8做好非公企業(yè)廠務(wù)公開工作思考-資料下載頁
2025-09-19 11:55本頁面
【正文】 用，工程建設(shè)項目的招投標，大宗物資采購供應(yīng)，產(chǎn)品銷售和盈虧情況，承包租賃合同執(zhí)行情況，企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責任制落實情況，重要規(guī)章制度的制定等。三是要公開涉及職工切身利益方面的問題。包括勞動法律法規(guī)的執(zhí)行情況，集體合同、勞動合同的簽訂和履行，職工提薪晉級、工資獎金分配、獎罰與福利，職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保障基金繳納情況，職工招聘，專業(yè)技術(shù)職稱的評聘，評優(yōu)選先的條件、數(shù)量和結(jié)果，企業(yè)公積金和公益金的使用方案，安全生產(chǎn)和勞動保護措施，職工培訓計劃等等。此外，在公開的事項和內(nèi)容上，不僅堅持結(jié)果公開，還要做到重要事項過程公開。只公開結(jié)果，不公開過程，是“半公開”，不能完全達到廠務(wù)公開的目的。只有實行過程公開，在過程公開中接受群眾監(jiān)督，廣泛聽取和采納群眾的意見，才能真正落實職工的民主權(quán)利。 第4頁 共4頁
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