6縣地方稅務(wù)局某年度工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-16 15:39本頁面
【正文】 局、企業(yè)開展黨的群眾路線教育實踐的調(diào)研座談工作，廣泛征求基層意見。三是在4月以豐富的形式開展的學(xué)習(xí)教育活動，如組織干部撰寫并報送關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動論文，組織干部代表縣局參加市局開展黨的群眾路線教育實踐活動心得演講比賽，組織黨員干部到東山谷文昌紀念館參觀學(xué)習(xí)，與市局、市直屬局開展三級聯(lián)創(chuàng)群眾路線教育實踐交流活動等。四是在征求意見階段，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展五進五服務(wù)活動。五進五服務(wù)活動，即進機關(guān)、進村鎮(zhèn)、進工地、進企業(yè)、進學(xué)校，服務(wù)社會、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)窗口、服務(wù)群眾。全方位、多角度，聽取各類意見。五是查擺問題階段，組織做好各類談心工作，據(jù)統(tǒng)計，我局班子成員之間共進行了4輪談心談話，談心次數(shù)10次，收集意見和建議29條，黨組書記、局長與各基層單位負責(zé)人共開展談心11次，收集意見和建議41條。班子成員與分管股室、基層單位負責(zé)人共開展談心談話22人次，收集意見和建議35條。六是開好專題民主生活會。我局是全市唯一的省局班子黨的群眾路線教育實踐活動的掛鉤聯(lián)系點，省局黨組成員紀檢組長賴土發(fā)、市局黨組書記局長蔡紀平、省局監(jiān)察室主任黃來淵、省局機關(guān)黨委專職副書記何青、省局第三督導(dǎo)組組長賈鮮明、副組長胡凱樑以及督導(dǎo)組全體成員參加此次專題民主生活會。會前，我局按照標(biāo)準定得高、尺子把得嚴、功夫下得深的總要求，以磨刀不誤砍柴工的態(tài)度實做細各項準備工作。會中，我局班子成員間自我批評嚴肅認真、互相批評真刀真槍，達到了紅臉出汗的目的，賴土發(fā)組長現(xiàn)場認真聽取了縣局領(lǐng)導(dǎo)班子的發(fā)言，高度肯定了此次民主生活會，認為此次專題民主生活會給人留下了會前準備充分、思想學(xué)習(xí)扎實、規(guī)定落實嚴格、查擺問題真格、相互批評到位，班子關(guān)系融洽的深刻印象，給縣級專題民主生活會做了示范。 六、工作存在的問題及努力方向 2014年，我局全體干部奮力拼搏，扎實工作，地稅事業(yè)在原有的基礎(chǔ)上又實現(xiàn)了新的跨越。以上成績的取得，是在市局、縣委縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)，是縣局班子團結(jié)一致、全局上下齊心協(xié)力、共同奮斗的結(jié)果。我們在看到成績的同時，也更清醒地看到我們存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下幾個方面：一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的力度還不夠，目前我局還存在一部分干部職工業(yè)務(wù)水平不能勝任本職工作，電腦技能不熟悉，辦事效率低下的情況。二是個別干部職工思想存在或多或少的問題：有的干部由于自身素質(zhì)基礎(chǔ)較差，不能適應(yīng)當(dāng)前的工作要求，工作被動消極；個別年齡偏大，提拔無望的干部認為船到碼頭仕途無望，工作激情不高，斗志不強，主動性不強。三是隊伍廉政建設(shè)仍需加強，隊伍中個別工作人員為稅不廉的現(xiàn)象仍然存在，有的仍然認為吃點、拿點沒有關(guān)系。四是納稅服務(wù)有待于進一步加強，納稅服務(wù)的大格局、全員參與的理念還未樹立，個別基層分局、所窗口，納稅服務(wù)理念及服務(wù)意識均有待于提高。五是收入形勢不容樂觀。主體稅種、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)稅源由于受當(dāng)前經(jīng)濟現(xiàn)狀以及稅收政策調(diào)整等因素的影響，區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展不平衡，將繼續(xù)對今后收入形勢產(chǎn)生不利影響。 針對以上這些情況，就存在的問題和不足，縣局班子將絕不回避，緊密聯(lián)系本單位實際制定出確實有效的措施，從六個強化入手，即：強化干部職工學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，提高隊伍綜合素質(zhì)；強化干部隊伍思想教育工作，提升隊伍凝聚力；強化稅源專業(yè)化管理，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動；強化納稅服務(wù)意識，突出納稅服務(wù)亮點；強化黨風(fēng)廉政建設(shè)，全力筑牢思想防線強化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，營造和諧工作氛圍，力爭使存在問題得到迅速解決，促進XX縣區(qū)地稅各項工作再上新臺階。 第14頁 共1
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