6談檔案法制化建設(shè)的現(xiàn)狀與對策-檔案事業(yè)法治化是-資料下載頁
2025-09-17 13:22本頁面
【正文】 予檔案行政管理部門的神圣職責(zé)。各級檔案行政管理部門應(yīng)堅持聯(lián)合執(zhí)法檢查與獨立檢查相結(jié)合，定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，綜合檢查與專項檢查相結(jié)合，建立一整套完善的檔案行政執(zhí)法機制，對機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的檔案工作、綜合檔案館建設(shè)等進行執(zhí)法檢查，依法查處檔案違法違規(guī)案件，對違法違規(guī)現(xiàn)象予以通報，督促整改，追究有關(guān)責(zé)任人員責(zé)任，切實做到“有法可依，有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必究”。 積極實施“人才興檔”工程，努力培育一支過硬的檔案行政執(zhí)法隊伍。執(zhí)法人員素質(zhì)在一定意義上決定著法律的實現(xiàn)程度。各級檔案行政管理部門應(yīng)積極實施“人才興檔”工程，重點加強對檔案行政執(zhí)法人員的法制教育，加大培訓(xùn)考核力度，使他們不僅熟悉檔案法律法規(guī)和規(guī)章制度，還要了解《憲法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》等相關(guān)法律條文，不斷提高其法律素質(zhì)和依法行政的能力。與此同時，從制度上規(guī)范和約束檔案行政執(zhí)法人員的行政行為，培養(yǎng)一支既具備系統(tǒng)的檔案工作知識，又具備系統(tǒng)的法律知識、思想工作作風(fēng)過硬的檔案執(zhí)法隊伍。 第5頁 共
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