對各行政村年度主要工作目標(biāo)考核的實施方案-資料下載頁
2025-09-20 02:16本頁面
【正文】 的扣分，重新違法犯罪的每人次扣分。 混亂單位和路段治理工作（分）。群眾反映強烈的混亂點應(yīng)治未治的扣分，無治理方案的扣分。 落實信訪目標(biāo)責(zé)任制（分）。 六獎扣分項目 ⒈ 獲國家級、省部級、市級獎勵表彰的，分別獎分、分、分；獲整體工作先進的受市以上黨委、政府聯(lián)合表彰獎勵享受區(qū)先進單位待遇。 ⒉ 在國家、省 部、市對我區(qū)單項工作進行的檢查驗收或開展的調(diào)研工作中，我區(qū)獲得相應(yīng)榮譽者，涉及到的被抽檢的村在考核中分別獎分、分、分；影響辦事處榮譽者扣 — 分。 ⒊ 所有重復(fù)表彰的按最高獎分值計算，不重復(fù)獎分，最高獎分不超過分。 ⒋ 榮譽分以考核時為界，以表彰文件、證書或獎牌為依據(jù)。凡考核結(jié)束后涉及到的榮譽分，憑上述有關(guān)依據(jù)，經(jīng)辦事處認(rèn)定后計入下一年度考核。 四、考核方法： 分為五步進行。一是提前公示，考核前天通過多種形式向村民公示該村被考核對象、時間、內(nèi)容、方式；二是干部述職，各 第 10 頁 共 11 頁 村干部分 別做述職報告；三是投票評議，根據(jù)村干部各自工作的實際，由各村黨員、村民代表及辦事處機關(guān)職工對村干部進行投票測評；四是街道黨工委鑒定。五是公示結(jié)果，將考核結(jié)果向全體村民公示，接受監(jiān)督。 五、否決項目 有下列情況之一的，實行一票否決，取消評先資格： ⒈ 因工作失誤給單位造成重大事故、案件或重大損失的； ⒉ 班子成員在任職期間發(fā)生違法違紀(jì)案件，年度內(nèi)受到法律追究或黨紀(jì)政紀(jì)處分的； ⒊ 有違反計劃生育政策的； ⒋ 發(fā)生赴省以上越級集體上訪的。 六、獎懲措 施 （一）根據(jù)各村綜合考核分?jǐn)?shù)進行排序，對總分前三名的村予以獎勵。對第一、二、三名的村分別將元、元、元； （二）考核設(shè)單項獎，對經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、計劃生育和XX 縣區(qū)管理、完成重點工作考核排名第一的村分別頒發(fā)單項獎牌和獎金，每一單項獎元； （三）設(shè)立個人獎。辦事處評出名優(yōu)秀村干部予以獎勵，每人獎勵元。指標(biāo)分配：鐵佛寺名，其他各村名；對六個行政村的計生工作人員設(shè)立單項獎：六個村獎名計生辦主任、名計生管理員、名計生專干，獎金各元。 第 11 頁 共 11 頁 （四）設(shè)立突出貢獻(xiàn)獎。凡向辦事處納稅超過 萬元的單位或個人給予元的獎勵； 相臺街道辦事處 年月日
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1