7在市組織工作上半年推進(jìn)會(huì)上的致辭-資料下載頁
2024-09-26 16:25本頁面
【正文】 促治理、防返貧、保穩(wěn)定的工作機(jī)制。集中安置點(diǎn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不高、配套設(shè)置不全、工作推進(jìn)滯后的縣（市），要及時(shí)向縣（市）黨委匯報(bào)，專題研究，拿出切實(shí)可行的工作方案，加快補(bǔ)齊工作短板。 三要持續(xù)推進(jìn)社區(qū)治理制度體系建設(shè)。重點(diǎn)是要健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的社區(qū)（小區(qū)）洽理機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)社區(qū)黨群服務(wù)中心親民化改造，不斷強(qiáng)化社區(qū)專職工作者能力素質(zhì)提升培訓(xùn)，針對(duì)相關(guān)工作，市委組織部已經(jīng)下發(fā)相關(guān)實(shí)施方案，各縣（市）要結(jié)合實(shí)際抓好貫徹落實(shí)。這里強(qiáng)調(diào)一下：社區(qū)雙報(bào)到、雙評(píng)價(jià)是指導(dǎo)加強(qiáng)居民小區(qū)治理的重要載體，大家一定要抓實(shí)、抓具體、抓出成效，堅(jiān)決杜絕走過場做樣子等形式主義。 六、大力推進(jìn)人才工作創(chuàng)新發(fā)展。上半年我們召開了全市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組第x次會(huì)議，聽取各成員單位人才工作述職，通報(bào)了全市人才工作情況，效果很好。下半年要按照會(huì)議部署重點(diǎn)抓好五項(xiàng)工作： 一要提高人才工作精準(zhǔn)度。謀劃啟動(dòng)十四五人才規(guī)劃編制，緊扣脫貧攻堅(jiān)、基層治理、鄉(xiāng)村振興和高質(zhì)量發(fā)展需要，實(shí)施現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、教育、衛(wèi)生等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)行業(yè)人才支持計(jì)劃，分類制定差異化的人才政策體系和服務(wù)保障體系。 二要積極推動(dòng)區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展。主動(dòng)融入xx地區(qū)人才一體化發(fā)展，積極爭取與x內(nèi)更多兄弟市州和x市部分區(qū)縣建立合作。進(jìn)一步深化xx區(qū)域干部人才協(xié)同發(fā)展，建立區(qū)域一體化人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，完善公共服務(wù)跟隨機(jī)制，鼓勵(lì)積極探索干部人才協(xié)同發(fā)展合作舉措。 三要深入實(shí)施重大人才工程。持續(xù)擦亮xx引才招牌，在xx等重點(diǎn)高校舉辦xx專場招聘會(huì)，辦好xx人才周系列活動(dòng)，創(chuàng)新開展急需緊缺高層次社會(huì)化引才活動(dòng)，加快引進(jìn)一批急需緊缺人才。深入開展人才進(jìn)鄉(xiāng)村（社區(qū)）、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)園區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)醫(yī)院活動(dòng)，深化落實(shí)教育人才xx改革，扎實(shí)推動(dòng)人才向基層一線流動(dòng)。 四要積極推進(jìn)人才發(fā)展平臺(tái)建設(shè)。深化校地院地企地合作，建立合作重點(diǎn)項(xiàng)目清單，采取清單式+責(zé)任制方式抓好年度重點(diǎn)合作項(xiàng)目實(shí)施，積極引進(jìn)雙一流高校，為xx定向培養(yǎng)更多緊缺專業(yè)人才，主動(dòng)爭取一批重點(diǎn)院所和知名企業(yè)來x發(fā)展興業(yè)。依托招商聯(lián)絡(luò)工作組、農(nóng)民工駐外綜合黨委，在xx等地設(shè)立xx人才之家，大力回引xx籍優(yōu)秀人才。要建好人才服務(wù)中心，注重在農(nóng)業(yè)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)等加強(qiáng)人才工作指導(dǎo)，確保人才工作喊得響、看得見。 五要深入實(shí)施深度貧困縣人才振興工程。 今年是xx縣人才振興工程最后一年，重點(diǎn)要抓好今年緊缺專業(yè)人才定向培養(yǎng)學(xué)生協(xié)議簽訂以及往年定向培養(yǎng)在校生跟蹤管理、千名緊缺專業(yè)人才培養(yǎng)對(duì)象選派、科技扶貧萬里行專家服務(wù)團(tuán)對(duì)接落實(shí)等工作，確保順利圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。 最后，對(duì)組工隊(duì)伍建設(shè)再提幾點(diǎn)要求： 一要講政治。要把政治建設(shè)作為組織部門第一位的建設(shè)，把對(duì)黨忠誠作為組工干部最大的德、最根本的黨性要求，決不能把講政治作為一個(gè)標(biāo)簽、一個(gè)口號(hào)，必須體現(xiàn)在組織工作的各個(gè)方面。組織部門選人用人進(jìn)人，要把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，確保組織工作由忠誠可靠的人來干。 二要強(qiáng)本領(lǐng)。要堅(jiān)持讀原著、學(xué)文件、學(xué)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真鉆研文件政策，把政策學(xué)懂、吃透、用活、用足，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、提高工作本領(lǐng)。要在提升工作質(zhì)量中提高自已，立足本職、專注主業(yè)，把每一項(xiàng)工作都作為鍛煉提高的機(jī)會(huì)。要適時(shí)輪崗交流，加強(qiáng)科室（股室）之間的溝通交流，不搞畫地為牢。 三要重實(shí)效。要把干實(shí)事、抓落實(shí)、求實(shí)效作為根本標(biāo)尺，既要嚴(yán)肅緊張、又要生動(dòng)活潑，既要?jiǎng)?wù)實(shí)、又要?jiǎng)?chuàng)新，力求化繁就簡，做到精準(zhǔn)高效。對(duì)經(jīng)手的每一項(xiàng)工作、每一個(gè)文件、每一件事情，都要精耕細(xì)作、做實(shí)做好。 四要嚴(yán)管理。要強(qiáng)化日常監(jiān)督，引導(dǎo)堅(jiān)守自重自警自律反對(duì)不嚴(yán)不實(shí)、力戒形式主義，樹牢紀(jì)律意識(shí)、保密意識(shí)和廉潔意識(shí)，涵養(yǎng)崇廉尚實(shí)、風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。 同志們，做好下半年組織工作，貴在行動(dòng)、重在實(shí)干。全市組織部門要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng)，勇?lián)?dāng)、善作為，以更加堅(jiān)定的信心、更加昂揚(yáng)的斗志、更加有力的措施，推動(dòng)組織工作再上新臺(tái)階，為堅(jiān)決攻克最后深貧堡壘、奪取脫貧收官完勝提供更加堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。 第17頁 共17頁
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