黨委會的工作方法感想-資料下載頁
2024-09-28 17:37本頁面
【正文】 法或方法，策略的制定與文件的下發(fā)是為了規(guī)范辦事的流程，提高辦事 的效率。如果不分青紅皂白，脫離實際情況制定的政策，往往會適得其反。所以我們要先了解實際情況，傾聽他人意見與看法，再討論決策。同時對于正確的意見也要積極的采納。 五、學(xué)會彈鋼琴。事情一多的時候就要學(xué)會彈鋼琴，分清主次、輕重緩急，什么都要照顧到，學(xué)習(xí)、工作、朋友...都要兼顧得當(dāng)。 在期中考和期末考的時候，一定要多注意學(xué)習(xí)，部門的事情先放一邊。在工作的時候，我們不會去談?wù)撔┦裁磿r候去聚餐之類的話題。我們部門后保處會臨時加給我們工作，我們一般會馬上解決老師提出的問題。 五緊抓問題核心。每天都有大量、錯綜復(fù)雜的事件需要解決，哪我們就需要有等級劃分，分清輕重緩急，梳理重點事項，有針對性、方向性地排序解決，同時不能只注意一部分問題而把別的問題忽略。 六要抓緊。工作要有質(zhì)也要有量。工作不是看你完成的有多快，或者說時間拖了很久有很高的質(zhì)量，而是看你的頻率有多高。工作所以我們的工作不但要抓，而且一定要緊。干工作不是表面做做樣子，要真抓實干，在一定的時間周期內(nèi)徹底的解決問題，做出好的效果來。 七胸中有數(shù)。注意團結(jié)那些和自己意見不同的組織成員一起工作，意見不同那是很正常的事，意見沒有好與壞，只有適合與不適合。干工作做決策之前，要先調(diào)查，心中要有基本的了解。有調(diào)查才有發(fā)言權(quán)，不能靠拍腦門做決定。 八安民告示。不但在開會前做好準(zhǔn)備，有充分的想法和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃悸?，同樣我們做其他事前也一樣，有充分的調(diào)研，清晰地思路，完整的構(gòu)想，緊密的邏輯為基礎(chǔ)才能將大家意見整合統(tǒng)一起來。同樣也要調(diào)動大家積極性，開拓思路集思廣益，共同推進事件前進。 九精兵簡政。是說做事情要抓重點，解決關(guān)鍵問題。會議和文件在清晰說明問題的同時也要簡明扼要。表達中抓住重點，勾勒要點，換句話說就是直奔重點，方向明確清晰。 十注意團結(jié)。組織中人與人之間都是不同的，有意見那是很正常的事，意見沒有好于壞，只有適不適合。在處理意見上要有策略，大家在否定它策劃的時候，可以采用他策劃中的小活動，大家共同建立共同完善。 十一力戒驕傲。每個人都有虛榮心，這是正常的。策劃成功了，大家一起開心那也是正常的。，但要時刻保持清醒的頭腦。同樣領(lǐng)導(dǎo)者不能獨斷專行，不能驕傲自大。要保持低調(diào)的做事風(fēng)格，保持艱苦奮斗的奮斗作風(fēng)，加強自身的素質(zhì)修養(yǎng)，這樣才能抵抗糖衣炮彈的打擊。 十二劃清兩種界限。首先我們要弄清楚問題的性質(zhì)，再做評判。就像做人和工作完成情況我們應(yīng)該分清楚。要公正的評價或評估人與事，實事求是的分清功與過，褒與貶，站在理性的角度評價，辯證統(tǒng)一的看待問題，要分清問題的主次。不能根據(jù)自己的喜好而去做一些不公平的舉動。 通過學(xué)習(xí)《黨委會的工作方法》這篇文章，我感覺到先輩們67前寫的文章，總結(jié)的方法歷久彌新，對我們現(xiàn)在的工作依然有著重大的指導(dǎo)意義。先要學(xué)會做一個堂堂正正人，更要學(xué)會端正自己的言行，經(jīng)常反思。提醒別人的同時更要提醒自己。要想贏得別人的尊重，首先要尊重別人。管好嘴巴，放開雙手，開拓視野，辯證思考才是當(dāng)前緊要，要有根植于內(nèi)心的修養(yǎng)，無需提醒的自覺，以約束為前提的自由，為他人著想的善良。 第13頁 共13頁
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