6通信綜合治理先進材料-資料下載頁
2024-09-25 22:26本頁面
【正文】 行公布，并限期整改，對責任人按照績效考核及責任書規(guī)定進行獎罰。黨政工團狠抓職工的思想政治教育，使廣大職工樹立遠大理想，爭做 “ 四有 ” 新人。加強民理調(diào)解工作，做好職工幫教工作。針對企業(yè)改革的實際和年青職工的思想，局領導經(jīng)常深入職工中間了解情況，運用思想開導、法律指導的方法幫助教育，使廣大職工認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，完成區(qū)**局上半年各項 工作任務。通過法律宣傳教育，使全體職工都能不斷提高自己的法律意識，人人爭做一名知法、懂法、守法的文 第 5 頁 共 5 頁 明職工。班段利用每月績效考核的機會同班段成員進行面對面的工作溝通，評定班組成員上月的工作成績指出工作中的不足，提交下月的工作計劃以及在工作中應該加強的方面，通過溝通使員工在工作中了解自身不足，對班組的維護工作計劃有足夠的了解，以次來促進維護工作的開展。積極參與環(huán)?；顒樱阑苓叚h(huán)境。組織員工進行 “ 還母親河一片綠色 ” 植樹造林活動。種花種草，美化環(huán)境。積極支持市政建設，段路面。將電纜架空改變?yōu)榈叵鹿艿冷佋O，美化了街 道，受到了城建管理部門的好評。綜合治理工作是一項長期的工作， ***局將帶領全體員工，按照鄧小平理論和江總書記 “ 三個代表 ” 重要思想的要求，認真學習、貫徹、落實十六大精神，開拓創(chuàng)新，與時俱進，為 **縣的經(jīng)濟建設和社會進步做出新的貢獻。
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