。 認真做好上一年的文件分類、立卷、移交工作。 具體對與質(zhì)量體系有關的文件和資料進行控制和管理，協(xié)助其它部門做好質(zhì)量體系管理工作。 二、收發(fā)工作 建立健全收發(fā)制度，完善各項手續(xù)，力求達到工作標準化、規(guī)范化。 嚴格登記收發(fā)文件、傳真和電話，不亂丟垃圾，妥善保存，即時傳遞，做到確保安全不丟失。 對資料分清類別，必須登記簽名。收、發(fā)的文資料要經(jīng)負責人審批簽字。 建立收發(fā)登記手續(xù)，文件及時傳閱。 嚴守保密制度，對一切機密的電、文、信件，確保不泄露密不失密。 1遵守勞動紀律，堅守工作崗位，熱情服務。 三、印章管理及其它 1負責印章的保管及使用，做到重要情況用章時經(jīng)負責人領導批準簽字，并進行用章登記。 1嚴格公章保管制度，一般性用章不得外借，確因公事非外用不可的，須經(jīng)負責人同意，并限制外用時間，嚴格登記外用地點、事宜、外用人。 1嚴守保密制度，管理好各種文件，對保密事項不傳播，不泄密。 1堅守崗位，做好來客的接待工作。 1負責信息的收集、整理、編發(fā)打印及存檔工作。 1認真做好來文登記、轉辦、催辦工作。 1嚴守保密制度，做到不泄密，不失密。 第30頁 共30