供銷社某年終工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-14 01:35本頁面
【正文】 天更新農(nóng)產(chǎn)品價格走向和專業(yè)知識，網(wǎng)站點擊量不斷增加，微信關(guān)注人數(shù)已達(dá) 3000 余人。同時創(chuàng)辦了《三農(nóng)信息快遞》刊物。每月一期，輻射全縣 200 余村莊和50 多個專業(yè)合作社。該刊物主要內(nèi)容有種植養(yǎng)殖知識、相關(guān)的政策法規(guī)、預(yù)防病蟲害、測土配肥、栽培 管理、貯藏加工、農(nóng)用新技術(shù)。為農(nóng)民增收，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)代化、規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化，降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本，更好的參與市場競爭帶來了很大的幫助。 開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。 自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我們嚴(yán)格按照縣委第二十督導(dǎo)組的部署和要求，召開了教育實踐活動動員大會，成立了黨的群眾路線實踐活動領(lǐng)導(dǎo)組，并制定了活動的實施方案。我們的主要做法是：一是積極開展學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動基本知識、習(xí)近平總書記系列重要講話精神，在系統(tǒng)內(nèi)開展了爭當(dāng)先進(jìn)基層黨組織、爭做優(yōu)秀 黨員干部活動，要求每個黨員結(jié)合活動開展認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文獻(xiàn)，所記學(xué)習(xí)筆記不得低于 30000 字，學(xué)習(xí)心得體會不得少于 10 篇；二是健全機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，明確規(guī)定，每周一、周四早上一個小時學(xué)習(xí)時間，由機(jī)關(guān)全體人員輪流講座，每個人利用一個星期的空閑時間進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備，學(xué)習(xí)內(nèi)容 第 8 頁 共 8 頁 以黨的群眾路線教育實踐活動為主，也可以是時事政治、業(yè)務(wù)知識還可以是其他有益的知識。通過以上活動，機(jī)關(guān)全體人員的素質(zhì)進(jìn)一步提升，工作作風(fēng)明顯改善。 三、存在的問題和不足 在肯定成績的同時，我們也清醒的看到存在的問題和不足： 一 是發(fā)展意識不強(qiáng)。謀發(fā)展的思路不夠?qū)?，觀念不夠超前，缺少謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光。 二是企業(yè)經(jīng)營機(jī)制不靈活。對產(chǎn)權(quán)改造的范圍不夠廣泛，沒有建立真正規(guī)范的治理結(jié)構(gòu)，企業(yè)體制、機(jī)制仍不能適應(yīng)市場競爭的需要。 三是企業(yè)實力弱，帶動力不強(qiáng)。服務(wù)基礎(chǔ)和經(jīng)營設(shè)施難以與新形勢下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展匹配，企業(yè)發(fā)展乏力，活力不足。 四是人才機(jī)制不活，人員年齡老化。面臨人才匱乏的困難，人才建設(shè)嚴(yán)重滯后，經(jīng)營管理人員年齡偏大，知識結(jié)構(gòu)不合理，經(jīng)營隊伍文化素質(zhì)低。針對上述問題我們在今后的工作中將認(rèn)真剖析，采取措施， 加以解決。
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