法制干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì)-資料下載頁
2025-09-20 12:19本頁面
【正文】 如果調(diào)解解決勞動(dòng)爭議，調(diào)解書都規(guī)定用人單位在十日內(nèi)支付調(diào)解費(fèi)用，有的用人單位可能即時(shí)支付了相關(guān)費(fèi)用，勞動(dòng)者能在最短的時(shí)間內(nèi)拿到調(diào)解款項(xiàng)。對(duì)用人單位而言，調(diào)解的情況下，勞動(dòng)者利益的放棄，本身是節(jié)約了成本，快速解決勞動(dòng)糾紛，有利于營造比較和諧的勞資關(guān)系，同時(shí)針對(duì)勞動(dòng)糾紛中出現(xiàn)的矛盾，吸取教訓(xùn)，提高勞動(dòng)用工管理的水平。 第2頁 共2頁
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