7學習四項監(jiān)督制度體會和打算-資料下載頁
2025-09-17 17:37本頁面
【正文】 及到選人用人、群眾關注的工作，特別是公務員考試、公務員登記、大學生村官選聘、歸口管理單位進人、公開選調等工作，要嚴格按規(guī)定按程序辦事，有關政策、操作流程、答復口徑，能公開的內容全部進行公開，最大限度地實行陽光操作。 大力推進競爭性選拔干部工作。這是提高選人用人公信度的一個重要措施。作為宏觀管理的職能處室，我們將進一步加強對公開選拔工作的研究和指導，做好市直機關競爭上崗方案的審核指導，推動從基層一線選拔干部工作的正?；⒁?guī)范化。 中央黨校政法部林教授提出“讓干部選拔任用的隱性權力顯性化，顯性權力規(guī)范化，以民主促進公正，以公開提高公信”，很有道理，我想這是干部選拔任用工作的目標也是努力方向。 第3頁 共3頁
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