干部人事檔案專項(xiàng)審核-資料下載頁(yè)
2025-09-14 02:27本頁(yè)面
【正文】 任免審批表》和考察材料是否齊全。判斷其職務(wù)晉升是否符合相關(guān)規(guī)定，是否屬于破格提拔。 涉嫌造假。根據(jù)履歷、自傳、學(xué)歷學(xué)位、工資、任免等材料綜合判斷干部工作經(jīng)歷是否真實(shí)，有無(wú)造假嫌疑。 （四）問(wèn)題 處理建議 1997 年以后任副科以上職務(wù)的必須要有《干部任免審批表》，如因年代久遠(yuǎn)無(wú)法找到的可用任免通知或黨組會(huì)議紀(jì)要代替。 任免材料中的德才表現(xiàn)可視為考察材料。 簡(jiǎn)歷的時(shí)間前后要銜接，如 199 01202 02， 20202202 05，不得空段。 工作經(jīng)歷信息有出入的須進(jìn)行整改，必要時(shí)應(yīng)重新制作最新《干部任免審批表》。以后形成的《干部任免審批表》等材料須使用認(rèn)定后的工作經(jīng)歷。 六、干部身份 第 15 頁(yè) 共 17 頁(yè) （一）認(rèn)定依據(jù) 干 部身份以進(jìn)入干部隊(duì)伍的相應(yīng)材料為依據(jù)，包含企事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘用制干部的材料。 （二）審核要點(diǎn) 重點(diǎn)審核轉(zhuǎn)干、錄干、聘用制干部的審批材料是否真實(shí)有效，聘用干部審批材料是否按規(guī)定進(jìn)行續(xù)、轉(zhuǎn)聘。 （三）審核程序 進(jìn)入干部隊(duì)伍一般應(yīng)具有相應(yīng)的材料。 直接就業(yè)。報(bào)到（派遣）證、轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表。 工人轉(zhuǎn)干。轉(zhuǎn)干審批表、以工代干審批表。 軍轉(zhuǎn)干部。戰(zhàn)士提干審批表、軍校學(xué)員轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表、轉(zhuǎn)業(yè)審批表。 公務(wù)員?！豆珓?wù)員過(guò)渡審批表 》、《公務(wù)員登記表》、《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》。 外部調(diào)任。須有相應(yīng)的調(diào)動(dòng)審批材料， 2024 年 3 月以后從其他單位調(diào)任機(jī)關(guān)或者參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)的須有公務(wù)員調(diào)任審批（備案）表。 （四）問(wèn)題處理建議 若無(wú)轉(zhuǎn)干、錄干、聘用制干部的材料，需由單位作出說(shuō)明并加蓋組織印章 。若材料存在疑問(wèn)，應(yīng)查找批準(zhǔn)單位的批復(fù)文件或其他依據(jù)材料核對(duì)。 第 16 頁(yè) 共 17 頁(yè) 七、家庭情況 （一）認(rèn)定依據(jù) 干部檔案中記載干部家庭情況的材料比較多，主要包括第一類中的履歷材料，第 二類的自傳，第五類中的政審材料，第六類中的《入團(tuán)志愿書》、《入黨志愿書》和《黨員登記表》，第九類中的《干部任免審批表》、《初次出國(guó)審批表》，第十類中的相關(guān)材料等。 （二）審核要點(diǎn) 重點(diǎn)審核《干部任免審批表》、《干部履歷表》等材料。審核家庭信息是否符合實(shí)際情況。家庭情況記載是否存在問(wèn)題的界定： 若檔案材料記載的家庭信息符合實(shí)際情況，該檔案的家庭情況記載不存在問(wèn)題 。 若檔案材料記載的家庭信息不符合實(shí)際情況，或干部最新的家庭信息在檔案中沒(méi)有反映，則該檔案的家庭情況記 載存在問(wèn)題，須進(jìn)行整改。 （三）問(wèn)題處理建議 重點(diǎn)核實(shí)最新《干部任免審批表》中反映的家庭情況是否符合當(dāng)時(shí)實(shí)際。當(dāng)干部重新組建家庭時(shí)，最新的家庭情況應(yīng)在檔案中反映。 八、干部履歷表 1999 年以前參加工作的，須有中央組織部制發(fā)的 1988 年版和 1999 年版《干部履歷表》， 1999 年以后參加 第 17 頁(yè) 共 17 頁(yè) 工作的，須有 1999 年版《干部履歷表》。對(duì)缺少此類材料的要按以下方法處理： 沒(méi)有相應(yīng)的 1988 年版、 1999 年版《干部履歷表》要盡量查找收集 。 1988 年版《干部履歷表》 確實(shí)找不到的，可以不再補(bǔ)充填寫 。 缺 1999 年版《干部履歷表》的，必須及時(shí)填寫（ 1999年以后參加工作的也必須補(bǔ)充填寫）。補(bǔ)填 1999 年版的《干部履歷表》以干部填寫時(shí)的情況逐項(xiàng)填寫?！陡刹柯臍v表》所填信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、完整，必須有照片、本人簽名、填表時(shí)間和組織印章。 九、年度考核登記表檔案中要有 1994 年以來(lái)的《年度考核登記表》，若沒(méi)有必須補(bǔ)齊，如因年代久遠(yuǎn)無(wú)法查找的，由組織作出考核情況說(shuō)明并加蓋公章，《年度考核登記表》必須要有本人簽字、組織印章。
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