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6適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度創(chuàng)新宣傳思想工作-資料下載頁

2024-09-23 00:04本頁面
  

【正文】 體的積極性,促進相互交融,相互貫通。實現(xiàn)說 第 7 頁 共 8 頁 教式向引導式,號召式向激發(fā)式的轉(zhuǎn)變。三是突出科學性。宣傳思想工作者要善于學習和借鑒管理學、心理學等科學的方法,關(guān)注興趣、情感、性格等要素對宣傳思想工作的影響和作用,講究工作的藝術(shù)性,進一步增加科技含量,提高宣傳思想工作效率。四是突出群眾性。企業(yè)宣傳思想工作要堅持解決思想問題和解決干部職工實際困難結(jié)合的原則,要形 成 “ 做人人的思想工作,人人做思想工作 ” 的格局,干部職工之間互相關(guān)心、互相愛護、互相幫助,做到春風化雨、潤物無聲。五是突出層次性。宣傳思想工作既要有一些 “ 規(guī)定動作 ” ,又要有一些 “ 自選動作 ” ,對不同行業(yè)、不同企業(yè)、不同對象,要進行分類指導和管理。 六、進行載體創(chuàng)新,增強宣傳思想工作的有效性 載體創(chuàng)新,是提高企業(yè)宣傳思想工作有效性的重要手段。在加強宣傳思想工作的實踐中,要積極尋找新的載體,增強工作的成效。 以精神文明創(chuàng)建活動為載體。通過開展文明單位創(chuàng)建、員工之家創(chuàng)建、職業(yè)道德教育、科 技知識普及、崗位練兵、勞動技能大賽等具有企業(yè)自身特色的活動,引導廣大干部職工直接參與實踐,提高干部職工的科學素質(zhì)和思想道德水平。 以企業(yè)文化建設(shè)為載體。要通過征集、討論等形式提煉企業(yè)精神、形成企業(yè)理念和共同價值觀。通過宣傳推廣企業(yè)標識、打造企業(yè)品牌,樹立企業(yè)形象。通過建立員工手冊,培養(yǎng)和規(guī)范員 第 8 頁 共 8 頁 工行為。通過開展群眾性的文體活動,活躍員工業(yè)余生活等,在企業(yè)內(nèi)部營造濃厚的文化氛圍,有效地凝聚和激勵員工。 以企業(yè)管理為載體。要把宣傳思想工作寓于企業(yè)管理之中,通過說服教育、宣傳鼓動、思想政治工作、 行政措施和制度約束,協(xié)調(diào)、統(tǒng)一和規(guī)范員工的行為,形成和諧的企業(yè)環(huán)境。 以現(xiàn)代新興傳媒為載體。在發(fā)展原有廣播、電視、報刊等傳統(tǒng)載體基礎(chǔ)上,善于利用、借助互聯(lián)網(wǎng)、局域網(wǎng)等現(xiàn)代新興傳媒,發(fā)揮其方便快捷、信息量大、互動性強等特點,向干部職工及時提供思想信息,搭建起與員工互動交流的平臺。
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