8做好人大工作的幾點思考-資料下載頁
2025-09-19 11:46本頁面
【正文】 優(yōu)秀團隊的想法： 一是加強學(xué)習(xí)，彌補“短板”。我們在自身建設(shè)上，將建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)列為第一位，是有所考慮的。人大工作與“一府兩院”對比，相對超脫，具有比較寬松的學(xué)習(xí)空間和機會。我們應(yīng)注意引導(dǎo)年輕同志充分認識這一點，充分認識學(xué)習(xí)是一個人政治素質(zhì)、精神追求、思想境界和生活方式的體現(xiàn)，要珍惜時機，講求學(xué)習(xí)方法和效率。當(dāng)今世界首富比爾蓋茨就說過：“在21世紀，人們比的不是學(xué)習(xí)，而是學(xué)習(xí)的速度，每個人都在想如何增進自己的學(xué)習(xí)速度，進而改善自己人生的品質(zhì)?！鄙虅?wù)部薄熙來部長也曾講：“誰能在有限的時間讀到更多的好東西，誰就進步快?！彼?，我們說加強學(xué)習(xí)，就是指有效學(xué)習(xí)，就是要學(xué)以至用。通過學(xué)習(xí)來揚長避短，提高自身素質(zhì)，提高整個團隊的實力。 二是強化團隊成員協(xié)作與配合。大興團結(jié)之風(fēng)是人大機關(guān)的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們要在此基礎(chǔ)上，建設(shè)優(yōu)秀團隊的協(xié)作機制，促進團隊成員的溝通交流，講求團隊成員的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)和相互支持，講求發(fā)揮成員特長、優(yōu)勢互補、形成合力。比如，建立各委室之間、成員之間的團隊分享機制，使不同成員積累的經(jīng)驗?zāi)艹蔀閳F隊共同的財富，促進相互關(guān)系的緊密，防止木桶中“水”白白流失。 三是為團隊成員搭建優(yōu)質(zhì)平臺。木桶盛水要有好的桶底，團隊建立要有成員施展才華的平臺。我們應(yīng)更加重視搭建團隊建設(shè)的支持性平臺，通過平臺為團隊成員提供盡可能多的信息支持，提供更多其他成員的理解和支持。其中，尤為重要的是團隊領(lǐng)導(dǎo)的智力支持。團隊領(lǐng)導(dǎo)要站在更高的位置，對任務(wù)的執(zhí)行提供綱領(lǐng)、指明方向，并在執(zhí)行的過程中及時發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)團隊成員克服困難、解決問題。同時，不斷拓展團隊成員的發(fā)展空間，比如，積極爭取有關(guān)部門支持，安排人大機關(guān)干部到“一府兩院”相關(guān)部門掛職鍛煉，激勵團隊成員的發(fā)展。 總而言之，在構(gòu)建社會主義和諧社會和我區(qū)“十一五”規(guī)劃的全面落實過程中，人大必將發(fā)揮重要的、不可替代的作用。作為一名人大工作者，只有不斷地加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，在思想認識、工作水平、管理和自身素質(zhì)上有新的提高，才能擔(dān)當(dāng)時代賦予我們的重任，切實履行職責(zé)。在區(qū)委、區(qū)人大常委會的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷創(chuàng)新人大工作局面，為我區(qū)經(jīng)濟社會的和諧進步作出貢獻。 第9頁 共9頁
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