6我在基層的工作體會-資料下載頁
2025-09-16 19:42本頁面
【正文】 決定讓你玩一個月，嘗嘗沒有事做的滋味，玩到不想玩再來找我，但條件是每天必須簽到。結(jié)果不到一個星期，她主動找我要工作，說沒有工作的滋味不好受，非常感謝我沒有不要她，以后會珍惜工作。后來她成了一位非常不錯的干部，分局干部都說她像換了個人樣。 東塘征收分局，管理XX市XX縣區(qū)東塘和砂子塘兩個街道辦事處，處于XX市繁華的東塘商圈。東塘交易大樓自重新裝修營業(yè)后，區(qū)局和以前的國稅所曾數(shù)次采取集中行動，要求辦證征稅，但每次都被納稅人圍堵，有的納稅人甚至上街靜坐，堵塞省人大和東塘附近進出要道，嚴重影響公共交通。為了不引發(fā)群體事件，最后不了了之，成為依法征管的釘子戶長達8年之久。我任分局長后，決心啃下這塊硬骨頭，派干部便裝對重點納稅戶的收入進行調(diào)查核實，跟市場辦聯(lián)系并爭取支持；向街道辦事處反復匯報等。在做了長達一年的準備工作、時機比較成熟后，2007年下半年帶領(lǐng)全所干部進入交易大樓，現(xiàn)場辦公一個月，發(fā)放稅收政策宣傳資料，反復講解稅收起征點和下崗職工的優(yōu)惠政策，召開納稅人代表座談會，使納稅人和市場辦理解到我們確實是在規(guī)范征管，公平稅負，更有利于市場的健康發(fā)展，當年底辦證率達100%，并于2008年元月開征。接著又對東塘大都市地下商業(yè)廣場進行清理辦證，并與于今年6月依法納稅，在沒有動用政府和區(qū)局級一兵一卒的情況下，圓滿解決了兩個老大難問題。 我任分局長后，帶領(lǐng)干部團結(jié)協(xié)作，勤征細管，轄區(qū)稅收每年以30%的速度遞增；2007年我分局被省國稅局授予文明單位稱號；200 2009年，東塘辦事處兩次都成為省、市及中央文明委檢查團的必檢單位，我分局也代表XX市國稅系統(tǒng)接受了各級政府的驗收，交上了一份滿意的答卷。在崗位上，我想成為一個使領(lǐng)導最放心、干部最開心、納稅人最順心的一個分局長，我不一定做到了，但我確實一直在努力。 第8頁 共
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