別再讓安全礦長當(dāng)“安老五”-資料下載頁
2024-09-28 21:08本頁面
【正文】 核和罷免安監(jiān)科長、安全員，不管這些人員的績效如何都得使用；生產(chǎn)礦長可以對“今天生產(chǎn)多少煤，怎樣獎勵；這個月完成采煤、掘進(jìn)任務(wù)，怎樣獎勵”隨口答復(fù)，而安全礦長卻不能對“這個班沒有違章、沒有安全隱患，怎樣獎勵；這個月實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，怎樣獎勵”給予答復(fù)等等。試想，一個只有責(zé)任而沒有權(quán)力的人，即使很有責(zé)任心，工作起來也會“心有余而力不足”。因此，煤炭企業(yè)要給安全礦長一些實(shí)權(quán)，別再讓安全礦長在“五職礦長”中當(dāng)“安老五”了。 第2頁 共2頁
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